CAIB 30953 50 ![CDATA[Resolución de la directora gerente de la Fundación de Investigación Sanitaria de las Illes Balears por la que se ordena la inserción en el Butlletí Oficial de les Illes Balears de la convocatoria para la contratación de un auxiliar administrativo]] CAIB CAIB ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Decreto 68/2012, de 27 de julio, por el que se regula el <em>Butlletí Oficial de les Illes Balears</em>, establece en el artículo 15 la competencia para ordenar la inserción de edictos en el <em>Butlletí Oficial de les Illes Balears</em> (BOIB) y, en el punto 4, especifica que las instituciones o entes públicos no citados en los tres primeros puntos deben acreditar los órganos y las personas que, de acuerdo con su normativa específica, están facultados para ordenar o solicitar la inserción de textos en el BOIB. Si no hay acreditación específica, se debe entender que corresponde a quien ejerza la representación del órgano, el ente o la institución de que emana el texto.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Por otra parte, de acuerdo con el artículo 27 de los Estatutos de la Fundación de Investigación Sanitaria de las Illes Balears, el director gerente de la Fundación es la persona competente para desarrollar la política de personal aprobada por el Patronato y, con esta finalidad, seleccionar el personal, suscribir o rescindir los contratos, ejecutar los acuerdos del Patronato en materia de retribuciones, acordar las sanciones, ejercer la dirección superior del personal al servicio de la Fundación y mantener las relaciones con los órganos de representación de personal, además de todas aquellas actuaciones que en esta materia le sean encomendadas, sin perjuicio de las funciones que corresponden al presidente. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Por todo ello, dicto la siguiente</span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Resolución</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Ordenar la inserción en el <em>Butlletí Oficial de les Illes Balears</em> de la convocatoria para la contratación de &nbsp;un auxiliar administrativo (ver anexo adjunto)</span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Palma, 3 de junio de 2015</span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La Directora Gerente en funciones de la Fundación de Investigación Sanitaria de les Illes Balears</span></strong></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Marilena Jover Casasnovas</span></p> <p> </p> <p> &nbsp;</p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>ANEXO I<br /> Convocatoria para la provisión /contratación de una plaza de auxiliar administrativo de la Fundació d’Investigació Sanitària Illes Balears Ramon Llull</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La Fundació d’Investigació Sanitària Illes Balears Ramon Llull tiene encomendadas, entre otras, la función/las funciones de gestionar medios y recursos al servicio de ejecución de programas de investigación clínica, básica y aplicada, el desarrollo tecnológico y la innovación en el campo de la salud.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para poder llevar a término estas funciones, la Fundación necesita efectuar la incorporación temporal de un Auxiliar administrativo que realizara funciones de&nbsp; &nbsp;DATA MANAGER en la Unidad de Neurociencias ubicado en el&nbsp; IUNICS UIB/HSLL/Centros concertados cuya investigador&nbsp; responsable es la &nbsp;Dr. Cardo. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El artículo 23.2 de la Ley 7/2010, de 21 de julio, del sector público instrumental de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares, establece los criterios que han de seguir los entes públicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares en la contratación de personal laboral.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los artículos 17 y 18 de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares, disponen que se tienen que aplicar los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad en las contrataciones.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El apartado segundo B del Acuerdo del Consejo de Gobierno de 23 de febrero de 2007, de modificación del ámbito de aplicación y de determinación del alcance de control del punto 5 del Acuerdo del Consejo de Gobierno de 19 de diciembre de 1995, prevé la compatibilidad y la rendición de cuentas de las empresas públicas de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares, en lo referente a la selección de personal de los entes públicos de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Por todo ello, y en el ejercicio de las competencias que me atribuye el articulo 28.1 y de los Estatutos fundacionales vigentes,</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Convoco</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El proceso para la contratación de un auxiliar administrativo, con los requisitos, las características y los criterios de selección siguientes:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Requisitos de la plaza</strong></span></p> <ul> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tener el graduado escolar </span></li> </ul> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Funciones a desarrollar</strong></span></p> <ul> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: rgb(86, 86, 86);">Introducción y control de los datos de investigación en el CRD.</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: rgb(86, 86, 86);">Control y gestión del archivo del investigador.</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="color: rgb(86, 86, 86);">Todas las tareas que le delegue el Investigador Principal</span></span></li> </ul> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Criterios de selección de los aspirantes</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">La selección se llevará a cabo por la valoración de los méritos acreditados por los aspirantes, de acuerdo con el baremo que se desarrolla a continuación, una prueba escrita</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Barremos de méritos, formación y valoración</span></strong></span></p> <ul> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Otra titulación: (hasta 3º bachiller y COU): 1 puntos para cada una de ellas con un máximo de 2 puntos.</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">experiencia en el ámbito de la gestión de datos en diferentes proyectos de investigación. 0.5 puntos por mes máximo 1 punto</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">&nbsp;Conocimientos de idiomas en inglés, alemán, catalán (máximo 2 puntos): </span>Nivel medio 0,5 puntos; nivel avanzado: 1 punto.</span></li> </ul> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Prueba escrita (máximo 10 puntos)</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">El temario de la prueba estará relacionado con las funciones del CRO o Monitor de Ensayos clínicos &nbsp;(máximo 10 puntos). La prueba consistirá en responder a 5 preguntas cortas y será corregido por el IP el Dr. Esther Cardo. La prueba se realizará conjuntamente por todos los aspirantes el mismo día y se&nbsp; anunciará el día y hora a la página web de la Fundación </span><span face="">www.idispa.es</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Tribunal cualificador:</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Estará formado por la Dra. Esther Cardo.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">El jefe de recursos humanos de la FISIB.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face=""><strong>Forma de acreditación de los requisitos</strong></span> <strong>y méritos</strong></span></p> <ul> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Presentación del título académico requerido.</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Presentación de los títulos que se presenten como méritos y estén relacionados con el puesto de trabajo.</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Presentación de certificado de vida laboral o certificados de empresa.</span></span></li> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Informes o certificaciones de otros centros donde ha trabajado con anterioridad. </span></span></li> </ul> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Corrección deficiencias</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">En caso que el tribunal observara falta documentación acreditativa, dará un plazo de 2 días hábiles per a poder corregir las deficiencias detectadas.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Reserva a favor de discapacitados</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Existe una reserva del 7% de puestos de trabajo para discapacitados, según el artículo 38.1 de la Ley 13/1982, de 7 de abril de integración social de minusválidos del Estatuto de los Trabajadores</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face=""><strong>Modalidad de contratación: </strong></span>Contrato por obra y servicio asociado al proyecto del Investigador Principal el Dr. Esther Cardo de 24 meses de duración a razón de 20 horas semanales. &nbsp;</span></p> <ul> <li> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Remuneración bruta: <span style="color: black;">5.288</span> € &nbsp;brutos anuales</span></span></li> </ul> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">El día y hora de la prueba práctica se publicará en la web de la Fundación </span><span face="">www.idispa.es</span> </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Presentación de solicitudes</span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">La solicitud, a la que hay que adjuntar el CV y la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos, se tiene de presentar en las oficinas de la Fundación (Hospital Universitario Son Espases, Edificio S) o por correo electrónico a </span><span face="">idispa.rrhh@ssib.es</span><span face="">, referencia Neuropediatria Dr. Cardo</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong><span face="">Plazo de presentación </span></strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">5 días naturales desde la fecha de publicación.</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Una vez puntuados y entrevistados a los candidatos, se publicará en la web de la Fundación </span><span face="">www.idispa.es</span><span face=""> la puntuación de la persona seleccionada.</span></span></p> <p> &nbsp;</p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Palma, 3 de junio de 2015</span></span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face=""><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">La directora gerente en funciones</span></span></span></span></strong></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span face="">Marilena Jover Casasnovas</span></span></p> ]] 2015-06-04 2015-06-06 566198 text/html 30955 es es 9972 2015-06-06