es 34803 34788 CAIB 210 2016-11-15 CAIB es text/html 587583 2016-11-17 12931 ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Mediante Decreto de la Alcaldía de fecha 31 de octubre de 2016, en uso de las competencias otorgadas por el artículo 21.1.g de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, se aprueba la convocatoria y las bases para cubrir, como funcionarios de carrera y por el turno restringido de promoción interna, tres (3) puestos de trabajo de oficial de la Policía local de Marratxí, en los siguientes términos:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">CONVOCATORIA Y BASES DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA CUBRIR, COMO FUNCIONARIO DE CARRERA Y POR EL TURNO RESTRINGIDO DE PROMOCIÓN INTERNA, TRES PUESTOS DE TRABAJO DE OFICIAL DE LA POLICÍA LOCAL DEL AJUNTAMENT DE MARRATXÍ, MEDIANTE EL TURNO RESTRINGIDO DE PROMOCIÓN INTERNA.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>PRIMERA</strong>. Objeto de la convocatoria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El objeto de las presentes bases es regular el procedimiento para cubrir, como funcionario de carrera y mediante el turno restringido de promoción interna, tres (3) puestos de trabajo de oficial de la Policía local (escala básica) vacante en la plantilla de este Ayuntamiento (Puestos de trabajo núm. 261, 262 y 271 RPT), incluidos en la Oferta pública de empleo del año 2016.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Características del puesto de trabajo:</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Escala: Administración especial. Subescala servicios especiales.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Clase: Policía local. Categoría oficial.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Grupo C₁.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Número de puestos de trabajo: 3 por el turno restringido de promoción interna.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Titulación mínima exigida:</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Bachiller superior o cualesquiera equivalencias con éste título establecidas por la Orden EDU/520/2011, de 7 de marzo, por la que se establecen equivalencias con los títulos de bachiller regulados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Diploma de aptitud del curso de formación de la categoría de oficial expedido por la Escuela Balear de Administración Pública en vigor o actualizado.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Conocimientos de la lengua catalana: No procede al tratarse de una promoción interna des de un puesto inferior que ya reúne los conocimientos mínimos de lengua catalana.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Procedimiento selectivo: concurso oposición.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>SEGUNDA</strong>. Condiciones que deben reunir los aspirantes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para ser admitidos en las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Tener la condición de personal funcionario de carrera en el cuerpo de la policía local del Ajuntament de Marratxí en la categoría de agente de la policía local.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Haber estado como mínimo dos años en situación de servicio activo en la categoría de agente de la policía local del Ajuntament de Marratxí como funcionario de carrera.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Tener cumplidos 18 años de edad.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Estar en posesión, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que finalice el plazo de presentación de instancias, del título académico exigido. A los únicos efectos de poder concurrir a este procedimiento selectivo se considerará requisito suficiente haber superado las pruebas de acceso a la Universidad para mayores de 25 años.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Estar en posesión del Diploma de aptitud del curso de formación de la categoría oficial expedido por la Escuela Balear de Administración Pública en vigor o actualizado.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Estar en posesión de los permisos de conducción clases A y B.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Reunir las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el ejercicio de las funciones competentes.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· No haber sido separado mediante expediente disciplinario de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado absoluta o especialmente para ocupar cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a los cuerpos o escalas de personal funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desarrollaba en el caso de personal laboral, en el que la personal hubiera sido separada o inhabilitada.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· No tener antecedentes penales por delitos dolosos.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Compromiso, mediante declaración jurada, de llevar armas y, si es necesario, utilizarlas. En éste supuesto será de aplicación lo establecido en la Ley 4/2013, de 17 de julio, de Policía local de las Illes Balears y el Reglamento de despliegue vigente.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>TERCERA</strong>. Presentación de solicitudes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las instancias solicitando tomar parte en el proceso selectivo, referidas siempre a la fecha de expiración del plazo señalado para la presentación de instancias, se dirigirán al Alcalde de la Corporación y se presentarán en el Registro general del Ayuntamiento durante el plazo de veinte días naturales siguientes al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Los sucesivos anuncios se publicarán únicamente en el Boletín Oficial de las Illes Balears.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las instancias también podrán presentarse en la forma que se indica en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las instancias deberán acompañarse de los justificantes (originales o fotocopias debidamente confrontadas) de los méritos que se quieran hacer valer en la fase de concurso, de una fotocopia del documento nacional de identidad y del justificante de haber satisfecho los derechos de examen que se fijan en 23,75 €. Asimismo los aspirantes deberán confeccionar un índice ajustado a la fase de concurso de las presentes bases en el que se recojan ordenadamente los méritos alegados.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>CUARTA</strong>. Admisión de los aspirantes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, la autoridad convocante o persona en quién delegue dictará resolución aprobando la lista de los aspirantes admitidos y excluidos. La relación de los aspirantes admitidos y excluidos se publicará en el Tablón de anuncios de la Casa Consistorial y en el Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, y en ella figurará el nombre y apellidos de los aspirantes, el núm. de DNI y, en su caso, la causa de exclusión, concediéndose un plazo de diez días para que los interesados puedan alegar lo que consideren oportuno y así poder rectificar los errores. En el citado anuncio o mediante anuncio posterior, debidamente publicado, se indicará el lugar, fecha y hora de inicio de los ejercicios. Los errores materiales o de hecho podrán ser rectificados o enmendados en cualquier momento, ya sea de oficio o a petición de la parte interesada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Si algún aspirante no figurara en la lista de admitidos y excluidos, deberá presentarse ante el Tribunal calificador con la copia de la solicitud sellada por la oficina receptora para que sea admitido provisionalmente para la realización del correspondiente ejercicio. Con esta finalidad, el Tribunal calificador se constituirá en sesión especial, antes de dar inicio al ejercicio y en el lugar donde deba realizarse el mismo, para resolver provisionalmente las reclamaciones, que mediante comparecencia, puedan presentar los aspirantes que se hallen en las circunstancias señaladas. Del acta correspondiente a la citada sesión se dará cuenta inmediatamente a la Alcaldía, que resolverá sobre la admisión o exclusión del aspirante afectado, comunicándolo al Tribunal calificador para su conocimiento y efectos y, si procede, a la persona afectada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>QUINTA</strong>. Tribunal calificador.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El tribunal calificador quedará constituido de la siguiente forma:</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Presidente: Un funcionario de carrera designado por el Alcalde.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Secretario: El de la Corporación o persona en quién delegue.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Vocal 1: Un funcionario de carrera del Ajuntament de Marratxí perteneciente a la policía local de las categorías profesionales oficial, subinspector o inspector designado por el Alcalde.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Vocal 2: Propuesto por la Dirección General de Interior, Emergencias y Justicia del Govern Balear.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Vocal 3: Propuesto por la Escuela Balear de Administración Pública.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Asimismo se permitirá la asistencia, sin formar parte del Tribunal y a los únicos efectos de supervisión del proceso selectivo, de un representante de la Junta de personal designado por ésta.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal calificador no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de más de la mitad de sus miembros, titulares o suplentes indistintamente, y sus decisiones se adoptarán por mayoría. El Tribunal podrá designar asesores cuando lo considere conveniente, siempre con el límite de que el número de éstos no podrá ser superior al número de miembros del mismo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los miembros del Tribunal calificador deberán abstenerse de intervenir y lo notificarán a la autoridad convocante cuando se vean afectados por alguna de las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, así como también aquellas personas que hubiesen realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas durante los cinco años anteriores a la publicación de la convocatoria. Asimismo, los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal cuando se dé alguna de las circunstancias reseñadas anteriormente.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los vocales del Tribunal deberán poseer un nivel de titulación igual o superior al exigido para el ingreso en la categoría convocada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Categoría del tribunal: segunda.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>SEXTA</strong>. Inicio y desarrollo de los ejercicios.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los ejercicios de la fase de oposición serán los que se detallan en las presentes bases.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El orden de actuación de los aspirantes se determinará alfabéticamente, según resulte del sorteo realizado por el Tribunal antes de dar inicio a los ejercicios correspondientes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio mediante el sistema de llamada única, siendo excluidos de las pruebas selectivas aquellos aspirantes que no comparezcan, a excepción de los casos debidamente justificados y libremente apreciados por el Tribunal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para la realización de los ejercicios se emplearán sistemas para mantener el anonimato de los aspirantes siempre que la naturaleza del ejercicio así lo permita. En aquellos supuestos en que los aspirantes vulneren el anonimato procediendo a la identificación de sus ejercicios con cualquier otro sistema el Tribunal procederá a excluir de la prueba al aspirante infractor y su prueba se tendrá por no realizada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal, en cualquier momento, podrá requerir a los opositores para que acrediten su identidad.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Una vez iniciadas las pruebas selectivas no será obligatoria la publicación de los sucesivos anuncios de convocatoria a la resta de pruebas en el BOIB sino que el Tribunal únicamente publicará los citados anuncios en el tablón de edictos de la Casa consistorial con una antelación mínima de cuarenta y ocho horas, si bien desde la terminación de un ejercicio hasta el inicio del siguiente deberá transcurrir un mínimo de setenta y dos horas y un máximo de 45 días naturales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los ejercicios podrán realizarse, a elección del aspirante, en cualquiera de las dos lenguas oficiales de las Illes Balears.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>SÉPTIMA</strong>. Fase de concurso.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La fase de concurso será previa a la fase de oposición y en ningún supuesto servirá para superar la fase de oposición.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se establece un plazo de tres días hábiles a contar des de la fecha de publicación de los resultados provisionales de la fase de concurso para presentar reclamaciones respecto de la misma, y una vez resueltas las alegaciones presentadas se procederá a publicar los resultados definitivos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Puntuación máxima alcanzable: 66,40 puntos</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Curso de capacitación. Puntuación máxima: 9 puntos </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Únicamente se valorarán los cursos expedidos u homologados por la Escuela Balear de Administración Pública (EBAP), por lo qué deberá presentarse el correspondiente certificado en vigor. Se multiplicará la puntuación del curso por el coeficiente que se indica a continuación, según el caso:</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Curso de aptitud para el acceso a la categoría de oficial. Se valorará multiplicando a la nota obtenida en este curso el coeficiente 0,5 hasta un máximo de 5 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Curso de capacitación o aptitud de una categoría superior a la categoría a la qual se accede. Se valorará multiplicando a la nota obtenida en el curso el coeficiente 0,4 hasta un máximo de 4 puntos.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Valoración de los servicios prestados. Puntuación máxima: 8 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Por cada mes completo de servicios prestados y reconocidos en la categoría de policía auxiliar: 0,016 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Por cada mes completo de servicios prestados y reconocidos en la categoría de policía local: 0,033 puntos por mes.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Por cada mes completo de servicios prestados y reconocidos en la categoría de oficial: 0,041 puntos por mes.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d) Por cada mes completo de servicios prestados y reconocidos en la categoría de subinspector: 0,050 puntos por mes.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e) Por cada mes completo de servicios prestados y reconocidos en la categoría de inspector: 0,058 puntos por mes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La fecha de referencia para la valoración será la de la finalización del plazo para presentar la solicitud de participación, y se deberá acreditar mediante certificación emitida por los Ayuntamientos o Administraciones públicas correspondientes.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Antigüedad. Puntuación máxima: 4 puntos</span></p> <h1> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Por cada año completo de servicios prestados y reconocidos como personal funcionario de carrera en cualquier categoría de policía local: 0,2 puntos por año.</span></h1> <h1> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La fecha de referencia para la valoración será la de la finalización del plazo para presentar la solicitud de participación, y se deberá acreditar mediante certificación emitida por los Ayuntamientos o Administraciones públicas correspondientes.</span></h1> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. Estudios académicos oficiales. Puntuación máxima 21 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La puntuación máxima de este apartado es de 21 puntos, de acuerdo con los criterios siguientes y se acreditará mediante título o resguardo acreditativo en anverso y reverso (original o copia acarada) o documento de homologación del Ministerio de Educación, Cultura i Deporte para titulaciones cursadas en el extranjero.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Por cada titulación académica de técnico de formación profesional de grado superior, enseñanzas profesionales de artes plásticas y diseño de grado superior y las enseñanzas deportivas de grado superior, como también los títulos que hayan sido declarados equivalentes: 0,5 puntos hasta un máximo de 1,5 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Por cada titulación académica de diplomatura universitaria, arquitectura técnica, ingeniería técnica o titulación declarada equivalente: 1 punto hasta un máximo de 3 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Por cada titulación académica de grado universitario o grado de enseñanza artística superior: 1,5 puntos hasta un máximo de 4,5 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d) Por cada licenciatura universitaria, arquitectura, ingeniería o titulación universitaria equivalente: 2 puntos hasta un máximo de 6 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e) Por cada máster oficial y otros estudios de postgrado oficial universitario: 0,25 puntos por cada 30 créditos ECTS, hasta un máximo de 1,5 puntos. Los estudios de grado con carga lectiva de 300 créditos ECTS, además de obtener los puntos del apartado c, obtendrán 0,5 puntos, de acurdo con el artículo 12.10 del Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f) Por cada título de doctorado: 1,5 puntos hasta un máximo de 4,5 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Únicamente se valorarán los estudios académicos oficiales con validez en todo el territorio nacional. En el supuesto de presentación de títulos de estudios realizados en el extranjero, deberá acreditarse la homologación concedida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Únicamente se valorará la posesión de títulos de nivel superior al exigido para el acceso a la categoría a la que se accede, o de una segunda titulación académica oficial igual a la que se exige para la categoría a la que se accede.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La valoración como mérito de un título implica que no se valore el de nivel inferior necesario para obtenerlo, excepto en el caso del título de doctorado, que se suma a la titulación correspondiente, o que las titulaciones correspondan a ramas académicas distintas.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. Conocimiento de lenguas. Puntuación máxima: 7,90 puntos.</span></p> <p style="margin-left:54.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5.1. Conocimiento de la lengua catalana. Puntuación máxima 2,50 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se valorarán los certificados expedidos por el EBAP, los expedidos u homologados por el órgano competente de la Conselleria d’Educació, Cultura i Universitats o los reconocidos de acuerdo con la normativa autonómica.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Nivel A2 (antes nivel A) o equivalente: 1 punto.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Nivel B1: 1,25 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Nivel B2 (antes nivel B) o equivalente: 1,50 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d) Nivel C1 (antes nivel C) o equivalente: 1,75 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e) Nivel C2 (antes nivel D) o equivalente: 2,00 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f) Conocimientos de lenguaje administrativo (certificado E): 0,50 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se valorará únicamente un certificado, a excepción del supuesto de conocimientos de lenguaje administrativo, en qué la puntuación se acumulará a la del otro certificado que se aporte. </span></p> <p style="margin-left:54.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5.2. Conocimiento de otras lenguas. Puntuación máxima 5,40 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se valorarán los certificados acreditativos de los conocimientos de cualquier lengua oficial de otras comunidades autónomas o extranjeras, expedidos u homologados por escuelas oficiales de idiomas (EOI), las universidades, EBAP, otras escuelas de administración pública y otras entidades que sean equivalentes al nivel que establece el Marco común europeo, según los criterios que se indican en la siguiente tabla:</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> </p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1" height="323" style="width: 625px;" width="625"> <thead> <tr> <th style="width:68px;height:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Nivel Marco común europeo</strong></span></p> </th> <th style="width:47px;height:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>EOI</strong></span></p> </th> <th style="width:265px;height:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Universidades, escuelas de administración pública y organizaciones sindicales en el marco de los acuerdos de formación continua, equivalentes a los niveles del Marco común europeo</strong></span></p> </th> <th style="width:123px;height:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Otros niveles EBAP</strong></span></p> </th> <th style="width:54px;height:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:68px;"> </td> <td style="width:47px;"> </td> <td style="width:265px;"> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1r curso nivel inicial</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,10</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> </td> <td style="width:47px;"> </td> <td style="width:265px;"> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2n curso nivel inicial</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,20</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">A1</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,40</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,30</span></p> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1r curso nivel elemental</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,30</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">A2</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,60</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,40</span></p> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2n curso nivel elemental</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,40</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">B1</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,80</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,60</span></p> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1r curso nivel mediano</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,60</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">B1+</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,00</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,80</span></p> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2n curso nivel mediano</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">0,80</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">B2</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,20</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,00</span></p> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1r curso nivel superior</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,00</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">B2+</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,40</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,20</span></p> </td> <td style="width:123px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2n curso nivel superior</span></p> </td> <td style="width:54px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,20</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">C1</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,60</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,40</span></p> </td> <td style="width:123px;"> </td> <td style="width:54px;"> </td> </tr> <tr> <td style="width:68px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">C2</span></p> </td> <td style="width:47px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,80</span></p> </td> <td style="width:265px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1,60</span></p> </td> <td style="width:123px;"> </td> <td style="width:54px;"> </td> </tr> </tbody> </table> <p> </p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Otros certificados equivalentes al Marco común europeo se valoran con la misma puntuación que los certificados de las escuelas oficiales de idiomas. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para una misma lengua únicamente se valorarán las titulaciones de nivel superior.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6. Cursos de formación. Puntuación máxima 12 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Únicamente se valorarán los diplomas o certificados de cursos y actividades formativas impartidos y expedidos por las escuelas de formación de las policías locales, los cursos impartidos por la Escuela Balear de Administración Pública o que tengan la condición de concertados u homologados por la EBAP, los cursos de interés policial manifiesto superados en universidades en el ámbito de la Unión Europea o en otras administraciones públicas del Estado español en centros de formación acreditados y en los planes de formación continua.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Respecto a la formación en línea y a distancia no reglada, únicamente se valorará la impartida u homologada por la EBAP o por las universidades del ámbito de la Unión Europea, y la efectuada dentro de los planes de formación continua. Los cursos en materia policial realizados antes de la entrada en vigor de la Ley 4/2013, de 17 de julio, de policía local de las Illes Balears también se valoran.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Por lo que respecta a la valoración de la impartición de cursos de acciones formativas relacionadas con las funciones propias del puesto de trabajo al que se accede en centros formativos oficiales, deberá acreditarse mediante un certificado en el que conste el curso, las horas y las materias que se han impartido y los créditos de los títulos, máster propios no oficiales y los cursos de experto universitario que tiene el carácter de titulaciones propias de una universidad determinada.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6.1.1 Formación relacionada con el área profesional. Puntuación máxima 4,5 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se valoran, para cada puesto de trabajo, las acciones formativas siempre que estén directamente relacionadas con las funciones propias del puesto al que se accede. En concreto, únicamente se valoran los cursos referidos a las áreas profesionales de policía, seguridad, emergencias, salvamento, ciencias forenses, criminología, violencia de género y formación sanitaria relacionada con la profesión de policía local de acuerdo con los criterios que se indican a continuación:</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Por cada certificado de aprovechamiento: 0,005 puntos per hora.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Por cada certificado de asistencia: 0,0025 puntos por hora.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Por cada certificado de impartición de cursos de acciones formativas relacionadas con las funciones propias del puesto al que se accede: 0,0075 puntos por hora.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En lo relativo a cursos o actividades expresadas en créditos, se entiende que cada crédito equivale a 10 horas. No se valoran los certificados que no indiquen el número de horas o créditos, el contenido de la formación o que tengan un contenido indefinido, ni tampoco la formación que constituya una parte de los cursos de capacitación para acceder a cualquier categoría de las fuerzas o cuerpos de seguridad y la formación repetida, excepto que se haya producido un cambio substancial en el contenido.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6.1.2 Formación universitaria no oficial relacionada con las funciones del puesto de trabajo convocado. Puntuación máxima: 3,50 puntos.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Título propio de graduado en Seguridad y Ciencias Policiales de la Universidad de las Illes Balears: 1 punto.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Títulos propios de graduado universitario, relacionados con las áreas de policía, seguridad, emergencias, salvamento, ciencias forenses, criminología, violencia de género y formación sanitaria, con carga lectiva de, como mínimo 180 créditos ECTS: 0,75 puntos por título, hasta un máximo de 1,5 puntos.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Másteres, expertos y diplomas universitarios relacionados con las áreas de policía, seguridad, emergencias, salvamento, ciencias forenses, criminología, violencia de género y formación sanitaria: 0,1 puntos por crédito ECTS, hasta un máximo de 1 punto. Los títulos con carga lectiva inferior a 30 créditos ECTS no se valoran en este apartado.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6.2.1 Acciones formativas no relacionadas con el área profesional. Puntuación máxima: 2 puntos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se han de valorar las acciones formativas que se consideren de interés general, en concreto las que estén relacionadas con las áreas temáticas de la formación continua de la EBAP.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Por cada certificado de aprovechamiento: 0,005 puntos por hora.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Por cada certificado de asistencia: 0,0025 puntos por hora.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6.2.2 Acciones formativas universitarias no oficiales no relacionadas con el área profesional. Puntuación máxima: 2 puntos.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Títulos propios de graduado universitario, sin relación con las áreas de policía, seguridad, emergencias, salvamento, ciencias forenses, criminología, violencia de género o formación sanitaria, con carga lectiva de, como mínimo, 180 créditos ECTS: 0,5 puntos por título, hasta un máximo de 1 punto.</span></p> <p style="margin-left:60.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Másteres, expertos y diplomas universitarios sin relación con las áreas de policía, seguridad, emergencias, salvamento, ciencias forenses, criminología, violencia de género o formación sanitaria: 0,05 puntos por crédito, hasta un máximo de 1 punto. Los títulos con carga lectiva inferior a 30 créditos ECTS no se valoran en este apartado.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">7. Reconocimientos honoríficos. Puntuación máxima: 3,5 puntos.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los reconocimientos honoríficos deberán acreditarse mediante un certificado expedido por la consejería competente en materia de coordinación de las policías locales o el ayuntamiento correspondiente.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En el supuesto de concesión de una medalla de la comunidad autónoma y otra del ayuntamiento correspondiente por el mismo motivo únicamente podrá valorarse una de las dos a efectos del concurso.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los reconocimientos honoríficos y las medallas concedidas por un ayuntamiento (válidas únicamente las otorgadas por el pleno del ayuntamiento en virtud de lo dispuesto en el artículo 130.2 del Decreto 28/2015, de 30 de abril) únicamente se valorarán en los procedimientos para acceder a un puesto de trabajo de éste mismo ayuntamiento.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Por cada condecoración y distinción al mérito policial de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears o de los ayuntamientos prevista en la normativa:</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Cruz al mérito policial con distintivo azul de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears: 1 punto.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Cruz al mérito policial con distintivo verde de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears: 0,5 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Cruz al mérito policial con distintivo blanco de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears: 0,25 puntos.</span></p> <p style="margin-left:36.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d) Felicitaciones públicas: 0,01 puntos.</span></p> <p style="margin-left:18.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">8. Valoración de las pruebas físicas de la parte de oposición del proceso selectivo para el acceso. Puntuación máxima: 1 punto.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Únicamente se valorará en la fase de concurso la superación de las pruebas físicas de aquellos aspirantes que hayan obtenido una nota igual o superior, en conjunto, a 7. A la nota obtenida le será multiplicado el coeficiente 0,1 hasta un máximo de 1 punto.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>OCTAVA</strong>. Pruebas a realizar en la fase de oposición.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a) Prueba de aptitud física (obligatoria y eliminatoria).</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba tiene por objeto comprobar las condiciones de fuerza, agilidad, flexibilidad y resistencia de los aspirantes mediante la realización de las pruebas físicas determinadas en el anexo II de estas bases y se calificará como apto o no apto. Para la realización de esta prueba, el aspirante deberá entregar al tribunal un certificado médico en que se haga constar que reúne las condiciones físicas necesarias para llevarla a cabo. La no presentación comportará la exclusión del aspirante del proceso selectivo.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las pruebas físicas se han de superar globalmente de acuerdo con los baremos y criterios establecidos por edad y sexo en el anexo II de las bases. El resultado global de esta prueba debe otorgarse siempre que el aspirante haya superado un mínimo de cuatro de las cinco pruebas parciales con una nota mínima de 5 o superior y que, en la otra prueba parcial, la nota sea 3 o superior. La nota mediana de apto se otorgará siempre que el resultado sea 5 o superior; mientras que si es inferior a 5, la calificación será de no apto y comportará la exclusión del aspirante del proceso selectivo.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Quedarán exentos de realizar la prueba de aptitud física aquellas personas que acrediten disponer del certificado de aptitud física de la EBAP en vigor.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b) Prueba de aptitud psicológica y de personalidad (obligatoria y eliminatoria).</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba, que se calificará como apto o no apto, consistirá en la exploración psicotécnica para acreditar los niveles de aptitud y también en la exploración de la personalidad y actitud de los aspirantes con la finalidad de determinar los perfiles generales y específicos que exige el ejercicio del puesto de trabajo policíaco.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba constará de dos partes:</span></p> <p style="margin-left:14.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Test de aptitud. Consistirá en resolver test de aptitud propuesto por un profesional de la psicología que actuará como asesor del Tribunal calificador. Este test se valorará con un máximo de 10 puntos y la nota de apto se otorgará siempre que el resultado sea 5 o superior; mientras que si es inferior a 5, la calificación será de no apto y comportará la exclusión del aspirante del proceso selectivo.</span></p> <p style="margin-left:14.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Test de aptitud o entrevista personal con los contenidos que determine un profesional de la psicología al efecto de evaluar los perfiles generales y específicos de los aspirantes. Esta parte (test o entrevista personal) se valorará con un máximo de 10 puntos y la nota de apto debe otorgarse siempre que el resultado sea 5 o superior; mientras que si es inferior a 5, la calificación será de no apto y comportará la exclusión del aspirante del proceso selectivo.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c) Prueba de conocimientos del término municipal y de las ordenanzas municipales (obligatoria y eliminatoria).</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba, que también se calificará como apto o no apto, consistirá en contestar por escrito un cuestionario de preguntas con respuestas alternativas (tipo test) sobre conocimientos del término municipal de Marratxí y sus ordenanzas.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La prueba tendrá 20 preguntas con cuatro respuestas alternativas y se realizará en un tiempo máximo de 15 minutos. La puntuación a otorgar será de 0 a 10 puntos. La nota mediana de apto debe otorgarse siempre que el resultado sea 5 o superior; mientras que si es inferior a 5, la calificación será de no apto y comportará la exclusión del aspirante del proceso selectivo.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Criterios específicos de corrección:</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· La prueba constará de 20 preguntas con respuestas alternativas tipo test.</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Cada pregunta tendrá un valor inicial de 0,5 puntos, resultado de dividir la puntuación máxima (10) por el número total de preguntas válidas (20).</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Las respuestas incorrectas descontarán 0,125 puntos, resultado de dividir la puntuación por respuesta correcta (0,50) por cuatro.</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Las respuestas en blanco no descontarán ni sumarán nada respecto de la puntuación obtenida.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d) Prueba de conocimientos tipo test (obligatoria y eliminatoria).</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba consistirá en responder por escrito un cuestionario con respuestas alternativas (tipo test) propuesto por el tribunal calificador en relación a los temas que figuran en el anexo I de la convocatoria.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La prueba tendrá 50 preguntas con cuatro respuestas alternativas y se realizará en un tiempo máximo de 45 minutos. Este ejercicio se calificará con un máximo de 20 puntos, entendiéndose que superan la prueba aquellos aspirantes que obtengan un mínimo de 10 puntos.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Criterios específicos de corrección:</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· La prueba constará de 50 preguntas con cuatro respuestas alternativas tipo test.</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Cada pregunta tendrá un valor inicial de 0,40 puntos, resultado de dividir la puntuación máxima (20) por el número total de preguntas válidas (50).</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Las respuestas incorrectas descontarán 0,10 puntos, resultado de dividir la puntuación por respuesta correcta (0,40) por cuatro.</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Las respuestas en blanco no descontarán ni sumarán nada respecto de la puntuación obtenida.</span></p> <p style="margin-left:50.2pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Fórmula de valoración de la nota obtenida: Q = [{A – (E/4)} * 20] / 50</span></p> <p style="margin-left:90.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Q: Nota obtenida</span></p> <p style="margin-left:90.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">A: Número de respuestas acertadas</span></p> <p style="margin-left:90.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">E: Número de respuestas incorrectas</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e) Prueba a desarrollar (obligatoria y eliminatoria).</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba consistirá en responder por escrito las 5 preguntas que se formulen por el Tribunal calificador entre los temas que figuran en el anexo I de la convocatoria. Este ejercicio se realizará en un tiempo máximo de 60 minutos y se calificará con un máximo de 20 puntos, entendiéndose que superan la prueba aquellos aspirantes que obtengan un mínimo de 10 puntos.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para la corrección de la prueba se valorará fundamentalmente la capacidad de razonamiento, la sistemática en el planteamiento, la formulación de conclusiones y el conocimiento y la adecuada interpretación de la normativa aplicable.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f) Prueba práctica (obligatoria y eliminatoria).</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Esta prueba consistirá en responder por escrito (y si procede gráficamente) uno o más supuestos prácticos relacionados con las materias que figuran en el anexo I de la convocatoria. Este ejercicio se realizará en un tiempo máximo de 75 minutos y se calificará con un máximo de 20 puntos, entendiéndose que superan la prueba aquellos aspirantes que obtengan un mínimo de 10 puntos.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para la corrección de la prueba se valorará fundamentalmente la capacidad de razonamiento, la sistemática en el planteamiento, la formulación de conclusiones y el conocimiento y la adecuada interpretación de la normativa aplicable.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para la realización de esta prueba los aspirantes podrán, en todo momento, hacer uso de los textos legales, colecciones de jurisprudencia y libros de consulta de los que vengan proveídos (no se permitirá el uso de aparatos electrónicos para la consulta de normativa como tablets, libros electrónicos,…). No obstante, el Tribunal queda autorizado para retirar a los opositores los textos cuando consideren que no cumplen las características de textos de normativa legal.</span></p> <p style="margin-left:30.0pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se establece, respecto de cada prueba, un plazo de tres días hábiles a contar des de la fecha de publicación de las correspondientes calificaciones provisionales para presentar reclamaciones respecto de las mismas, y una vez resueltas las alegaciones presentadas se procederá a publicar las calificaciones definitivas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>NOVENA</strong>. Calificación definitiva, lista de aprobados y presentación de documentos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La calificación definitiva de cada uno de los aspirantes vendrá determinada por la suma de puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y en la fase de concurso según la fórmula siguiente:</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Fórmula: PT = {(60/60)*o} + {(40/66,40)*c}</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">PT: Puntuación total.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">o: Puntuación obtenida por el aspirante en la fase de oposición.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c: Puntuación obtenida por el aspirante en la fase de concurso.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Una vez finalizada la calificación de los aspirantes, el Tribunal elevará a la Alcaldía propuesta de nombramiento a favor de los tres aspirantes que hayan obtenido mejor puntuación y se publicará copia del acta en el tablón de anuncios de la Casa Consistorial. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal únicamente podrá proponer, para su nombramiento, un número de aspirantes igual al de puestos de trabajo convocados.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En el supuesto de empate en el orden de prelación deberá atenderse, en primer lugar, a la puntuación obtenida en la fase de oposición. Si el empate persiste, se estará a la mayor puntuación obtenida en la valoración del mérito del curso de capacitación y, en caso de persistir la igualdad, finalmente se resolverá por sorteo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Una vez publicados los resultados definitivos los aspirantes propuestos para su nombramiento como funcionarios en prácticas dispondrán de veinte días naturales, a partir del día siguiente de la citada publicación en el Tablón de anuncios del ayuntamiento para presentar en el Registro general del ayuntamiento los documentos acreditativos de las condiciones exigidas en la base segunda para participar en la convocatoria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los aspirantes, que atendiendo a las circunstancias de la convocatoria tendrán la condición de funcionario público, estarán exentos de justificar las condiciones y los requisitos ya acreditados para obtener su anterior nombramiento y únicamente deberán presentar una certificación de la Administración de origen que acredite su condición de policía local funcionario de carrera y demás circunstancias que consten en su expediente personal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Aquellos aspirantes que en el plazo indicado, a excepción de los casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación señalada no podrán ser nombrados y todas las actuaciones respecto de ellos quedarán anuladas, teniéndolos por desistidos en el procedimiento selectivo, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido en el supuesto de falsedad en las instancias presentadas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>DÉCIMA</strong>. Nombramiento y toma de posesión.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Una vez finalizado el proceso selectivo el Tribunal calificador elevará a la Alcaldía propuesta de nombramiento a favor de los aspirantes que hayan obtenido la mayor puntuación y, una vez presentada la documentación prevista en la base anterior, el Alcalde nombrará a los tres aspirantes propuestos como oficiales de policía, funcionarios en prácticas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Una vez realizado el nombramiento por el órgano competente, los aspirantes nombrados deberán tomar posesión en el plazo de treinta días, a contar des del día siguiente al de la notificación del nombramiento. Aquellos que no tomaran posesión en el plazo indicado sin causa justificada, quedarán en la situación administrativa de cesantes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En el supuesto de que desarrollaran actividades privadas que requiriesen del reconocimiento de compatibilidad, deberá obtenerse esta, solicitándola en los diez primeros días del plazo de toma de posesión o cesar en la realización de la actividad privada antes de iniciar el ejercicio de funciones públicas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>UNDÉCIMA. </strong>Período de prácticas y elección de destino.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los tres aspirantes propuestos por el Tribunal una vez hayan acreditado los requisitos exigidos en la base segunda de la convocatoria serán nombrados funcionarios en prácticas en la categoría de oficial de policía durante un período de seis meses, período durante el cual percibirán las retribuciones correspondientes a esta categoría.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los aspirantes nombrados funcionarios en prácticas elegirán por orden de calificación las unidades o servicios en los que desarrollarán sus tareas en función de los puestos de trabajo convocados, si bien esta asignación de puestos de trabajo será provisional en tanto no sean nombrados funcionarios de carrera.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Durante el período de prácticas los aspirantes serán valorados semanalmente por un equipo técnico de valoración integrado por el inspector jefe, un subinspector y un oficial de policía funcionarios de carrera designados por la Alcaldía (si bien cada uno puntuará de forma independiente en virtud de lo dispuesto en el artículo 159.1.a del Decreto 28/2015), de acuerdo con los ítems relacionados en el anexo III y con una puntuación sobre una escala de 0 a 5 puntos para cada ítem. Para obtener la calificación de apto, el aspirante deberá obtener una puntuación igual o superior a 3 puntos en cada uno de los 15 ítems y una puntuación igual o superior a 2 puntos en cada uno de los 4 ítems restantes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Finalizado el período de prácticas, el jefe de la policía local remitirá al presidente del tribunal calificador el informe final de valoración de cada uno de los aspirantes en prácticas, en el cual deberán sumarse las puntuaciones obtenidas por cada evaluador y se dividirán por el número de personas que han valorado, con lo que se obtendrá una puntuación única que será la nota que haya obtenido el aspirante.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Un vez el presidente del tribunal calificador haya obtenido el informe final de valoración convocará a los miembros del tribunal a efectos de evaluar el resultado de las valoraciones recibidas y elevará a la autoridad competente la lista definitiva de los aspirantes declarados aptos y no aptos, la cual resolverá y ordenará su publicación.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Si algún aspirante es calificado como no apto en la fase de prácticas, en la misma resolución se requerirá al siguiente aspirante aprobado sin plaza por orden de puntuación para ser nombrado funcionario en prácticas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los aspirantes que superen el período de prácticas serán nombrados como funcionarios de carrera, mientras que aquellos aspirantes que no superen el citado período perderán mediante resolución motivada de la Alcaldía el derecho a su nombramiento como oficiales de policía funcionarios de carrera.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La citada resolución, que agota la vía administrativa, podrá ser impugnada en los términos establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>DUODÉCIMA. </strong>Normativa aplicable.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Se aplicarán a estas pruebas selectivas, de entre otras, la Ley 4/2013, de 17 de julio, de Policía local de las Illes Balears; el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la Función Pública de la comunidad autónoma de las Illes Balears; el Decreto 28/2015, de 30 de abril, mediante el que se aprueba el Reglamento de las Policías locales de las Illes Balears y demás disposiciones legales vigentes en materia de policía local de la comunidad autónoma de las Illes Balears.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal queda autorizado para resolver las dudas que se puedan presentar y tomar los acuerdos necesarios y precisos para el buen orden del proceso selectivo, en todos aquellos asuntos que no se recojan en las presentes bases, siempre con estricta observancia de la normativa vigente aplicable en la materia.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las personas interesadas podrán impugnar la convocatoria, las bases de ésta, los actos administrativos que efectúen los órganos de selección para su ejecución y los actos derivados del proceso de selección, en la forma y plazos establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común y el resto de normativa de Derecho administrativo que pueda resultar aplicable.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>DECIMOTERCERA</strong>. Bolsa de trabajo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los aspirantes que hayan aprobado todas las pruebas de este proceso selectivo sin obtener plaza pasarán a constituir, por estricto orden de puntuación, una bolsa de trabajo en este Ayuntamiento para cubrir, en régimen de comisión de servicios por aplicación del artículo 41.3 de la Ley 4/2013, de 17 de julio, de Policía local de las Illes Balears, las vacantes, excedencias y otras incidencias que puedan surgir en relación con los puestos de trabajo de categoría oficial de policía, siempre que el Ayuntamiento acuerde esta cobertura por necesidades urgentes del servicio.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La gestión de esta bolsa en todo lo no previsto en la presente base se realizará aplicando supletoriamente lo previsto en la base decimotercera de las bases generales de selección del personal funcionario interino y laboral no fijo (BOIB núm. 145 de 3 de octubre de 2015).,</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>DECIMOCUARTA</strong>. Protección de datos de carácter personal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">De conformidad con la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de marzo, de Protección de Datos de Carácter Personal, se informa que los datos de carácter personal que se obtengan de las solicitudes de participación de los aspirantes serán incorporados y tratados de forma confidencial en un fichero propiedad de éste Ayuntamiento.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los datos obtenidos con la solicitud de participación podrán ser utilizados, salvaguardando la identidad de los aspirantes, para la elaboración de estadísticas internas.</span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>ANEXO I</strong>. Programa de temas.</span></p> <p> </p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 1. Constitución Española de 1978. La Constitución como norma suprema. Características y estructura de la Constitución Española. Principios constitucionales básicos. La reforma constitucional.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 2. Los derechos fundamentales y las libertades públicas. Clasificación. La protección y la suspensión de los derechos y las libertades. El Defensor del Pueblo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 3. El acto administrativo. Concepto y clases. Elementos del acto administrativo. Concepto y clases. Elementos del acto administrativo. La validez del acto administrativo. La notificación de los actos administrativos. Los recursos administrativos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 4. El procedimiento administrativo. Concepto y regulación. Principios generales. Interesados: derechos y garantías. Plazos. Fases del procedimiento administrativo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 5. Las entidades locales: concepto y características. Clases de entidades locales y la legislación reguladora. El municipio: concepto y naturaleza jurídica. Elementos del municipio. La organización municipal. Competencias municipales. La potestad reglamentaria municipal. Concepto y clases. Límites y procedimiento de elaboración y aprobación.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 6. Real Decreto Legislativo 6/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley sobre Tráfico, Circulación de Vehículos de Motor y Seguridad Vial. Objeto. Ámbito de aplicación. Estructura. Distribución de competencias. Competencias de los municipios en materia de seguridad vial. Conceptos básicos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 7. Real Decreto 1428/2003, de 21 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Circulación para la aplicación y el desarrollo del Texto articulado de la Ley sobre Tráfico, Circulación de Vehículos de motor y Seguridad Vial, aprobado por el Real Decreto Legislativo 339/1990. Ámbito de aplicación de las normas sobre tráfico, circulación de vehículos de motor y seguridad vial.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 8. Real Decreto 1428/2003, de 21 de noviembre, por la que se aprueba el Reglamento General de Circulación para la aplicación y el desarrollo del Texto articulado de la Ley sobre Tráfico, Circulación de Vehículos de motor y Seguridad Vial, aprobado por el Real Decreto Legislativo 339/1990. Normas generales de comportamiento en la circulación.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 9. Real Decreto 2822/1998, de 23 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Vehículos. Anexo X: dispositivos de alumbrado y de señalización óptica.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 10. El accidente de tráfico. Definición, tipos, causas y clases de accidentes. La actividad policial ante los accidentes de tráfico. El orden cronológico de las actuaciones.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 11. La Ley 4/2013, de 17 de julio, de Coordinación de las Policías Locales de las Illes Balears. Principios generales. Cuerpos de policía local. Estructura y régimen de funcionamiento.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 12. La Ley 4/2013, de 17 de julio, de Coordinación de las Policías Locales de las Illes Balears. Principios generales del régimen estatutario. Régimen disciplinario.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 13. Decreto 28/2015, de 30 de abril, por el que se aprueba el Reglamento marco de coordinación de las policías locales de las Illes Balears. Uso del equipo básico de autodefensa y protección. Uniformidad y equipamiento. Normas de apariencia externa, presentación y uniformidad.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 14. Ley orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Principios básicos de actuación. Disposiciones estatutarias comunes. Características y funciones de las policías locales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 15. La policía local como policía judicial. La detención. Concepto. Derechos y garantías del detenido. El procedimiento de habeas corpus.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 16. El inicio del proceso penal. El atestado policial. Estructura y valor del atestado. Principales diligencias.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 17. Principios generales del derecho penal. Concepto de delito. Grados de ejecución. Personas penalmente responsables. Grados de participación. Causas modificativas de la responsabilidad penal. Las garantías constitucionales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 18. Ley orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código penal. Delitos contra la libertad. Delitos contra la intimidad, el derecho a la propia imagen y la inviolabilidad del domicilio.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 19. Ley orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código penal. Delitos contra la seguridad vial.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 20. Ley orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código penal. Delitos sobre la ordenación del territorio y el urbanismo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 21. Ley orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código penal. Las penas. Concepto, clases y efectos. Las medidas de seguridad.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 22. Ley 7/2013, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de Instalaciones, Acceso y Ejercicio de actividades en las Illes Balears.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 23. Real Decreto 137/1993, de 29 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de armas. Objeto. Definiciones. Clasificación de las armas reglamentarias. Armas prohibidas y tipos de licencias. Documentación de la titularidad de las armas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 24. Ley orgánica 4/2015, de 30 de marzo, de Protección de la Seguridad Ciudadana. Disposiciones generales. Documentación y identificación personal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 25. Ley orgánica 4/2015, de 30 de marzo, de Protección de la Seguridad Ciudadana. Actuaciones para el mantenimiento y el restablecimiento de la seguridad ciudadana. Potestades especiales de policía administrativa de seguridad.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 26. Ley orgánica 4/2015, de 30 de marzo, de Protección de la Seguridad Ciudadana. Régimen sancionador.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 27. Ley orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código penal. Delitos contra la administración pública. Delitos contra la administración de justicia. Delitos cometidos por los funcionarios contra las garantías constitucionales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 28. La policía local como policía administrativa. Normativa municipal vigente. Mercados, venta ambulante, espectáculos y establecimientos públicos, protección ambiental, circulación y otra normativa.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 29. La violencia de género. Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de protección integral contra la violencia de género. Derechos de las víctimas de violencia de género. Tutela institucional. Los juzgados de violencia sobre la mujer: competencias.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 30. Liderazgo de equipos. Concepto y naturaleza del líder. El liderazgo basado en la acción. Teorías del liderazgo. El líder como motivador.</span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>ANEXO II</strong>. Pruebas físicas.</span></p> <p> </p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las pruebas físicas, serán exclusivamente las que se indican en este anexo de acuerdo con lo establecido en el Reglamento de policías locales de las Illes Balears (Decreto 28/2015).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Resistencia (1.000 metros). El objetivo de este ejercicio es medir la resistencia orgánica y consistente en recorrer una distancia de 1.000 metros, en una instalación deportiva, en un tiempo inferior a la marca establecida. Únicamente se puede hacer un intento.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo hombres (minutos):</span></p> <div style="page-break-after: always;"> <span style="display: none;">&nbsp;</span></div> <p> </p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’10”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’10”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’20”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’10”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’20”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’30”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’20”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’10”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’30”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’40”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’30”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’20”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’40”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’35”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’50”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’10”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7’10”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’25”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’15”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7’25”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4’25”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5’15”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+7’25”</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo mujeres (minutos):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’25”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’15”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’25”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’35”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’25”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’05”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’35”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’45”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’35”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’10”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’45”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3’55”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’45”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’35”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’55”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’10”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’00”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7’10”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’25”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’15”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’05”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7’25”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4’40”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5’30”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-6’20”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7’40”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4’40”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5’30”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6’20”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+7’40”</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2.&nbsp; Velocidad (50 metros). El objeto de éste ejercicio es medir la velocidad de traslación corporal y consiste en recorrer una distancia de 50 metros, en una instalación deportiva, en un tiempo inferior a la marca establecida. Únicamente se puede hacer un intento.</span></p> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo hombres (segundos):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,50</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-7,55</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,35</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,00</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,30</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,20</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,05</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,45</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,30</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,25</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,55</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,40</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-11,05</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,40</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-11,15</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+9,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+9,40</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+10,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+11,15</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo mujeres (segundos):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,00</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,35</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,20</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,30</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,30</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,50</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-8,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-11,10</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,30</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-11,45</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-12,00</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-9,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-10,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-11,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-12,15</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+9,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+10,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+11,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+12,15</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Natación (50 metros) estilo libre. El objetivo de este ejercicio es medir la velocidad de traslación corporal y consiste en recorrer 50 metros en estilo libre en una piscina de 50 metros, o bien en una de 25 metros, con ida y vuelta, sin tocar el fondo ni agarrarse a las corcheras, en un tiempo inferior a la marca establecida. Se permite la realización de dos salidas nulas y un solo intento.</span></p> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo hombres (segundos):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-35”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-40”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-45”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-50”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-37”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-42”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-47”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-52”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-39”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-44”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-49”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-54”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-41”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-46”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-51”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-56”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-43”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-48”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-53”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-58”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-45”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-55”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-60”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-47”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-55”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-57”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1’02”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+47”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+55”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+57”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1’02”</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo dones (segundos):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-40”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-45”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-55”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-42”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-47”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-52”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-57”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-44”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-49”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-54”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-59”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-46”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-51”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-56”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1’01”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-48”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-53”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-58”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1’03”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-50”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-55”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-60”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1’05”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-52”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-60”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1’02”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1’07”</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+52”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+60”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1’02”</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1’07”</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. Fuerza explosiva del tren superior. Lanzamiento de pelota medicinal. El objetivo de este ejercicio es medir la potencia de los músculos superiores principales. Para hacer esta prueba se necesita una pelota medicinal de 5 kg para los hombres y una de 2 kg para las mujeres. La posición inicial exige situarse por detrás de la línea donde comienza el recuento de distancia con los pies alineados en tierra y simétricos. En ningún momento se puede pisar la línea indicada de salida. Una vez hecho el lanzamiento, se cuenta la distancia entre la línea de salida y la marca de la pelota, la cual debe ser superior a las que se establecen en las tablas. Para esta prueba se permiten dos intentos. </span></p> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo (hombres pelota de 5 kg y mujeres pelota de 2 kg) (metros):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,00</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6,30</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,90</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,40</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,90</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,70</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,70</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+6,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,50</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,70</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,25</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,75</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,25</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,50</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,00</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+5,40</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,85</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+4,35</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+3,85</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-5,40</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4,85</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-4,35</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-3,85</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. Fuerza explosiva del tren inferior. Salto con los pies juntos. El objetivo de este ejercicio es medir la potencia de los principales músculos extensores de las piernas y consisten en hacer un salto en una superficie lisa, en la que deben estar marcadas las distintas distancias que se pueden conseguir. La posición inicial exige situarse por detrás de la línea donde comienza el recuento de la distancia con los pies alineados en tierra y simétricos. En ningún momento se puede pisar esta línea. Una vez realizado el salto, se computa la distancia entre la línea de salida y la marca de la última parte de soporte del cuerpo, que ha de ser superior a la que se establecen en las tablas. Para realizar esta prueba se permiten dos intentos.</span></p> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo hombres (metros):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,35</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,25</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,95</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,30</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,90</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,25</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,05</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,85</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,20</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,80</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,15</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,05</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,95</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,75</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,90</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,70</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,08</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,97</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,87</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,67</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-2,08</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,97</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,87</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,67</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="margin-left:39.6pt;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Baremo mujeres (metros):</span></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <tbody> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Puntos</strong></span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Menores 30 años</strong></span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 30 a 40 años</strong></span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>De 40 años y un día a 50 años</strong></span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>Más de 50 años</strong></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">10</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,05</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,95</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,85</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,65</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">9</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+2,00</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,90</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,80</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,60</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">8</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,95</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,85</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,75</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,55</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">7</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,90</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,80</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,70</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,50</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">6</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,85</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,75</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,65</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,45</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">5</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,80</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,70</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,60</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,40</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">3</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,78</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,67</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,57</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">+1,37</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:57px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Eliminado</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,78</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,67</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,57</span></p> </td> <td style="width:118px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">-1,37</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p style="margin-left:35.45pt;"> </p> <div style="page-break-after: always;"> <span style="display: none;">&nbsp;</span></div> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>ANENXO III</strong>. Ítems valoración período de prácticas.</span></p> <p> </p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 432px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>ÍTEMS DE VALORACIÓN DEL PERÍODO DE PRÁCTICAS</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 23px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>1</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 23px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>2</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 23px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>3</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 23px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>4</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 23px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>5</strong></span></p> </th> <th scope="col" style="width: 30px;"> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;"><strong>NA</strong></span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Asistencia y puntualidad</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Grado de implicación personal en la gestión del servicio diario</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Adecuación en el trato con los ciudadanos</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Adecuación en el trato con los mandos superiores y otros agentes</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Aptitud en el mando de los agentes del grupo asignado</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Conocimiento demostrado de las bases teóricas, metodológicas y técnicas para la actuación policial</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Respeto a los principios deontológicos y de ética profesional, &nbsp;como el respeto en el trato, la confidencialidad, la ausencia de conductas discriminatorias, etc.</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Autonomía en la realización de tareas y trabajos</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Capacidad de autocrítica y valoración de los propios aprendizajes</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Iniciativa personal en el servicio</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Implicación con los órganos de dirección</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Participación en el diseño y desarrollo de actividades propias del servicio</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Ajuste del trabajo realizado a las necesidades y realidad del Cuerpo y a las características del puesto de oficial</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Utilización adecuada de recursos didácticos, metodológicos y normativos</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Originalidad y innovación en el diseño y puesta en práctica de las actividades propias del puesto de trabajo</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Capacidad de comunicación con los agentes a sus órdenes</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Gestión y control del grupo de trabajo asignado a su mando</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Flexibilidad en la aplicación y ajuste de las intervenciones realizadas</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Dominio de los conocimientos teóricos propios de la función policial</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:432px;"> <p align="left"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Observaciones:</span></p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:23px;"> <p align="center"> </p> </td> <td style="width:30px;"> <p align="center"> </p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La escala de valoración se sitúa entre la puntuación mínima de 1 (negativa) y de 5 (más positiva). En algunos casos se puede considerar que el criterio es “no evaluable” o “no aplicable”, bien porque no haya tenido ocasión de observar esta acción o porque no sea aplicable en aquel momento a la función llevada a cabo durante la semana. En este supuesto corresponde señalar la columna NA. De la misma manera, en el apartado de observaciones se pueden incluir criterios o incidencias no previstos en la tabla por considerarlo el evaluador de inclusión necesaria.</span></p> <p align="center"> </p> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Marratxí, a 2 de noviembre de 2016.</span></p> <p align="center" style="margin:0px;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Alcalde,<span style="text-align: justify;">&nbsp;</span></span></strong></p> <p align="center" style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="text-align: justify;">Joan Francesc Canyelles Garau.</span></span></p> ]] 2016-11-17 ![CDATA[Bases y convocatoria promoción interna oficial de la policía local]] CAIB