CAIB 562405 ![CDATA[Secretaría General del Pleno. Disolución del Consorcio para la Rehabilitación Integral de Barrios de Palma (RIBA), integración en el Patronato Municipal de la Vivienda (PMV) y modificación de los estatutos del PMV y RIBA]] 2015-04-14 es CAIB 6184 17753 text/html 17765 100 es 2015-04-14 ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Pleno del Ayuntamiento de Palma en sesión ordinaria de día 26 de Marzo de 2015, ha aprobado con el quórum de la mayoría absoluta legal establecido, el acuerdo relativo a la disolución del Consorcio RIBA e integrar sus activos, pasivos y personal en el Patronato Municipal de la Vivienda, que dice lo siguiente:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">“1. Disolver el Consorcio para la Rehabilitación Integral de Barrios de Palma (RIBA), vistos los motivos explicados en la exposición del acuerdo e integrar sus activos, pasivos y personal en el organismo autónomo municipal Patronato Municipal de la Vivienda.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Modificar los Estatutos del Patronato Municipal de la Vivienda que, a partir de ahora, se denominará “Patronato Municipal de la Vivienda y de la Rehabilitación Integral de Barrios (PMV y RIBA)” añadiendo al objeto definido en el artículo 4 primer párrafo: “Promover y gestionar, en colaboración con todas las administraciones competentes, la recuperación integral del Centro Histórico de Palma y de todas aquellas zonas de la Ciudad necesitadas de recuperación integral”.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Encomendar el desarrollo y ejecución de los acuerdos de disolución del Consorcio RIBA y de integración de su activo, pasivo y personal en el Patronato Municipal de la Vivienda y RIBA, mediante los acuerdos que sean adecuados y que serán adoptados por los órganos competentes y con las formalidades que correspondan, a instancia de las Áreas municipales competentes por razón de la materia.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. Señalar como fecha de integración la de 30 de Abril del 2015.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. Comunicar este acuerdo al Gobierno de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares a los efectos pertinentes.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6. Publicar este acuerdo en el BOIB para general conocimiento, así como los Estatutos del Patronato modificados, una vez se hayan cumplido todos los trámites para la efectiva disolución e integración de los activos y pasivos del Consorcio en los términos mencionados en el Patronato, tanto por el Gobierno de la CAIB como por el Ayuntamiento de Palma de Mallorca”</span></p> <p> </p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En cumplimiento de lo que disponen el artículo 85.bis 3 de la Ley 7/1985, de 2 de Abril, reguladora de las bases del Régimen Local y el artículo 80.2 del Reglamento Orgánico del Gobierno y de la Administración del Ayuntamiento de Palma, se publica para general conocimiento el acuerdo adoptado y los estatutos íntegros actualizados y modificados según el acuerdo adoptado. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="display: none;">&nbsp;</span> </span></p> <p style="text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">PATRONATO MUNICIPAL DE LA VIVIENDA Y DE LA REHABILITACIÓN INTEGRAL DE BARRIOS (PMV y RIBA)</span></strong></p> <p style="text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">ESTATUTOS</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">ÍNDICE</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO I. NATURALEZA Y FINALIDAD</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 1. Personalidad</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 2. Carácter del Patronato</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 3. Legislación aplicable</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 4. Objeto</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 5. Facultades de actuación</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 6. Duración</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 7. Domicilio social</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO II. ÓRGANOS DE GOBIERNO Y ATRIBUCIONES</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">CAPÍTULO I. LOS ÓRGANOS DE GOBIERNO</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 8. Órganos de gobierno</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">CAPÍTULO II. EL CONSEJO RECTOR</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 9. Composición del Consejo Rector</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 10. La Secretaría del Consejo Rector</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Sección primera: Atribuciones</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 11. Atribuciones del Consejo Rector</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Sección 2ª. Funcionamiento del Consejo Rector</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 12. Sesiones</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 13. Mayorías</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 14. Votaciones</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 15. Normativa de aplicación</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">CAPÍTULO III. EL/LA PRESIDENTE/A</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 16. El/la presidente/ta</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 17. El/la vicepresidente/ta</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 18. Facultades</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">CAPÍTULO IV. EL/LA GERENTE</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 19. Nombramiento del/de la gerente</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 20. Funciones del/de la gerente</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO III. ÓRGANOS DE PARTICIPACIÓN</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 21. Los consejos asesores</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO IV. DEL RÉGIMEN ECONÓMICO</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 22. Régimen patrimonial</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 23. Recursos económicos</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 24. Régimen presupuestario</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 25. Contabilidad pública</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 26. Control por Intervención </span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 27. Control de eficacia </span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 28. Custodia de fondos </span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 29. Liquidación de los presupuestos</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO V. DEL PERSONAL Y LA ORGANIZACIÓN</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 30. Personal</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO VI. RÉGIMEN JURÍDICO</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 31. Recursos</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 32. Responsabilidad patrimonial</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 33. Régimen de contratación</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO VII. FACULTADES DE INTERVENCIÓN Y TUTELA DE LA ADMINISTRACIÓN</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span id="cke_bm_123S" style="display: none;">&nbsp;</span>Artículo 34. Facultades del Pleno y la Junta de Gobierno</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 35. Facultades de la Alcaldía</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">TÍTULO VIII. MODIFICACIÓN DE LOS ESTATUTOS Y EXTINCIÓN DE LA INSTITUCIÓN</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 36. Modificación de los Estatutos</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 37. Extinción</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 38. Sucesión del Ayuntamiento</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Disposición derogatoria</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Disposición final única</span></strong></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>ESTATUTOS DEL PATRONATO MUNICIPAL DE LA VIVIENDA Y DE LA REHABILITACIÓN INTEGRAL DE BARRIOS (PMV y RIB</strong>A)</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título I<br /> Naturaleza y finalidad</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Artículo 1</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El Patronato Municipal de la Vivienda y de la Rehabilitación Integral de Barrios (PMV y RIBA) es un organismo autónomo del Ayuntamiento de Palma, de carácter administrativo, dotado de personalidad jurídica pública y patrimonio propio e independiente, para, mediante la colaboración, promoción y ejecución, realizar la prestación de servicios encaminados a atender las necesidades de vivienda, prioritariamente destinados a aquellas personas y grupos sociales más necesitados de protección.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. El Patronato quedará adscrito al área competente en materia de Vivienda.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. El Patronato no tiene finalidad lucrativa.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 2</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Al efecto de lo que prevé el artículo 164 de Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo que aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, el Patronato tiene la consideración de organismo autónomo de carácter administrativo del Ayuntamiento de Palma.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 3</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La actuación del Patronato se regirá por los presentes Estatutos, y en su defecto, por lo que disponen los artículos 85.2.b y 85.bis de la Ley 7/1985, reguladora de las bases de régimen local, con las modificaciones efectuadas por la Ley 57/2003, de 16 de diciembre, de Medidas de Modernización del Régimen local, y por lo dispuesto en los artículos 45 a 52 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, en cuanto les resulte de aplicación y la normativa complementaria.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 4</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Constituye el objeto básico del Patronato: </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Llevar a cabo todas las actuaciones vinculadas con la vivienda, en relación a su construcción, reforma, rehabilitación, reparación y explotación, en régimen de compraventa, arrendamiento, cesión de uso o cualquiera admitido en Derecho, así como su gestión, administración y asesoramiento, tanto de viviendas propias, como de terceros, de titularidad pública o privada y sujetos tanto a algún régimen de protección, como libres; la regeneración y rehabilitación de espacios públicos urbanos, en el término municipal de Palma de Mallorca; la adquisición, promoción y gestión de terrenos destinados a la construcción y/o rehabilitación de viviendas, dotación de servicios y adaptación de su entorno. Promover y gestionar, en colaboración con todas las administraciones competentes, la recuperación integral del Centro Histórico de Palma y de todas aquellas zonas de la Ciudad necesitadas de recuperación integral.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. En especial, el Patronato tiene las funciones siguientes:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Gestión y prestación de aquellos servicios de competencia municipal que le encargue el Ayuntamiento de Palma, así como desarrollar los acuerdos y convenios que adopten los órganos de gobierno del Excmo. Ayuntamiento de Palma, realizando las aportaciones dinerarias o en especie establecidas en los mismos, con otras entidades, consorcios u organismos públicos o privados, y así se lo encargue el Ayuntamiento.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Promover y construir viviendas, con carácter social, con o sin sujeción al régimen de protección pública, y la recuperación integral de zonas degradadas de Palma, aplicando a estos efectos sus fondos propios o cualquier otro que obtenga para esta finalidad, asumiendo, además, los convenios para la construcción de viviendas que autorice la legislación vigente, así como fomentar la rehabilitación privada, mediante subvenciones y ayudes establecidas en los programas y planes aprobados al efecto.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Adjudicar en régimen de arrendamiento o propiedad, o de cualquier otra forma permitida por el ordenamiento jurídico vigente, las viviendas, locales de negocio, y garajes construidos, de su propiedad, o de propiedad de otro cuando esté debidamente facultado.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Realizar aquellas operaciones relacionadas con la promoción de viviendas y la promoción y construcción de otras instalaciones de interés público, incluida la adquisición de terrenos, su urbanización, ordenación, gestión, parcelación y venta, cuando así lo aconsejen sus intereses o el fomento de actividades de servicios en el ámbito de les competencias municipales, así como la colaboración con la iniciativa privada, cooperativas, asociaciones y demás entidades públicas o privadas, que estime convenientes en actividades relacionadas con la vivienda y el urbanismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Administrar, conservar, mejorar e inspeccionar, con separación de su régimen financiero respecto de la Administración general del Municipio, las viviendas, fincas, locales, garajes, conjuntos urbanísticos o terrenos adquiridos por su cuenta o que le sean transferidos por el Estado, Comunidad Autónoma o el propio Municipio o cualquier otra persona física o jurídica.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Adquirir o transmitir el dominio sobre bienes inmuebles y derechos reales que se estime necesario establecer para el cumplimiento de sus fines. </span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">g. Participar económicamente en proyectos empresariales, mediante la titularidad de acciones y participaciones en otras sociedades con objeto idéntico o análogo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">h. Prestar servicios de investigación, información y asesoramiento y colaboración en estudios y actividades técnicas relacionadas con la vivienda y el urbanismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">i. Colaborar con la Administración Central y Autonómica en la aplicación, en el municipio de Palma, de la legislación vigente en materia de rehabilitación de edificios mediante fórmulas concertadas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">j. Contribuir a la rehabilitación del Patrimonio Municipal de Viviendas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">k. Tramitar los expedientes de certificados de vivienda suficiente para la reagrupación de las familias extranjeras.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">l. Cualquier otra actividad relacionada con los fines que se expresan en el presente artículo, y que sea acordada por el Consejo Rector.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. El objeto social se podrá realizar por el Patronato en forma directa o indirecta, incluido la titularidad de acciones o participaciones en sociedades con objeto idéntico, análogo o parecido.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 5</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En relación con lo que prevé el artículo anterior, y sin perjuicio de las funciones tutelares y de competencias reservadas al Ayuntamiento en estos Estatutos, el Patronato Municipal de la Vivienda y de la Rehabilitación Integral de Barrios estará facultado para:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Adquirir, poseer, alienar, arrendar y realizar cualquier tipo de cesión de uso, de bienes, muebles e inmuebles, para el cumplimiento de sus fines.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Administrar su patrimonio y el patrimonio municipal que le sea adscrito para el cumplimiento de sus fines.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Contraer obligaciones y concertar créditos.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Aceptar herencias, legados y donaciones; obtener subvenciones, auxilios y otras ayudas del Estado, de corporaciones públicas o de particulares; su venta y la constitución de gravámenes, hipotecas y otras cargas sobre los bienes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Contratar obras, servicios, suministros y asistencias técnicas, y celebrar cualquier tipo de contrato previsto en la Ley.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Contratar personal laboral.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">g. Aprobar su organización interna.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">h. Ejercer acciones judiciales y administrativas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">i. Suscribir convenios de cooperación con los organismos competentes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">j. Elaborar proyectos, normas, programas y estudios, y colaborar en la elaboración de éstos con las diversas instituciones públicas y privadas relacionadas con el objeto del Patronato.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">k. Gestionar los recursos propios del servicio.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">l. Formar parte de los consorcios formados por el Ayuntamiento con otras entidades públicas o privadas sin ánimo de lucro para el desarrollo de las actividades propias por mandato municipal.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">m. Colaborar con otros departamentos u organismos municipales en las actividades que tienen relación con las competencias del Patronato y coordinarlas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">n. Interponer y seguir toda clase de reclamaciones y acciones ante los tribunales, juzgados, autoridades, corporaciones y personas de toda clase, en defensa de los bienes, derechos y acciones pertenecientes al Patronato. Se puede transigir o someter las cuestiones que se susciten a juicio arbitral y desistir de las acciones y recursos que se promuevan.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">o. Resolver los recursos que se formulen contra los acuerdos, resoluciones y actos de los órganos de gobierno del Patronato.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">p. Proponer al Pleno del Ayuntamiento la extinción o transformación del Patronato, cuando circunstancias naturales, jurídicas, económicas, sociales, de interés público o de cualquier otra naturaleza hagan necesaria o aconsejable esta medida.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">q. Las otras potestades y competencias administrativas que expresamente le confiere la normativa de aplicación.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 6</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La duración del Patronato será indefinida.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 7</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Patronato tendrá el domicilio social en la calle Sant Andreu núm. 8, bajos, de Palma. Se podrá trasladar por acuerdo del Consejo Rector.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp; </span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título II<br /> Órganos de gobierno y atribuciones</span></strong></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Capítulo I<br /> Los órganos de gobierno</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 8</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los órganos de dirección y administración del Patronato son los siguientes:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. el Consejo Rector</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. el/la presidente/a</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. el/la vicepresidente/a</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. el/la gerente</span></p> <p align="center"> </p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Capítulo II<br /> El Consejo Rector</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 9 Composición del Consejo Rector</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El Consejo Rector es el órgano supremo de la institución y asume el gobierno general. Sus miembros serán designados y en su caso cesados por acuerdo de la Junta de Gobierno, a propuesta del titular del área de adscripción del Patronato. Está integrado por los siguientes miembros:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. El/la presidente/a del Patronato. Cuando el alcalde/sa asista personalmente a las sesiones del Consejo asume la presidencia y sustituye en aquel acto la presidencia delegada. </span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. El/la vicepresidente/a suple y ostenta las facultades y funciones del/de la presidente/a en los casos de vacante, ausencia o enfermedad del mismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Nueve vocales como máximo. Los/as vocales serán nombrados/as de entre los regidores/as con responsabilidad de gobierno, titulares de órganos directivos, técnicos al servicio de las Administraciones públicas y, en su caso, expertos de reconocida competencia en las materias atribuidas al organismo y/o representantes de las organizaciones sociales, empresariales y sindicales, y cesarán automáticamente si pierden la condición que determine su nombramiento.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. La renovación del Consejo Rector se efectuará necesariamente coincidiendo con el cambio de la Corporación Municipal.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 10 La Secretaría del Consejo Rector</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El/la secretario/a del Consejo Rector será el director/a de la Secretaría de la Junta de Gobierno, o funcionario/a en quien delegue, que ejercerá las funciones de fe pública en el ámbito del organismo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. El secretario/a del Consejo Rector tendrá también las siguientes funciones:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Asistir a las reuniones del Consejo Rector con voz pero sin voto.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Efectuar las convocatorias de las sesiones por orden del/de la presidente/a, así como las citaciones a los miembros del Consejo Rector.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Recibir las actas de comunicación de los miembros con el Consejo Rector y, por tanto, las notificaciones, las peticiones de datos, las rectificaciones o cualquier otra clase de escritos de los cuales haya de tener conocimiento.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Preparar el despacho de los asuntos, redactar y autorizar las actas de las sesiones.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Expedir certificaciones de los acuerdos aprobados.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Todas aquellas funciones que sean propias de la condición de secretario/a, incluida la emisión de informes que le sean requeridos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. También asistirá a las reuniones, con voz pero sin voto, el/la interventor/a de fondos de la corporación o el funcionario en que delegue.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. El/la presidente/a podrá acordar la asistencia a las reuniones de los cargos directivos de la institución, del Ayuntamiento, y de cualquiera otras personas que considere necesario o conveniente para el mejor cumplimiento de los fines de la institución. Estas personas no tendrán voto en ningún caso. </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Sección primera<br /> Atribuciones</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 11</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Corresponden al Consejo Rector del Patronato, sin perjuicio de las otras que le puedan atribuir los órganos municipales competentes, el gobierno y la administración del Patronato y, por tanto, las siguientes atribuciones:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Dirigir la política de actuación y gestión del organismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Aprobar el Plan general de actividades para cada ejercicio y la memoria correspondiente.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Aprobar el anteproyecto de presupuestos para cada ejercicio económico y, cuando corresponda, la rendición de cuentas, para elevarlos a la aprobación del órgano municipal competente.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Aprobar el proyecto de cuentas anuales y someterlo a la aprobación del órgano municipal competente, así como la liquidación del presupuesto y el inventario de bienes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Proponer el nombramiento del/de la gerente y controlar su actuación. </span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Aprobar el Reglamento de régimen interior y sus modificaciones.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">g. Proponer a la Junta de Gobierno la modificación de los Estatutos y las resoluciones sobre su interpretación, sin perjuicio de las modificaciones que puedan acordar por propia iniciativa.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">h. Aprobar el proyecto de la plantilla de personal y sus modificaciones, así como la relación de de puestos y elevarlos a la aprobación definitiva del órgano municipal correspondiente.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">i. Proponer a la Junta de Gobierno municipal la aprobación de los acuerdos y convenios colectivos que regulen las condiciones de trabajo y las retribuciones del personal del organismo. La determinación y modificación de las condiciones retributivas, tanto del personal directivo como del resto del personal han de ajustarse en todo caso a las normas que al respecto apruebe el Pleno o la Junta de Gobierno, según corresponda.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">j. Aprobar la oferta pública de ocupación, previo informe del área competente en materia de personal.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">k. Despedir al personal laboral del organismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">l. Aprobar la organización o estructura administrativa del organismo previo informe del área competente en esta materia.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">m. Adoptar los acuerdos necesarios relativos al ejercicio de toda clase de acciones y recursos, excepto en casos de urgencia.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">n. Aprobar convenios, conciertos y acuerdos de actuación y cooperación o cualquier otra, con otras administraciones públicas o instituciones públicas o privadas, previo informe del área competente en materia de Hacienda en los términos en que se prevean o según las bases de ejecución del presupuesto municipal.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">o. Proponer a la Junta de Gobierno la realización de operaciones de crédito a corto plazo, así como operaciones financieras destinadas a cobertura y gestión de riesgos derivados de la evolución de los tipos de interés y tipos de cambio de moneda, previo informe del área competente en materia de Hacienda y sin perjuicio del cumplimiento de los otros trámites exigidos por las disposiciones legales vigentes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">p. Las otras que expresamente le confieran las leyes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">q. Todas las atribuciones que le correspondan como órgano de gobierno y administración. Mediante acuerdo expreso podrá delegar las que estime oportunas en el/la presidente/a del Patronato o en su gerente.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">r. Aprobar las tarifas y precios públicos para el uso de bienes y servicios, y elevarlos en su caso al Ayuntamiento para la aprobación definitiva en los términos previstos en el Real Decreto Legislativo 2/2004 de 5 de marzo por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Las facultades correspondientes al Consejo Rector podrán ser delegadas total o parcialmente en el/la presidente/a y/o vicepresidente/a i, para actuaciones o casos concretos, en uno o varios de los vocales del Consejo Rector. Igualmente podrán ser delegados en el/la gerente, las facultades que se estimen oportunas, que lo podrán ser en forma mancomunada o solidaria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Sección segunda<br /> Funcionamiento del Consejo Rector</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 12</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El Consejo Rector hará reuniones ordinarias y extraordinarias.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Las ordinarias tendrán un carácter mínimo trimestral.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Las reuniones extraordinarias se celebrarán cuando el/la presidente/a lo estime oportuno, existan asuntos a tratar que requieran su convocatoria o lo solicite un mínimo de tres miembros del Consejo Rector.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. Las convocatorias se realizaran con una antelación mínima de 24 horas, excepto las extraordinarias y urgentes, que tendrán lugar cuando los miembros del Consejo reunidos íntegramente lo acuerden; en este último caso, como primer punto del orden del día, se tendrá que aprobar la urgencia de los asuntos a tratar.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. Las convocatorias se cursaran mediante una cédula suscrita por el/la presidente/a, en que se expresará el orden de los asuntos a tratar.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6. Las sesiones se celebrarán, en primera convocatoria, con asistencia de la mayoría absoluta legal de los componentes del Consejo Rector y en segunda convocatoria, que tendrá lugar a partir de media hora después de la primera, siempre que, como mínimo, asistan un tercio de los miembros.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">7. No podrá celebrarse ninguna sesión sin la asistencia del/de la presidente/a o el/la vicepresidente/a y el/la secretario/a o un/una funcionario/a en quien delegue.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 13</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los acuerdos se adoptarán por mayoría simple de los vocales presentes. Requerirá mayoría absoluta del número legal de miembros del Consejo Rector la aprobación o la modificación de los reglamentos de régimen interior. El/la presidente/a decidirá los empates con voto de calidad.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 14</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Los acuerdos sobre asuntos que no figuren en el orden del día no tendrán validez a no ser que se declare la urgencia con el voto favorable de la mayoría absoluta de los componentes del Consejo Rector. A las reuniones extraordinarias no se podrán tomar acuerdos sobre asuntos que no figuren en el orden del día y tampoco no habrá ruegos y preguntas.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Las votaciones del Consejo Rector serán ordinarias o nominales. La votación nominal se efectuará a propuesta de cualquier miembro del Consejo, aprobada por la mayoría simple de éste en votación ordinaria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Cuando se trate de asuntos relacionados con el/la presidente/a, los vocales o familiares de unos o de otros, hasta el tercer grado de consanguinidad o afinidad, las votaciones serán secretas. La persona interesada habrá de permanecer ausente de la reunión mientras se debate y vota el asunto.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 15</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En todo lo que no prevé la presente sección, se aplicará lo que dispone el capítulo II, título II, de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y los reglamentos orgánicos de Gobierno y la Administración y del Pleno del Ayuntamiento de Palma.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Capítulo III<br /> El/la presidente/ta</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 16</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El/la presidente/a del Patronato Municipal de la Vivienda y de la Rehabilitación Integral de Barrios es el titular del área de adscripción del Patronato, que a su vez será el/la presidente/a del Consejo Rector.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 17</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Existe un/una vicepresidente/a designado/a por el/la presidente/a entre los vocales del Consejo Rector, que lo substituye en los casos de vacante, ausencia o enfermedad, y ejerce así mismo las funciones de el/la presidente/a o el Consejo Rector le deleguen expresamente.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 18 </span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Serán facultades del/de la presidente/a y en su caso, del/de la vicepresidente/a:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Ostentar la máxima representación oficial, judicial, administrativa, económica, y laboral del Patronato en todos los negocios jurídicos y en todos los ámbitos, sin perjuicio de las competencias que, como representante legal del mismo correspondan al/ a la gerente. Podrá conferir mandatos para el ejercicio de esta representación.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Convocar, presidir, suspender y levantar las reuniones ordinarias y extraordinarias del Consejo Rector del Patronato, fijar las ordenes del día de cada sesión y presidir las sesiones y dirigir las deliberaciones, decidiendo con voto de calidad los empates en las votaciones, tal como establecen la Ley de bases de régimen local, sus reglamentos y la normativa concordante.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Visar los actos y certificaciones de los acuerdos del organismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Ejercitar las actuaciones imprescindibles, en casos de urgencia, dando cuenta al Consejo Rector en la primera sesión que se celebre.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Dictar instrucciones y circulares sobre las materias que sean competencia del organismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Ejecutar y velar por el cumplimiento de los presentes Estatutos y de los acuerdos adoptados por otros órganos de dirección del Patronato, así como de los principios de sumisión a la Ley y al derecho, de acuerdo con los de eficacia, descentralización funcional, coordinación y servicio al ciudadano.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">g. Proponer al Consejo Rector los reglamentos de régimen interior y las medidas necesarias para la mejor organización y funcionamiento del Patronato.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">h. Las que el Consejo Rector le delegue y los que son inherentes a su condición de presidente/a del organismo autónomo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Capítulo IV<br /> El/la gerente</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 19 Nombramiento y ejercicio del cargo</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El/la gerente, que tiene la condición de órgano de dirección, es nombrado y, si procede, destituido libremente por parte de la Junta de Gobierno de Palma a propuesta del Consejo Rector. El nombramiento se hará entre funcionarios/as de carrera o personal laboral al servicio de las administraciones públicas, o profesionales del sector privado, titulados/das superiores en ambos casos y con más de cinco años de ejercicio profesional al segundo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. En el caso de vacante ejerce la función de gerencia el coordinador o el director, si procede del área de gobierno a la cual está adscrito el Patronato.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. El/la gerente ostenta la condición de personal directivo a los efectos previstos en el Reglamento Orgánico del Gobierno y de la Administración del Ayuntamiento y la legislación de Régimen Local.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 20</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Son funciones del/de la gerente:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Ejecutar y hacer cumplir los acuerdos del Consejo Rector del Patronato.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Dirigir, inspeccionar y impulsar los servicios del organismo autónomo, de conformidad a las directrices de los órganos de gobierno.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Ejercer la representación legal del organismo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Suscribir los contratos administrativos de obras, suministros, servicios y asistencias técnicas y otros previstos en la legislación vigente, así como los de naturaleza privada, en las condiciones y con los límites establecidos por la Junta de Gobierno de Palma, con sujeción a la normativa en materia de contratos de las administraciones públicas y las bases de ejecución del presupuesto aprobadas para cada ejercicio. La presidencia de la mesa de contratación del organismo corresponde al/a la gerente, que puede delegarla en otros órganos o al personal al servicio de éste.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Autorizar y disponer el gasto, reconocer las obligaciones y ordenar el pago. Sin embargo, la autorización y, si procede, la disposición del gasto corresponde a la Junta de Gobierno de Palma cuando su importe coincida con las cuantías que para la autorización del gasto corresponda a la misma de acuerdo con las disposiciones de delegación de competencias en esta materia.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En caso de gastos de carácter plurianual se ha de ajustar a lo que disponen la LRBRL; el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado mediante el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo; las bases de ejecución del presupuesto, y las disposiciones de delegación de competencias en esta materia.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Abrir, cancelar y manejar las cuentas bancarias, de ahorro y de crédito.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">g. Asistir obligatoriamente a todas las sesiones del Consejo Rector con voz pero sin voto. </span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">h. Preparar el anteproyecto del presupuesto y sus modificaciones, su liquidación, la incorporación de remanentes, la cuenta general y el inventario de los bienes para su elevación al Consejo Rector.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">i. Elaborar el plan de actuación anual y la memoria anual de actividades.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">j. Negociar el convenio colectivo y elevarlo al Consejo Rector porque lo apruebe el órgano municipal competente.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">k. Elaborar y proponer al Consejo Rector la aprobación del proyecto de la plantilla de personal del organismo y la aprobación de la relación de puestos de trabajo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">l. Presentar al Consejo Rector los nombramientos, ascensos, remuneraciones y separaciones del personal, de acuerdo con la plantilla aprobada y con las prescripciones aplicables, y firmando en representación de la entidad los respectivos contractos.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">m. Dirigir, gestionar y contratar el personal y ejercer las facultades disciplinarias, sin perjuicio de las competencias atribuidas al Consejo Rector.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">n. Gestionar el patrimonio del organismo, y aquellos de propiedad municipal respecto del que se haya encomendado la gestión y administración, así como su conservación.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">o. Acudir y decidir en las Juntas de las comunidades de propietarios de los edificios a que se refieren el apartado anterior.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">p. En general, desarrollar todas las actuaciones necesarias para la ejecución correcta de los fines del organismo y de los acuerdos del Consejo Rector.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">q. Las otras facultades que no tengan atribuidas expresamente otros órganos y las que estos le deleguen.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp; </span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título III<br /> Órganos de participación del Patronato</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 21 </span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Dadas las especiales características del Patronato Municipal de la Vivienda y de la Rehabilitación Integral de Barrios y con el objeto de contar con la más amplia información en materia de vivienda será potestativa la creación de un Consejo Asesor como órgano de intercambio de ideas, experiencias, planes etc. de los diversos agentes sociales y económicos interesados en el tema de la vivienda y el suelo en Palma. Este Consejo Asesor deberá de tener la máxima representatividad del conjunto de los sectores relacionados con las materias propias del Patronato.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Sus funciones generales son emitir informe respecto de los planes y proyectos del Patronato a petición de los órganos de dirección del Patronato.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Su composición, su constitución y su régimen de funcionamiento serán determinados por el Consejo Rector. En cualquier caso, el/la presidente/a del Consejo Rector o persona que delegue formará parte del Consejo Asesor.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título IV<br /> Del régimen económico</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 22 &nbsp;Régimen patrimonial</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Constituirán el patrimonio de la institución:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Los bienes que le adscriban el Ayuntamiento y organismos municipales.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Otros bienes que el Patronato pueda adquirir a través de cualquier título legítimo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. El régimen jurídico patrimonial de los bienes propios y adscritos del Patronato es el establecido en la LRBRL, el Reglamento de Bienes de las Entidades Locales (RD 1372/82, de 13 de junio), la Ley del Suelo y las otras disposiciones legales y reglamentarias que sean de aplicación.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Las alienaciones de bienes inmuebles y derechos reales que pertenecen al Patronato han de ser autorizadas por parte del Consejo Rector, con informe previo del área competente en materia de patrimonio. Las de los bienes inmuebles y derechos reales que pertenecen a la corporación y estén adscritos al Patronato requerirán la aprobación del órgano competente de la corporación.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. El arrendamiento de bienes inmuebles que gestiona el Patronato, propios, del Ayuntamiento o de terceros, requerirán únicamente la aprobación del Consejo Rector.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 23</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para cumplir sus finalidades, el Patronato contará con los recursos económicos siguientes:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Los bienes y valores que constituyen su patrimonio.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Las aportaciones que el Ayuntamiento consigne anualmente en sus presupuestos.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Les transferencias corrientes o de capital que procedan de otras administraciones o entidades públicas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">d. Les subvenciones, auxilios, ayudas y aportaciones de cualquier clase que otorgue el Estado, la Comunidad Autónoma y otras entidades públicas o de particulares; donativos y legados de particulares.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">e. Los ingresos que obtenga por los arrendamientos de las viviendas tanto adscritas como propias; rentas, alquileres y cualesquiera otras contraprestaciones por la cesión en alquiler o cualquier otra forma de uso o goce de toda clase de bienes del Patronato, o de los bienes de propiedad municipal que el Ayuntamiento le haya adscrito para su uso o administración. </span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">f. Los ingresos ordinarios y extraordinarios que esta autorizado a percibir según las disposiciones por las que se rige. Precios públicos y otros ingresos de derecho público previstos por las leyes para la prestación de servicios; los cánones, ingresos por la venta de bienes y productos, ingresos por la explotación de instalaciones o bienes del Patronato con motivo de realización de actividades, rentas y otros de naturaleza análoga.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">g. Las donaciones, los legados y otras aportaciones de entidades privadas y de particulares.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">h. Cualquier otro recurso que se le pueda atribuir, conforme a la normativa local aplicable, incluyendo los adelantos, los préstamos y los créditos que obtenga.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 24 &nbsp;Régimen presupuestario</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Patronato somete su régimen presupuestario a lo que establece el texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales, las bases anuales de ejecución del presupuesto, y en general las otras disposiciones legales o reglamentarias que en esta materia le sean aplicables.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 25 Contabilidad pública</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. La contabilidad se desarrollará de manera que permita el estudio de los costes y rendimientos del Servicio, y se realizará con independencia de la general del Ayuntamiento.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. En todo caso el Patronato queda sometido al régimen de contabilidad pública en los términos establecidos en el Texto Refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales. </span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 26 Control por parte de la Intervención General</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Corresponde a la Intervención General del Ayuntamiento de Palma realizar el control y la fiscalización interna de la gestión económico financiera y presupuestaria de los organismos autónomos en los términos previstos en el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales y en las Bases de Ejecución del Presupuesto. </span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 27 Control de eficacia </span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Sin perjuicio de lo establecido en el artículo anterior, el Patronato queda sometido a un control de eficacia por el área de gobierno o delegación del área en la cual figura adscrito. Dicho control tendrá por finalidad la comprobación periódica del grado de cumplimiento de los objetivos así como el análisis del coste de funcionamiento y del rendimiento de los respectivos servicios o inversiones y la adecuada utilización de los recursos asignados. </span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 28 Custodia de fondos</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los fondos del Patronato serán custodiados por la Administración del Patronato, directamente o en cuentas corrientes bancarias, debidamente intervenidas, abiertas a nombre del Patronato.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 29 Liquidación de los presupuestos</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. La liquidación de los presupuestos, con el informe de Intervención será propuesta por el Consejo Rector y remitida al Ayuntamiento para que la apruebe el/la presidente/ta de la corporación.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Los estados y cuentas anuales serán librados y propuestos inicialmente por el Consejo Rector y remitidos al Ayuntamiento a los efectos establecidos en el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, que aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título V<br /> Del personal y la organización</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 30</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El Patronato ha de disponer del personal necesario para cumplir sus cometidos. Su plantilla máxima presupuestaria, así como la relación de puestos de trabajo, serán determinados por el Consejo Rector y aprobados por el Ayuntamiento.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Las plazas de la plantilla y los puestos de trabajo serán establecidos y modificados atendiendo a los principios de eficiencia, economía y racionalización de recursos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Las plazas mencionadas serán cubiertas:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Por personal laboral que el Ayuntamiento le adscriba, respecto del cual se aplicará el mecanismo de sucesión de empresa en los términos de la legislación laboral vigente.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Por personal contratado por el Patronato, bajo régimen de derecho laboral. A la contratación del personal de plantilla se cumplirán las normas constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, así como la de publicidad y las legales desarrolladas a su amparo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. El personal funcionario o laboral municipal podrá ser adscrito por el Ayuntamiento con el objeto de coadyuvar al desarrollo de los objetivos del Patronato, regulándose por su propia reglamentación, sin perjuicio de que los servicios que se presten al Patronato se remuneren con cargo a sus propios presupuestos, salvo que se establezca otra formula entre el Ayuntamiento y el Patronato.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. Corresponde al Patronato la determinación y la negociación, cuando corresponda, de acuerdo con la legislación aplicable y la relación de ocupación existente en cada caso, del marco laboral y las condiciones de trabajo del conjunto del personal a que se refiere el apartado anterior, sin perjuicio de las directrices generales de política de personal del Ayuntamiento para el conjunto de la Administración municipal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp; </span></p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título VI<br /> Régimen jurídico</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 31 </span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Los actos y resoluciones dictados por el Consejo Rector, el/la presidente/a, el/la vicepresidente/a y el/la gerente del Patronato agotan la vía administrativa y son recurribles ante la jurisdicción contenciosa administrativa, sin perjuicio de interponer con carácter potestativo, recurso de reposición en los términos establecidos a la Ley 30/1992 de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. La revisión de oficio de los actos administrativos nulos y la declaración de lesividad de los anulados dictados por el Consejo Rector corresponde al titular del área a la cual está adscrito.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Corresponde al Consejo Rector la revisión de oficio de los actos administrativos nulos i la declaración de lesividad de los anulables dictados por los órganos de dirección del organismo.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. La revocación de los actos administrativos desfavorables o de gravamen corresponden también al Consejo Rector.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. Respecto a las reclamaciones económico administrativas, se tendrán que ajustar a lo que dispone la normativa vigente en la materia y las ha de resolver el órgano previsto en el artículo 137 de la LRBRL.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6. Las reclamaciones previas, en asuntos civiles y laborales las resolverá el Consejo Rector.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 32 Responsabilidad patrimonial</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El régimen de responsabilidad patrimonial de los organismos autónomos y de sus autoridades y personal se exige en los mismos términos y casos que para el resto del Ayuntamiento de Palma, de acuerdo con las disposiciones generales en la materia.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. La resolución de las reclamaciones que se formulen por el funcionamiento normal o anormal de los servicios de competencia de los organismos autónomos corresponde al/ a la gerente.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 33 Régimen de contratación</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. La contratación del Patronato se rige por la legislación en materia de contractos de las administraciones públicas que sea de aplicación y por las bases de ejecución del presupuesto para cada ejercicio.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Es necesaria la autorización del titular del área de gobierno o delegación de área a que esté adscrito el Patronato para suscribir contractos de cuantías superiores a las previamente fijadas por él.</span></p> <div style="page-break-after: always;"> <span style="display: none;">&nbsp;</span></div> <p> <br /> </p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título VII<br /> Facultades de intervención y tutela de la administración</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 34</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Ayuntamiento de Palma se reserva las facultades de intervención y tutela siguientes:</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Corresponderá al Pleno de la Corporación aprobar:</span></p> <ul> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">la plantilla presupuestaria de personal, la relación de puestos de trabajo y el régimen general de retribuciones</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">el presupuesto anual de la institución y las cuentas anuales</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">la apelación al crédito público y la emisión de obligaciones</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">las alienaciones, cesiones o gravámenes de los inmuebles que integran el patrimonio propio del Patronato, y las alienaciones de sus valores mobiliarios, si superan un 10% del presupuesto anual</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">la memoria, el inventario y el Plan general de actividades de cada ejercicio</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">la participación del Patronato en consorcios</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">las tarifas y precios públicos por el uso de bienes y servicios</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">las propuestas de modificación de los Estatutos</span></li> </ul> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Corresponderá a la Junta de Gobierno:</span></p> <ul> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">el nombramiento y la remoción de los consejero/ras y el/la gerente</span></li> <li style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">el conocimiento de los actos y acuerdos adoptados por el Consejo Rector</span></li> </ul> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 35</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Alcaldía podrá:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">a. Suspender los acuerdos del Consejo Rector y de los otros órganos de gobierno cuando considere que recaen sobre asuntos que no sean de su competencia, o bien sean contrarios a los intereses generales del Ayuntamiento o del Patronato, o constituyan infracción manifiesta de las leyes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">b. Obtener toda clase de informes y documentos.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">c. Ordenar las inspecciones que considere oportunas.</span></p> <p align="center"> </p> <p align="center"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Título VIII<br /> Modificación de los estatutos y extinción de la institución</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 36</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La modificación de los Estatutos se deberá ajustar a los mismos trámites seguidos para su aprobación.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 37</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El Patronato se extinguirá por decisión del Ayuntamiento, adoptada en sesión plenaria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. En el acuerdo de supresión se han de establecer las medidas aplicables al personal del organismo respecto de su integración en la Administración del Ayuntamiento o en el organismo público que corresponda.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Asimismo, se ha de determinar la integración al patrimonio municipal de los bienes y los derechos que, si procede, sobren de la liquidación del organismo, para su afectación a servicios municipales o adscripción a otros organismos, y se ha de ingresar en la Tesorería el remanente líquido resultante, si lo hubiere.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Artículo 38</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Al disolverse la institución, le sucederá universalmente el Ayuntamiento de Palma de Mallorca, y todos los bienes, servicios e instalaciones de aquel revertirán al patrimonio municipal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Asimismo, el Ayuntamiento asumirá plenamente los derechos y las obligaciones de que era titular el Patronato.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Disposición derogatoria</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Con la aprobación de los presentes Estatutos quedarán sin efecto los Estatutos que regían anteriormente.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Disposición final única</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Los presentes Estatutos entran en vigor a partir del día 30 de abril de 2015, una vez publicados en el BOIB i cumplido lo previsto en los artículos 56.1 y 70.2 de la Ley Reguladora de las Bases del Régimen Local y su normativa complementaria.</span></p> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp; </span></p> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Palma, 10 de Abril del 2015</span></p> <p align="center"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>El Secretario Adjunto y General del Pleno acctal.</strong><br /> Miquel Ballester Oliver</span></p> <p align="center"> </p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span id="cke_bm_123E" style="display: none;">&nbsp;</span></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><span style="display: none;">&nbsp;</span></span></p> ]] 2015-04-10 CAIB