16128 CAIB 2018-05-17 130 5136 CAIB 2018-05-15 16132 text/html 609130 2018-05-17 es CAIB ![CDATA[Resolución de la convocatoria pública y de las bases que tienen que regir la selección del Director/a Gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca]] es ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El Pleno del Consejo Insular de Mallorca en la sesión de día 14 de mayo de 2018 adoptó el Acuerdo siguiente:</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El Consorcio Museo Marítimo de Mallorca (CMMM) es una entidad pública creada por el Consejo Insular de Mallorca y el Gobierno de las Islas Baleares con la finalidad de investigar, conservar, recuperar y difundir el patrimonio marítimo y portuario de Mallorca, y promover la participación privada y pública en las actividades de interés general de carácter marítimo. Su principal objeto es crear y gestionar el Museo Marítimo de Mallorca y las actividades que se puedan organizar, de acuerdo con lo que se prevé en sus estatutos (BOIB nº. 2, de 4 de enero de 2018).</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El artículo 13.1 <em>m</em><em>)</em> de los Estatutos establece que es competencia de la Junta General aprobar las bases de selección y abastecimiento del personal del Consorcio, que tiene que ser aprobada por el Pleno del Consejo Insular de Mallorca.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Visto el artículo 11.1 de los estatutos del Consorcio, la Junta Rectora designará al Director Gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca, de conformidad con lo que se establece en la legislación de función pública o, eventualmente, se contratará de acuerdo con la legislación laboral.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El Director/a Gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca, tiene la consideración de alto directivo, y de acuerdo con el artículo 11 de los Estatutos, tiene que estar especialmente capacitado para el cargo y tener la formación académica y técnica adecuada para el ejercicio de sus funciones. Su designación se puede hacer mediante un procedimiento selectivo abierto.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Según el artículo 13 Real decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, es personal directivo el que ejerce funciones directivas profesionales en las administraciones públicas, definidas como tales en las normas específicas de cada Administración. Su designación tiene que atender principios de mérito y capacidad y criterios de idoneidad, y se llevará a cabo mediante procedimientos que garanticen la publicidad y concurrencia.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Las funciones del Gerente previstas al art. 11 de los estatutos hacen referencia básicamente a funciones de dirección, gestión y control, siempre de acuerdo con las instrucciones del órganos de gobierno del consorcio, y el ejercicio de sus atribuciones no podrá suponer en ningún caso funciones que impliquen el ejercicio de autoridad, ni el ejercicio de potestades públicas, ni podrá llevar a cabo funciones propias de las reservadas a funcionarios de carrera.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El artículo 79 de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la comunidad autónoma de las Islas Baleares, fija como libre designación el sistema de provisión de los lugares que tienen establecido expresamente este sistema en la relación de puestos de trabajo por el hecho que implican una elevada responsabilidad o que requieren una confianza personal para ejercer sus funciones. En consecuencia, se proveerán por libre designación los lugares de carácter directivo.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El artículo 85 bis de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las bases del régimen local, establece que pueden participar en esta convocatoria el personal funcionario de carrera o personal laboral de cualquier administración pública y el personal profesional del sector privado, titulado superior en ambos casos, y con más de cinco años de ejercicio profesional en el segundo.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Por todo eso, propongo que la Junta Rectora adopte el Acuerdo siguiente:</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">1. Aprobar la convocatoria pública para seleccionar al o a la director/a gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca, de acuerdo con las características del puesto que se indican al Anexo I.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">2. Aprobar las bases que tienen que regir esta convocatoria, que se adjuntan como Anexo II, y el modelo de solicitud para participar en la convocatoria, que se adjunta como Anexo III.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">3. Ordenar la publicación de esta Resolución en el <em>Boletín Oficial de las Islas Baleares</em> (BOIB) y en la Sede electrónica del Consejo Insular de Mallorca.»</span></span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">ANEXO I</span></strong></span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Denominación del puesto de trabajo</span></strong><strong><span style="color: black;">: Director Gerente del Consorcio del Museo Marítimo de Mallorca</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Tipo de personal</span></strong><strong><span style="color: black;">:</span></strong><span style="color: black;"> personal directivo</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Jornada</span></strong><strong><span style="color: black;">: </span></strong><span style="color: black;">100%</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Grupo</span></strong><strong><span style="color: black;">: </span></strong><span style="color: black;">A 1</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Retribuciones</span></strong>: <span style="color: black;">49.180,20 €/año (básicas 30.125,52€; adicionales 17.602,68€; variable 1452,00€)</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Isla de destinación</span></strong><span style="color: black;">: Mallorca</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Funciones y atribuciones del puesto de trabajo</span></strong><span style="color: black;">: las establecidas en el artículo 11.3 de los Estatutos del Consorcio </span></span></p> <ol style="list-style-type:lower-alpha;"> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Ejercer la dirección técnica superior del Consorcio y responder ante la Presidencia y la Junta Rectora por las decisiones tomadas en el ejercicio de las funciones que tiene atribuidas.</span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Elaborar el anteproyecto de presupuestos de ingresos y de gastos del Consorcio y de los programas de actuación y de las bases de ejecución del presupuesto y de la plantilla correspondientes.</span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Redactar la memoria anual para que lo aprueben los órganos colegiados del Consorcio.</span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Formalizar los contratos administrativos o privados de conformidad con lo que se prevé en cada caso en la legislación de contratos del sector público y con los límites que se dispongan anualmente en las bases de ejecución de los presupuestos del Consorcio.</span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Llevar a cabo los actos de trámite e impulsar los procedimientos.</span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Dirigir el desarrollo de la gestión económica y administrativa del Consorcio, y autorizar, disponer y reconocer gastos en los términos que se indiquen en las bases de ejecución del presupuesto del Consorcio.</span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Hacer todas las funciones que le delegue u ordene la Presidencia del Consorcio.</span></li> </ol> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Otras características del lugar de trabajo:</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Según Disposición adicional duodécima de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las bases del régimen local, las retribuciones a fijar en los contratos mercantiles o de alta dirección suscritos por los entes, consorcios, sociedades, organismos y fundaciones que conforman el sector público local se clasifican, exclusivamente, en básicas y complementarias. Según esta misma disposición, punto 7, la extinción de los contratos mercantiles o de alta dirección no generará derecho alguno a integrarse en la estructura de la Administración Local de la cual dependa la entidad del sector público en la que se prestaban tales servicios, fuera de los sistemas ordinarios de acceso.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">La determinación de las condiciones de empleo del personal directivo establecido en el artículo 13 del Real decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, no tendrá la consideración de materia objeto de negociación colectiva a efectos de esta Ley. Cuando el personal directivo reúna la condición de personal laboral estará sometido a la relación laboral de carácter especial de alta dirección.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Según la Disposición adicional decimoquinta de la Ley 7/1985, de 2 de abril, los titulares de los órganos directivos quedan sometidos al régimen de incompatibilidades establecido en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas, y en otras normas estatales o autonómicas que sean aplicables.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">No obstante, les son aplicables las limitaciones en el ejercicio de actividades privadas que establece el artículo 8 de la Ley 5/2006, de 10 de abril, de regulación de los conflictos de intereses de los miembros del Gobierno y de los altos cargos de la Administración General del Estado, en los términos en que establece el artículo 75.7 de la mencionada Ley 7/1985.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">A estos efectos, tienen la consideración de personal directivo los titulares de órganos que ejerzan funciones de gestión o ejecución de carácter superior, ajustándose a las directrices generales fijadas por el órgano de gobierno de la Corporación, adoptando al efecto las decisiones oportunas y disponiendo para eso de un margen de autonomía, dentro de estas directrices generales.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El personal directivo estará sujeto a evaluación conformemente a los criterios de eficacia y eficiencia, responsabilidad por su gestión y control de resultados en relación con los objetivos que les hayan sido fijados, de acuerdo con lo que establece el art. 13.3 TREBEP.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El personal directivo tiene que formular declaración de sus bienes patrimoniales y de participación en sociedades de todo tipo, con información de las sociedades por ellos participadas y de las liquidaciones de los impuestos sobre la Renta, Patrimonio y, si procede, Sociedades. Estas declaraciones se inscribirán en los Registros de Intereses, que tendrá carácter público<strong>.</strong></span></span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">ANEXO II</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">BASES QUE TIENEN QUE REGIR LA CONVOCATORIA DE SELECCIÓN DEL O DE LA DIRECTOR/A GERENTE DEL CONSORCIO MUSEO MARÍTIMO DE MALLORCA (CMMM)</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Primera. Objeto de la convocatoria</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El objeto de la convocatoria es designar al director o la directora gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca, de acuerdo con las características de la plaza que se indican al Anexo I.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Segunda. Requisitos de los aspirantes a participar en el proceso selectivo:</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">a) Ser persona funcionaria de carrera o laboral perteneciente al Grupo A1 de cualquier Administración pública o una persona profesional del sector privado, titulada superior (licenciatura o título de grado) en ambos casos, y con más de cinco años de ejercicio profesional en el segundo caso</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">b) Poseer las capacidades funcionales para desarrollar las tareas objeto de esta convocatoria. Se requiere que se trate de personas dinámicas, resolutivas, proactivas, con iniciativa y capacidad de liderazgo.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">c) Tener cumplidos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">d) No haber estado separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidad Autónomas ni encontrarse en situación de inhabilitación absoluta o especial para trabajos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escalera de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desarrollan en el caso del personal laboral. En el caso de ser nacional de otro Estado, no tiene que estar inhabilitado o en situación equivalente ni tiene que tener sanción disciplinaria o equivalente que impida, en el Estado de origen, el acceso al trabajo público.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">e) Estar en posesión de la nacionalidad española o bien</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- ser nacional de un Estado Miembro de la Unión Europea</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- ser cónyuge de una persona española o de una nacional de otros Estados Miembros de la Unión Europea, siempre y cuando no esté separado legalmente. Asimismo, y en las mismas condiciones, podrán participar las personas descendientes menores de 21 años o mayores de edad dependientes.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por el Estado español en el que sea de aplicación la libre circulación de las personas trabajadoras.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">f) Acreditar el nivel B2 en lengua catalana.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Tercera. Méritos de los aspirantes</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Se valorarán, como mérito, los aspectos siguientes:</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">a) Formación académica relacionada con patrimonio histórico, conservación, museística o similares, ya sea a nivel de grado, posgrado y/o master.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">b) Formación académica en materia jurídica, económica o de dirección de empresas, gestión de personal, publicidad y marketing, ya sea a nivel de grado, posgrado y/o master.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">c) Experiencia profesional a nivel de directivo en el sector público o en el privado o en aspectos vinculados a la gestión, el patrimonio y su conservación y difusión.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">e) Conocimientos de inglés y otras lenguas extranjeras.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">f) Capacidad de negociación, planificación, determinación de prioridades, toma de decisiones y resolución de conflictos, revisión de estrategias, políticas y programas.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">g) Capacitado para desarrollar redes de relaciones, tanto en el ámbito nacional como internacional, que propicien la colaboración con otros museos, fundaciones, asociaciones de protección del patrimonio marítimo y de formación que para la organización conjunta de proyectos y actividades.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">h) Cualquier otro mérito que la Junta rectora considere adecuado a las características del lugar de Dirección Gerencia.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Las personas aspirantes tienen que tener en consideración que la Junta Rectora sólo valorará los méritos alegados en un <em>curriculum vitae y </em>acompañado de copia compulsada de los documentos acreditativos de la formación y/o experiencia profesional correspondiente; sólo se valorará la formación obtenida mediante titulación en centros oficiales; en caso de presentarse titulaciones y/o cualquier otra documentación expedita en el extranjero, se tendrá que acompañar la correspondiente traducción jurada al catalán o castellano; para acreditado la experiencia profesional por cuenta ajena se tendrá que presentar, necesariamente, certificado de vida laboral actualizado, emitido por la Seguridad Social, acompañado de los correspondientes contratos laborales y/o certificados firmados por el director/a de la empresa, que permitan comprobar la categoría profesional ocupada en cada momento por el aspirante; la experiencia profesional por cuenta propia se tendrá que acreditar mediante copia compulsada de la documentación de alta como autónomo, así como mediante cualquier otro tipo de documentación acreditativa de la experiencia profesional desarrollada en cada caso.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">En cualquier caso, la Junta Rectora podrá tener por no presentados los méritos que se aleguen, cuando se considere que no están suficientemente acreditado.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Cuarta. Presentación de solicitudes</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Los aspirantes tienen que presentar la solicitud, según el modelo que consta en el Anexo III, acompañada de la documentación requerida en las bases segunda y quinta.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El plazo de presentación de solicitudes es de quince días naturales, contadores a partir del día siguiente de la publicación de la convocatoria y las bases en el <em>Boletín Oficial de las Islas Baleares</em>.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Las solicitudes se pueden presentar en cualquiera de las terminales del Registro general del Consejo Insular de Mallorca (Plaza del Hospital, 4; Palacio Real, 1; Calle General Riera, nº. 111 y Calle General Riera, nº. 113). El horario del Registro es de 9.00 a 14h.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Asimismo se pueden presentar las solicitudes en l</span><span style="color: black;">os registros oficiales de la Administración general del Estado, del Gobierno de las Islas Baleares, de los consejos insulares y de los municipios que han firmado el convenio de colaboración para implantar un registro único de entrada de documentos.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Además, se puede enviar la documentación por correo postal, para lo que se debe que entregar el sobre abierto, para que se pueda indicar en el sello oficial el lugar de registro, la fecha y la hora exacta de presentación, y para que se anote así en el resguardo justificativo.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Quinta. Plan de Dirección Gerencia del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Las personas aspirantes tienen que presentar un Plan de Dirección y Gerencia del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca, de acuerdo con las características que se indican a continuación:</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Extensión máxima: 20 páginas.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Formado de página: DIN A4, con márgenes superior e inferior, y derecho e izquierda de 2'5</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Tipo de letra: Times New Roman</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Cuerpo: 12</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Formado de separado: 6 i 6</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Interlínea: Simple</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">La persona aspirante tiene que redactar el Plan de Dirección Gerencia que quiera impulsar en el Consorcio Museo Marítimo de Mallorca en los próximos cinco años.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El contenido del Plan, a pesar de ser libre, tiene que contemplar los aspectos siguientes:</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- Visión de lo que tiene que ser el Museo Marítimo de Mallorca. Se valorará especialmente la concepción de un museo abierto y multiubicación para dar valor a diferentes elementos patrimoniales relacionados con el mundo del mar.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- Establecimiento de líneas de colaboración con otras entidades de características similares.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- Interacción del Museo con su entorno</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- Planificación a 5 años, que tiene que contemplar, forzosamente, los requerimientos legales establecidos a la Ley 4/2003, de 26 de marzo, de museos de las Islas Baleares y en el Reglamento 5/2012, de reconocimiento y registro de museos y de colecciones museográficas de Mallorca.</span></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">- Programación a corto y medio plazo</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">La Junta Rectora podrá convocar a los aspirantes, para que hagan una presentación oral del Plan de Dirección Gerencia presentado por escrito; la finalidad de esta exposición será permitir a la Junta hacer una valoración más esmerada del aspirante, y/o a aclarar cualquier cuestión en relación al <em>curriculum vitae </em>y/o a los méritos alegados. En cualquier caso, se convocará al aspirante con un mínimo de 48 horas de antelación a fin de que pueda comparecer ante la Junta.</span></span></p> <div style="page-break-after: always;"> <span style="display: none;">&nbsp;</span></div> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Sexta. Selección del candidato/a</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Con el fin de hacer el proceso de selección, se designará una Comisión seleccionadora que estará formada por </span></span></p> <ul> <li style="margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Presidencia: la persona que ocupa la Presidencia del Consorcio o persona en quien delegue</span></span></li> <li style="margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Vocal designado por el Gobierno de las Islas Baleares (titular y suplente)</span></span></li> <li style="margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Vocal designado por el Departamento de Medio Ambiente (titular y suplente)</span></span></li> <li style="margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Secretaria de la Comisión:</span></span></li> <li style="margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Sra. Maria Mir Buades, jefa del Servicio de la Secretaría Técnica (titular)</span></span></li> <li style="margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Sr. Lluís Sánchez Llabrés, jefe de Sección de la Secretaría Técnica del Departamento de Medio Ambiente (suplente).</span></span></li> </ul> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">La Comisión seleccionadora propondrá a los tres candidatos/se que hayan obtenido mejor valoración, de entre los cuales la Junta Rectora podrá designar al Director/a Gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca. La convocatoria se podrá declarar desierta si se considera que ninguna de las personas presentadas se adecua al perfil exigido o no cumple los requisitos del lugar.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">Séptima. Plazo para resolver</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">El plazo para resolver esta convocatoria es de 15 días contadores a partir del día siguiente del día de finalización del plazo de presentación de solicitudes. No obstante, la Presidencia del Consorcio, mediante resolución motivada, puede ampliar este plazo.</span></span></p> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">ANEXO III</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">MODELO DE SOLICITUD PARA PARTICIPAR EN LA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA DESIGNAR AL DIRECTOR/A GERENTE DEL CONSORCIO MUSEO MARÍTIMO DE MALLORCA</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">DATOS PERSONALES</span></strong></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Primer apellido:</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Segundo apellido:</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Nombre:</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">DNI:</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Domicilio: </span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Localidad: </span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Provincia: </span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Teléfono: </span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Dirección electrónica: </span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Fecha de nacimiento: </span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span style="color: black;">SOLICITO</span></strong><span style="color: black;">,</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Participar a la convocatoria pública para seleccionar la persona que ocupará el lugar de Director/a Gerente del Consorcio Museo Marítimo de Mallorca, para el ejercicio del cual DECLARO que cumplo los requisitos exigidos en la convocatoria y en las bases.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Por todo eso, adjunto como documentación:</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">1. Fotocopia compulsada del DNI, NIE o Pasaporte</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">2. <em>Currículum vitae</em>, acompañado de fotocopia compulsada de la documentación acreditativa de los requisitos y méritos alegados al currículum.</span></span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">3. Plan de dirección gerencia del Museo Marítimo de Mallorca.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Palma,……de ..................de 201</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">(Firma)</span></span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">PRESIDENTE DEL CONSORCIO MUSEO MARÍTIMO DE MALLORCA</span></span></strong></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Palma, 15 de mayo de 2018</span></span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">(Decreto de 17 de julio de 2015, BOIB nº. 114, de 28 de julio de 2015)</span></span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: black;">Jeroni M. Mas Rigo</span></span></p> ]]