7884 ![CDATA[<p><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">Mitjançant el decret de batlia núm.</span><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif"><strong> 2025-0803, </strong></span><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">s'ha resolt el següent:</span></p> <p style="text-align:center"><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">«</span><strong>Resolució del Sr. Batle president de l'Ajuntament d'Inca d'adjudicació de llocs de treball a les persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional de mèrits de personal laboral fix Peó de manteniment de la secció d'instal·lacions esportives de l'Ajuntament d'Inca (Grup AP).</strong></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><strong>Fets</strong></span></span></span></p> <p><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">1. </span><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">Al BOIB núm. 119 de 10 de setembre de 2022, es va publicar el conveni signat amb el Consell de Mallorca pel qual s'encomana al Consell de Mallorca l'aprovació de les bases, la convocatòria i la gestió dels processos d'estabilització de l'ocupació temporal que estableix la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública, que deriven de l'oferta d'ocupació pública aprovada als següents BOIB: núm. 66, de 21 de maig de 2022, núm. 76, d'11 de juny de 2022, núm. 89, de 9 de juliol de 2022, núm. 116 de 3 de setembre de 2022, núm. 131, de 8 d'octubre de 2022 i núm. 144, de 8 de novembre de 2022.</span></p> <p><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">2. Per Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 30 de novembre de 2022, (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022 ), modificada per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 29 d'agost de 2023 (BOIB núm. 121, de 31 d'agost de 2023), </span><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">es va aprovar la convocatòria del procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix.</span></p> <p><span style="color:#000000; font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">En aquesta resolució es va convocar 1 plaça de personal laboral fix Peó de manteniment de la secció d'instal∙lacions esportives de l'Ajuntament d'Inca (Grup AP)</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">3. Per Acord del Tribunal qualificador competent d'aquest procés selectiu d'estabilització, un cop concloses la revisió i baremació dels mèrits dels aspirants, en data 31 de juliol de 2024 es va publicar, al tauler electrònic d'anuncis i a la seu electrònica del Consell Insular de Mallorca, la llista definitiva de puntuacions obtingudes per les persones aspirants, amb aplicació dels criteris de desempats i la resolució de les al·legacions formulades a la llista provisional de puntuacions, així com el llistat de llocs corresponents a l les places convocades, donant un termini de 7 dies hàbils per comunicar l'ordre de preferència dels llocs oferts.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">4. De conformitat amb el punt 8.8 de les bases específiques de la convocatòria, un cop assignats els llocs de treball oferts, el tribunal ha d'elevar al conseller executiu d'Hisenda i Funció pública la proposta de persones aspirants que han superat el procés selectiu de concurs de mèrits, amb assignació de llocs de feina, desglossada, en el seu cas, per torns d'accés. </span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000000">5. En data 21 de novembre de 2024 el Tribunal qualificador competent del procediment selectiu ha acordat elevar al conseller d'Hisenda i Funció Pública l'Acord de proposta de persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral fix Peó de manteniment de la secció d'instal·lacions esportives de l'Ajuntament d'Inca (Grup AP) amb assignació de llocs de feina per torns d'accés, d'acord amb el tràmit de manifestació d'ordre de preferències efectuat, per al seu nomenament com a personal laboral fix, la qual conté tantes persones aprovades com el número de places convocades. En el cas en què no es va efectuat el tràmit per part de la persona aspirant, el lloc de treball ha estat assignat d'ofici.</span></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000000">6. Al BOIB núm. 155, de 28 de novembre de 2024, es va publicar la resolució del conseller d'Hisenda i Funció Pública mitjançant la qual s'aprova la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral de l'escala d'administració especial, subescala de serveis especials, classe Peó de manteniment de la secció d'instal∙lacions esportives, del subgrup AP de l'Ajuntament d'Inca amb assignació de llocs de feina per torns d'accés.</span></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000000">7. </span><span style="color:#000000">En data 13 de gener de 2025, el Sr. PJGP</span><span style="color:#000000">,</span><span style="color:#000000"> </span><span style="color:#000000">titular del DNI 78_308A, mitjançant registre d'entrada n</span><span style="color:#000000">úm. 2025-E-RC-552,</span><span style="color:#000000"> ha presentat la documentació requerida, per la qual cosa, s'ha de procedir a la seva contractació com a personal</span><span style="color:#000000"> laboral fix en la categoria de Peó de manteniment de la secció d'instal∙lacions esportives</span><span style="color:#000000"> (AP).</span></span></span></span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><strong>Fonaments de dret</strong></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">1. L'article 91.1 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">2. L'article 68 de la Llei 20/2006, de 15 de desembre, municipal i de règim local de les Illes Balears.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">3. La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les Administracions Públiques.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">4. La llei 20/2021 de 28 de desembre de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en la ocupació pública.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">5. La llei 4/2022, de 28 de juny de consells Insulars.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">6. L'article 4 del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000000">7. L'art. 11 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic </span><span style="color:#000000">de l'Empleat públic -TREBEP-.</span></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000000">8. La Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de 30 de novembre de 2022 (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022) per la qual s'aproven la convocatòria i bases específiques que ha</span><span style="color:#000000">n de regir el procés selectiu de concurs de mèrits excepcional per a l'ingrés com a </span><span style="color:#000000">personal laboral fix </span><span style="color:#000000">Peó de manteniment de la secció d'instal∙lacions esportives</span><span style="color:#000000"> de l'Ajuntament d'Inca (grup AP).</span></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000">Per tot això, dict la següent</span></span></span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><strong>Resolució</strong></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000080"><span style="color:#000000"><strong>PRIMER.- Adjudicar el lloc de treball i contractar </strong></span></span><span style="color:#000000">com a </span><span style="color:#000000">personal laboral fix de l'escala d'administració especial, subescala de serveis especials, grup AP, amb la categoria de </span><span style="color:#000000">Peó de manteniment de la secció d'instal∙lacions esportives</span><span style="color:#000000"> de l'Ajuntament d'Inca, d'acord amb la resolució publicada al BOIB núm. 155 de dia 28 de novembre de 2024, </span><span style="color:#000000">al Sr.</span><span style="color:#000000"> </span><span style="color:#000080"><span style="color:#000000">PJGP</span></span><span style="color:#000080"><span style="color:#000000">, titular del DNI 78_308A.</span></span></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000"><span style="color:#000000"><strong>SEGON</strong></span><span style="color:#000000"><strong>.-</strong></span><span style="color:#000000"> </span><span style="color:#000000"><strong>Autoritzar i Disposar (AD)</strong></span><span style="color:#000000"> la despesa per un import de </span><span style="color:#000000"><strong>31.811,75</strong> euros en concepte de retribució per la plaça de Peó de manteniment de la secció d'instal∙lacions esportives durant l'any 2025, d'acord amb els imports fixats en el decret de la batlia 2025-0150 de 13/01/2025, i les cotitzacions de la seguretat social vigents legalment a la data actual, i amb càrrec a les següents aplicacions pressupostàries:</span></span></span></p> <table border="1" style="border:1px solid #a6a6a6; width:678px"> <tbody> <tr> <td colspan="2"> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">RETRIBUCIONS AMB SALARIS VIGENTS (INCREMENT 2% ANY 2024)</span></strong></p> </td> <td colspan="3"> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">PERÍODE: Des de 10/02/25 fins 31/12/25</span></strong></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="2"> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">CONCEPTES RETRIBUTIUS PER LA CONTRACTACIÓ DE:</span></strong></p> </td> <td colspan="2"> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">DURACIÓ ( en mesos i dies ) </span></strong></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">10,73</span></strong></p> </td> </tr> <tr> <td> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">PEÓ</span></strong></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">AMB PRORRATEIG P.EXTRES</span></strong></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">MENSUAL</span></strong></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">COST TOTAL PREVIST</span></strong></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">APLICACIÓ PRESSUPOSTÀRIA</span></strong></p> </td> </tr> <tr> <td> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">SOU BASE</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman, Times, serif"><span style="font-size:10px">si</span></span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">1.325,27</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">14.224,57</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">10,34200,1310000</span></p> </td> </tr> <tr> <td> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">TRIENNIS </span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman, Times, serif"><span style="font-size:10px">si</span></span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">271,59</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">2.915,08</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">10,34200,1310000</span></p> </td> </tr> <tr> <td> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">COMPLEMENT CARRERA PROFESSIONAL</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">562,26</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">6.034,93</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">10,34200,1310300</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="2"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">TOTAL BRUT</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">2.159,12</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">23.174,58</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> </tr> <tr> <td> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">SEG. SOCIAL AJUNTAMENT</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">804,70</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">8.637,17</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">10,34200,1600000</span></p> </td> </tr> <tr> <td> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">COST TOTAL AJUNTAMENT</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">2.963,83</span></p> </td> <td> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">31.811,75</span></p> </td> <td> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><strong>TERCER</strong><strong>.- Notificar </strong>al Sr. <span style="color:#000000">PJGP</span> la seva contractació com a personal laboral fix.</span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><strong>QUART.-</strong> <span style="color:#000000"><strong>Ordenar</strong></span><span style="color:#000000"> la publicació de la present Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, als efectes oportuns. </span></span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:100%"><span style="color:#000000"><span style="color:#000080"><span style="color:#000000">Abans de la signatura del contracte del lloc adjudicat, la persona interessada ha de fer constar que no ocupa cap lloc de treball ni que fa cap activitat en el sector públic de les que es comprenen en l'article 1 de la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d'incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques. Si dur a terme cap activitat privada, incloses les de caràcter professional, ho ha de declarar en el termini de deu dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de la presa de possessió, perquè l'òrgan competent acordi la declaració de compatibilitat o incompatibilitat.</span></span>»</span></span></span></p> <p style="text-align:center"><em>(Signat electrònicament: 7&nbsp;de febrer de 2025</em></p> <p style="text-align:center"><em><strong>El batle<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span> </strong></em><em>Virgilio Moreno Sarrió)</em></p> ]] 2025-02-15 CAIB ca 7885 696906 340 2025-02-15 text/html 2025-02-13 ![CDATA[Nomenament del sr. PJGP com a personal laboral fix, peó de manteniment de la secció d’instal∙lacions esportives de l'Ajuntament d'Inca per estabilització]] ca CAIB 95492 CAIB