559058 2821 text/html 7997 CAIB es CAIB es 2015-02-18 ![CDATA[Bases específicas provisión sitios de trabajo en promoción interna]] 2015-02-21 CAIB 2015-02-21 8003 ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En sesión de fecha 12 de noviembre de 2014, la Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Santa Eugènia, ha adoptado, entre otros, los siguientes acuerdos:</span></p> <p style="text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Bases específicas para provisión de puestos de trabajo en turno de promoción interna y / o cruzada del Ayuntamiento de Santa Eugènia.</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La Junta de Gobierno acuerda:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1.Aprobar las siguientes bases específicas para provisión de puestos de trabajo en turno de promoción interna y / o cruzada del Ayuntamiento de Santa Eugènia:</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Base primera.- Objeto de la convocatoria.</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante concurso-oposición de diferentes puestos de trabajo del Ayuntamiento de Santa Eugènia, según la siguiente relación de los puestos de trabajo aprobada en el punto 5è. de las Bases Generales.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Son de aplicación las bases generales del proceso de provisión se aprobaron por acuerdo de Pleno de 30 de julio de 2014, y se publicaron en el Boletín Oficial de las Islas Baleares (BOIB) núm. 111/2014, de 19 de agosto, sin embargo, no se entenderá de aplicación del Anexo I de estas bases generales, sinó el anexo de las presentes bases específicas.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Base segunda.- Condiciones o requisitos de los aspirantes.</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Para tomar parte en las pruebas selectivas de esta convocatoria es necesario además de las condiciones o requisitos mencionados en las bases genéricas, los siguientes:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Poseer la condiciones relacionadas al Anexo I por cada puesto de trabajo. En cuanto se exija titulación deberá tener o estar en condiciones de obtenerla en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- El resto de requisitos deben cumplirse el último día del plazo de presentación de solicitudes.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Base tercera.- Igualdad de condiciones.</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">De acuerdo con lo establecido en el artículo 35 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, las personas con discapacidad tienen derecho al trabajo, en condiciones&nbsp; que garanticen la aplicación de los principios de igualdad de trato y no discriminación.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Base cuarta.- Sistema de selección.</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El sistema de selección basado en los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad, es el concurso-oposición, de conformidad con la normativa vigente sobre la Función Pública Local y, en particular, según lo dispuesto en el artículo 101 de la Ley 7/1985, de Bases de Régimen Local, y la disposición transitoria segunda de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto básico del empleado público.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Base quinta.- Publicidad.-</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las presentes bases y la convocatoria se publicarán en el BOIB.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2.-Se debe publicar en el BOE un extracto de la convocatoria, indicando el BOIB donde se han publicado las bases.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Base sexta.- Recursos.</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La presente convocatoria y los actos derivados de la misma, que agotan la vía administrativa, podrán ser impugnados por los interesados, en vía contencioso-administrativa ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo, a menos que previamente se opte por interponer recurso de reposición o, en su caso, de altura.</span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">ANEXO I<br /> Programa</span></strong></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1" style="width: 618px;" width="618"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">ID Rlt</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Cuerpo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Escala/subescala</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Sitios</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Grupo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 213px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Condiciones de acceso</span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">AD1</span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">AD2</span></p> </td> <td style="width:94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Administración general</span></p> </td> <td style="width:132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Administrativa</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">C1</span></p> </td> <td style="width:213px;"> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1. Ser empleado público del Ayuntamiento de Santa Eugènia de las siguientes categorias: Funcionario del Grupo C2 o personal laboral con la categoria Técnico Superior Gestión y servicios comunes Administración con una antigüedad mínima de dos años (art. 41.2 del DR 364/1995).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2. Título de bachiller o técnico o equivalente.</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte Común:</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte I.- Derecho Administrativo:</span></strong></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 1.- La Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del procedimiento administrativo común. Ambito de aplicación y principios generales. El procedimiento administrativo: Procedimiento general: fases (iniciación, ordenación, instrucción). Singularidades del procedimiento administrativo en las entidades locales.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 2.- Los derechos de los ciudadanos en sus relaciones con la Administración. Sistema de reclamaciones y sugerencias.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 3.- Ley de protección de datos de caràcter personal.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 4.- La postestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Medidas sancionadoras administrativas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 5.- La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública: Caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños indemnizables. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte II.- Régimen Local y Urbanismo:</span></strong></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 6.- Régimen Local: Ley de medidas para la modernización del Gobierno Local. Régimen de las grandes ciudades. Principales modificaciones.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 7.- Las competencias municipales: Sistema de determinación. Competencias propias y delegadas. Los servicios mínimos. La reserva de servicios. La clausula de capacitación general.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 8.- Las formas de actividad de las entidades locales. La intervención administrativa local en la actividad privada. Las licencias y autorizaciones administrativas.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 9.- El Reglamento de organización, funcionamiento y régimen jurídico del Ayuntamiento de Santa Eugènia.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las ordenanzas municipales. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de govern local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de documentos.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 10.- El Plan de sistemas municipal. La gestión de expedientes del Ayuntamiento de Santa Eugènia. Los procedimientos reglados.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 11.- La ordenación del territorio. Instrumentos de planeamiento general. Planeamiento de desarrollo.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte III.- Contabilidad pública:</span></strong></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 12.- El presupuesto: concepto, contenido y fines. Los presupuestos del Ayuntamiento de Santa Eugènia: Contenido i estructura. El control presupuestario: concepto, naturaleza y ámbito de aplicación. Clases de control.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 13.- El gasto público: concepto, clases y régimen jurídico. Gastos de personal. Gastos por la compra de bienes corrientes y servicios. Gastos de transferencias: corrientes y de capital. Gastos de inversión.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 14.- El control de gestión. Concepto. Instrumentos de control de gestión. Actos principales del sistema de control de gestión y sus funciones.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 15.- La contabilidad de costes y de gestión a las entidades públicas. Marco jurídico. Objetivos. Metodología y fases del sistema.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 16.- El sistema de información contable. La gestión descentralizada del presupuesto: los centros gestores.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte IV.- Régimen laboral y seguridad social:</span></strong></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 17.- El contrato de trabajo: concepto. Suspensión e interrupción. Extinción. Modalidades contractuales.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 18.- La Seguridad Social. Estructura y composición del sistema español de seguridad social. Afiliación de trabajadores y modalidades. Altas y bajas de trabajadores. Variaciones y efectos. El convenio especial.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 19.- Acción protectora: contingencias y situaciones protegidas. El concepto de accidente de trabajo y la enfermedad profesional. Contenido y clasificación de las prestaciones. Carácter de las prestaciones.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 20.- Protección por incapacidad temporal. Concepto. Causas. Requisitos para el reconocimiento. Duración. Pérdida y suspensión del derecho. Protección por maternidad. Paternidad. Concepto. Situaciones protegidas. Requisitos. Nacimiento, duración y extinción de derecho. Protección por riesgo durante el embarazo. Prestaciones de desempleo.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 21.- La seguridad social de los funcionarios públicos locales: normativa y régimen de aplicación.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte específica:</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte V. Función pública local:</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 22.- El Estatuto básico del empleado público. Ambito de aplicación y principios generales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 23.- El personal al servicio de las corporaciones locales: clases y régimen jurídico. Legislación básica y legislación del estado sobre función pública local. La función pública local: clases de funcionarios locales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 24.- Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de lugar de trabajo. Clasificación de sitios de trabajo.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 25.- El acceso a las ocupaciones locales: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La oferta de ocupación pública. Adquisición y perdida de la condición de empleado público. Oferta de ocupación temporal: régimen aplicable.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 26.- La carrera administrativa: la promoción profesional y la provisión de sitios de trabajo. La formación y el perfeccionamiento.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 27.- Los derechos de los funcionarios locales. Derechos individuales. Derechos colectivos. Sindicación y representación. El derecho de huelga. La negociación colectiva.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 28.- Régimen retributivo de los funcionarios locales. Retribuciones básicas y retribuciones complementarias. Otros derechos económicos de los funcionarios.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 29.- Los derechos de los funcionarios locales. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 30.- El acuerdo regulador de las condiciones de trabajo de personal funcionario del Ayuntamiento de Santa Eugènia.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte VI. Ofimática.</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 31.- Introducción al ordenador (maquinaria, programación)</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 32.- Utilización básica los sistemas operativos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 33.- Introducción en la busqueda de información en internet, aplicaciones de internet dentro de la empresa, historia de internet, terminología relacionada, protocolo TCP / IP, acceso a internet, seguridad y ética en internet.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 34.- Navegación por la World Wide Web, definición y términos, navegación, historia.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 35.- Utilización y configuración de correo electrónico como intercambio de información, definiciones y términos, funcionamiento, gestores de correo electrónico.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 36.- Transferencia de ficheros ftp.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 37.- Conceptos generales y características fundamentales del programa de tratamiento de textos (Word).</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 38.- Conceptos generales y características fundamentales del programa de hoja de cálculo (Excel).</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 39.- Conceptos generales y características fundamentales del programa de bases de datos (Acces).</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 40.- Conceptos generales y características fundamentales del programa Power point.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Programa</span></strong></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1" style="width: 618px;" width="618"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">ID Rlt</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Cuerpo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Escala/subescala</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Sitio</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Grupo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 213px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Condiciones d’acceso</span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">BR1</span></p> </td> <td style="width:94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Personal de oficios </span></p> </td> <td style="width:132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Oficial/Encargado </span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">C1</span></p> </td> <td style="width:213px;"> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1. Ser empleado publico de Ayuntamiento de Santa Eugènia de las siguientes categorias: Funcionario del Grupo C2 o personal laboral con la categoria Técnico Superior, Tècnico Superior Actividades Técnicas y profesionales electrotécnica con una antigüedad mínima de dos años (art. 41.2 del DR 364/1995).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2. Título de bachiller o técnico o equivalente</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte Común:</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte I.- Derecho Administrativo:</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 1.- La Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del procedimiento administrativo común. Ambito de aplicación y principios generales. El procedimiento administrativo: Procedimiento general: fases (iniciación, ordenación, instrucción). Singularidades del procedimiento administrativo en las entidades locales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 2.- Los derechos de los ciudadanos en sus relaciones con la Administración. Sistema de reclamaciones y sugerencias.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 3.- Ley de protección de datos de caràcter personal.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 4.- La postestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Medidas sancionadoras administrativas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 5.- La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública: Caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños indemnizables. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte II.- Régimen Local y Urbanismo:</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 6.- Régimen Local: Ley de medidas para la modernización del Gobierno Local. Régimen de las grandes ciudades. Principales modificaciones.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 7.- Las competencias municipales: Sistema de determinación. Competencias propias y delegadas. Los servicios mínimos. La reserva de servicios. La clausula de capacitación general.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 8.- Las formas de actividad de las entidades locales. La intervención administrativa local en la actividad privada. Las licencias y autorizaciones administrativas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 9.- El Reglamento de organización, funcionamiento y régimen jurídico del Ayuntamiento de Santa Eugènia.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Las ordenanzas municipales. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de govern local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de documentos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 10.- El Plan de sistemas municipal. La gestión de expedientes del Ayuntamiento de Santa Eugènia. Los procedimientos reglados.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 11.- La ordenación del territorio. Instrumentos de planeamiento general. Planeamiento de desarrollo.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte III. Función pública local:</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 12.- El Estatuto Básico del empleado público. Ambito de aplicación y principios generales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 13.- El personal al servicio de las corporaciones locales: clases y régimen jurídico. Legislación básica y legislación del Estado sobre función pública local. La función pública local: clases de funcionarios locales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 14.- Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de lugares de trabajo. Clasificación de sitios de trabajo.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 15.- El acceso a las ocupaciones locales: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La oferta de ocupación pública. Adquisición y pérdida de la condición de empleado público. Oferta de ocupación temporal: régimen aplicable.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 16.- La carrera administrativa: la promoción profesional y la provisión de sitios de trabajo. La formación y el perfeccionamiento.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 17.- Los derechos de los funcionarios locales. Derechos individuales. Derechos colectivos. Sindicación y representación. El derecho de huelga. La negociación colectiva.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 18.- Régimen retributivo de los funcionarios locales. Retribuciones básicas y retribuciones complementarias. Otros derechos económicos de los funcionarios.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 19.- Los deberes de los funcionarios locales. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 20.- El acuerdo regulador de las condiciones de trabajo de personal funcionario del Ayuntamiento de Santa Eugènia.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte específica:</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte IV.- Jardineria</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 21.- Utiles, herramientas y materiales: tipos y manejos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 22.- Maquinaria: manejo y mantenimiento.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 23.- Infraestructuras y equipamientos de jardines y zonas verdes: Tipos. Características. Instalación. Conservación.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 24.- Elementos vegetales del jardín: Nomenclatura e identificación de los principales grupos. Operaciones de mantenimiento de elementos vegetales del jardín o zona verde.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 25.- Implantación de gespa. Tareas de mantenimiento (Segar, perfilado, escarificación y aireado. Sembrar, ensabamiento y abonados).</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 26.- Viveros: Tipos de viveros. Infraestructuras específicas de un vivero. Instalación y manejo de las infraestructuras del vivero.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 27.- Labores y operaciones de reproducción, propagación y producción de plantas en vivero.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 28.- Control fitosanitario: Medios de lucha contra plagas y enfermedades. Tratamientos en almacenes y espacios urbanos y rurales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 29.- Regs: Frecuencia y dosi de reg. Métodos de reg. Máquinas de reg.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 30.- Ajardinamiento y decoración de interiores: Procedimientos de selección y preparación de plantas y jardineras. Técnicas de selección y composición de arreglos florales. Operaciones de mantenimiento de elementos vegetales y no vegetales.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte V. Mantenimiento general.</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 31.- Organización de trabajos de obras de paleta. Construcción de cerramientos y particiones de fábrica. Construcción e impermeabilización de cubiertas. Realización de revestimientos, conglomerados y realización conducciones lineales sin presión.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 32.- Embaldosado y alicatado.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 33.- Aplicación de pinturas y barnices.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 34.- Mantenimiento de equipos y realización de instalaciones de distribución y suministramiento de energía eléctrica de media i baja tensión.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 35.- Mantenimiento y realización de instalaciones singulares en el entorno de los edificios.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 36.- Mantenimiento de equipos e instalaciones electrónicas automatizadas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 37.- Instalación y mantenimiento de equipos electrónicos de consumo, de TV y vídeo, electrónicos microinformáticos y terminales de telecomunicación.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 38.- Montage de construcciones metálicas y soldadura en atmósfera natural.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 39.- Instalación y acabados de carpintería y muebles.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 40.- Mantenimiento de instalaciones de climatización, producción de calor y redes de agua y gases combustibles.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">PROGRAMA</span></strong></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1" style="width: 618px;" width="618"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">ID Rlt</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Cuerpo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Escala/subescala</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Sitio</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Grupo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 213px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Condiciones de acceso</span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">AD5</span></p> </td> <td style="width:94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Administració general</span></p> </td> <td style="width:132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Auxiliar biblioteca</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">C2</span></p> </td> <td style="width:213px;"> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1. Ser empleado público del Ajuntament de Santa Eugènia de las sigüientes categorias: Funcionario del Grupo-AP o personal laboral del Grup-C, con la categoria Oficial Gestión y Servicios Comunes Biblioteca con una antiguedad mínima de dos años (art. 41.2 del DR 364/1995).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">2. Título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalent</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte Común:</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte I: Legislación general</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 1.- La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los derechos y libertades públicas. La Corona. Funciones constitucionales del Rei. Sucesión y Regencia.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 2.- Las Cortes Generales. El Congreso de los Diputados. El Senado. Funciones de las Cámaras. El Gobierno y la Administración Pública. El Poder Judicial. El Tribunal Supremo.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 3.- Organización territorial del Estado. Las comunidades autónomas. Los estatutos de autonomía. La distribución de competéncias entre el Estado y comunidades autónomas. La Administración Local.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 4.- Organos constitucionales. El Tribunal Constitucional. El Defensor del pueblo. El Tribunal de Cuentas. El Consell del Estado.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 5.- Políticas de igualdad de género. La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de las mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género. La Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 6.- La Administración General del Estado. Organos superiores. Organos directivos. Delegados y subdelegados del Gobierno. La administración del Estado en el exterior.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 7.- Disposiciones administrativas y actos administrativos. El procedimiento administrativo. Revisión de oficio. Recursos administrativos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 8.- La Ley 7/2007, de 12 de abril, del estatuto básico del empleado público. Clases de personal al servicio de las administraciones públicas. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 9.- La prevención de riesgos laborales: conceptos básicos.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte específica: Legislación específica sobre bibliotecas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 10.- El ministerio de Cultura. Organismos autónomos adscritos en este ministerio. Archivos, bibliotecas y museos estatales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 11.- La legislación española sobre el patrimonio histórico español.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 12.- La legislación española sobre bibliotecas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 13.- El depósito legal.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 14.- La propiedad intelectual A España.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte III: Historia.</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 15.- El libro y las bibliotecas en la edad media en España. La imprenta en España durante el siglo XV.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 16.- El libro y las bibliotecas en España durante los siglos XVI, XVII i XVIII.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 17.- El libro y las bibliotecas en España durante los siglos XIX i XX.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte IV.- Tipología bibliotecaria.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 18.- Concepto y misión de los servicios bibliotecarios. Clases de bibliotecas.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 19.- Bibliotecas nacionales: concepto, funciones y servicios.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 20.- Bibliotecas públicas: concepto, funciones y servicios.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Programa</span></strong></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1" style="width: 618px;" width="618"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">ID Rlt</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Cuerpo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Escala/subescala</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Sitio</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Grupo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 213px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Condiciones de acceso</span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">BR4</span></p> </td> <td style="width:94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Personal de oficios l</span></p> </td> <td style="width:132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Ayudante </span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">A.P.</span></p> </td> <td style="width:213px;"> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1. Ser empleado público del Ajuntament de Santa Eugènia de las sigüientes categorias: Funcionario del Grupo-AP o personal laboral del Grupo-AP, con la categoría Ayudante Gestión y Servicios Comunes Mantenimiento con una antiguedad mínima de dos años (art. 41.2 del DR 364/1995).</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte común:</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema: 1.- La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Los derechos y libertades públicas. La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 2.- El Reglamento de organización, funcionamiento y régimen jurídico del Ayuntamiento de Santa Eugènia. Las ordenanzas municipales. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de documentos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 3.- Régimen jurídico del personal al servicio de las administraciones públicas. El personal funcionario y el personal laboral.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 4.- Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 5.- Políticas de igualdad de género. Normativa vigente. </span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte específica:</span></strong></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte II. Mantenimiento general</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 6.- Organización de trabajos de obras de paleta. Construcción de cerramientos y particiones de fábrica. Construcción e impermeabilización de cubiertas. Realización de revestimientos, conglomerados i realización conducciones lineales sin presión.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 7.- Aplicación de pinturas y barnices.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 8.- Mantenimiento y realización de instalaciones singulares en el entorno de los edificios.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 9.- Montage de construcciones metálicas y soldadura en atmosfera natural.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 10.- Mantenimiento de instalaciones de redes de agua.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Programa </span></strong></p> <table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="tipusTaula1" style="width: 618px;" width="618"> <thead> <tr> <th scope="col" style="width: 64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">ID Rlt</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Cuerpo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Escala/subescala</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Sitio</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Grupo</span></p> </th> <th scope="col" style="width: 213px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Condiciones de acceso</span></p> </th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:64px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">NT1</span></p> </td> <td style="width:94px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Personal de oficios l</span></p> </td> <td style="width:132px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">Ayudante &nbsp;limpieza</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1</span></p> </td> <td style="width:57px;"> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">A.P.</span></p> </td> <td style="width:213px;"> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:10px;">1. Ser empleado público del Ajuntament de Santa Eugènia de las sigüientes categorias: Funcionario del Grupo-AP o personal laboral del Grupo-AP, con la categoría Ayudante Gestión y Servicios Comunes limpieza con una antiguedad mínima de dos años (art. 41.2 del DR 364/1995).</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <div style="page-break-after: always;"> <span style="display: none;">&nbsp;</span></div> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte común:</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 1.- La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los derechos y libertades públicas. La Corona. Funciones constitucionales del Rei. Sucesión y regencia.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 2.- El Reglamento de organización, funcionamiento y régimen jurídico del Ayuntamiento de Santa Eugènia. Las ordenanzas municipales. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de documentos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 3.- Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 4.- Políticas de igualdad de género. Normativa vigente.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Parte específica:</span></strong></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 5.- Tareas y procedimientos de limpieza de oficinas: despachos, zonas comunes, servicios.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 6.- Uso, funcionamiento, limpieza y conservación de utensilios y maquinaria de limpieza.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 7.- Principales productos de limpieza y su utilización.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 8.- Limpieza de pavimentos.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 9.- Limpieza de utensilios, maquinaria y ordenadores.</span></p> <p style="margin:0px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tema 10.- Residuos: separación y recogida, depósito y transporte. </span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Santa Eugènia a 16 de febrero de 2015</span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>El Alcalde-Presidente,</strong><br /> Francisco Martorell Canals</span></p> ]] 190