2017-05-12 14606 es ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">De conformidad con el Real Decreto Ley 1/1999, de 8 de enero, sobre selección de personal estatutario y provisión de plazas en las Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social, y de acuerdo con la Resolución de la consejera de Salud de 13 de enero de 2016, mediante la cual se delegan diferentes competencias en materia de personal estatutario en los órganos del Servicio de Salud de las Illes Balears (BOIB nº 10 de 21/01/2016 y modificación BOIB nº 72 de 09/06/2016), dicto la siguiente</span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Resolución</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Acordar la convocatoria pública de un puesto de Supervisor/a de la Unidad de Consultas del Hospital Comarcal de Inca de acuerdo con las especificaciones siguientes:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1) Puesto objeto de la convocatoria</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La denominación del puesto a cubrir es: Supervisor/a de la Unidad de Consultas. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2) Requisitos</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tener la condición de personal estatutario sanitario fijo, correspondiente al subgrupo A2 y estar en las situaciones de servicio activo o de reserva de plaza en instituciones sanitarias del sistema nacional de salud. Estos requisitos se tienen que cumplir en la fecha de publicación de la convocatoria. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3) Características del puesto convocado</span></p> <p style="margin-left:35.4pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El régimen jurídico del puesto objeto de la convocatoria es el establecido en el Estatuto Marc del personal estatutario de los Servicios de Salud, aprobado por la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, y demás disposiciones aplicables.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4) Solicitud</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La solicitud para participar en el proceso selectivo se tiene que presentar en el plazo de veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta resolución, dirigida al órgano convocante, y se tiene que formalizar en el registro de la gerencia o por medio de alguna de las vías que establece el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5) Documentación a aportar junto con la solicitud</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las personas aspirantes tienen que presentar juntamente con la solicitud la documentación que se relaciona a continuación:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Fotocopia compulsada del documento nacional de identidad.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Fotocopia compulsada del nombramiento de personal estatutario sanitario fijo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Currículum vitae. </span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d) Proyecto de gestión de la Unidad de Consultas. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La acreditación de los méritos se tiene que efectuar mediante documentación original o fotocopia compulsada. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6) Nombramiento</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La persona designada obtendrá un nombramiento para ocupar la supervisión convocada. La situación de quien resulte nombrado será la siguiente:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Si tiene la plaza estatutaria fija en el mismo centro, seguirá ocupando la plaza como personal estatutario fijo de su categoría en el propio centro.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Si tiene la plaza estatutaria fija en otro centro del Ibsalud, podrá pasar a ocupar el puesto de trabajo previa comisión de servicios en una plaza de su categoría en el centro de destino.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Si tiene la plaza estatutaria fija en otro servicio de salud o administración sanitaria, podrá pasar a ocupar el puesto de trabajo previa comisión de servicios en una plaza de su categoría en el centro de destino, con la conformidad expresa del centro de origen, quedando en la misma situación administrativa que corresponda.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Interposición de recursos</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Contra esta resolución -que agota la vía administrativa- puede interponerse un recurso de reposición ante el órgano que lo dicta, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la fecha en que se haya recibido la notificación, de acuerdo a los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en relación con el artículo 57 de la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de régimen jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears. También puede interponerse directamente un recurso contencioso-administrativo ante la jurisdicción contencioso-administrativa en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la fecha que se haya recibido la notificación de la resolución, de acuerdo con los artículos 8.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se considere procedente interponer.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp; </span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Inca, 8 de mayo de 2017</span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>La directora gerente del Hospital Comarcal&nbsp; de Inca.</strong><br /> (BOIB nº 10/2016 y 72/2016)<br /> Soledad Gallardo Bonet</span></p> ]] CAIB CAIB 70 text/html 594375 4928 2017-05-16 14607 ![CDATA[Resolución de la directora gerente del Hospital Comarcal de Inca de 8 de mayo de 2017 mediante la cual se convoca, por el procedimiento de libre designación, el puesto de Supervisor/a de Área de consultas del Hospital Comarcal de Inca]] 2017-05-16 es CAIB