ca CAIB text/html 5774 696449 2025-02-06 2025-02-06 CAIB ![CDATA[<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Havent-se aprovat per Resolució d'Alcaldia núm. 2025-0162 de data 27/01/2025 i Resolució d'Alcaldia núm. 2025-0185 de data 29/01/25, les bases i la convocatòria per cobrir una (1) plaça de TÈCNIC/A DE CULTURA I PATRIMONI, funcionari de carrera de l'Ajuntament de Santa Margalida, pel sistema de concurs oposició, la qual consta dins l'Oferta d'Ocupació Pública 2022 per taxa de reposició; i la constitució d'una borsa de treball d'aquest Ajuntament, mitjançant sistema de concurs-oposició, s'obre el termini de presentació de sol·licituds, que serà de 20 dies hàbils a comptar des de l'endemà a la publicació d'aquest anunci en el Butlletí Oficial de l'Estat.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">S'adjunten les bases reguladores que regiran la convocatòria:</span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>BASES QUE REGIRAN LA CONVOCATÒRIA DEL PROCÉS SELECTIU PER COBRIR UNA (1) PLAÇA DE TÈCNIC/A DE CULTURA I PATRIMONI, FUNCIONARI DE CARRERA DE L'AJUNTAMENT DE SANTA MARGALIDA, PEL SISTEMA DE CONCURS-OPOSICIÓ, LA QUAL CONSTA DINS L'OFERTA D'OCUPACIÓ PÚBLICA 2022 PER TAXA DE REPOSICIÓ; I LA CONSTITUCIÓ D'UNA BORSA DE TREBALL.</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>PRIMERA. Objecte de la convocatòria</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">És objecte d'aquesta convocatòria la cobertura definitiva, d'una (1) plaça de tècnic/a de cultura i patrimoni, funcionari de carrera, pel sistema de concurs oposició, la qual consta dins l'Oferta d'Ocupació Pública de 2022 per taxa de reposició aprovada per Decret de batlia 364/2022 i publicada al BOIB núm. 41 de 24/03/2022.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La plaça de Tècnic/a de Cultura i Patrimoni de l'Ajuntament de Santa Margalida té les següents característiques: </span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:black">Escala: d'Administració Especial</span></span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:black">Subescala: Serveis Especials Cultura</span></span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Grup: A</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Subgrup: A2</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Classe: funcionari</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Torn: Lliure</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Forma d'accés: concurs oposició</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Retribucions: les retribucions bàsiques corresponents al grup A, subgrup A2; 100% de jornada, nivell de complement de destí 22; complement específic de 9.546,98<span style="color:black">€ (14 pagues)</span>; triennis; pagues extraordinàries i demès retribucions complementàries les quals li corresponguin d'acord amb la legislació i pressupost vigent.</span></li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Funcions del lloc de treball: Cultura, Patrimoni, Arxiu i Normalització Lingüística.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Àrea de Cultura:</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Disseny, gestió, organització, elaboració de cartelleria i programació d'activitats culturals al municipi. En especial a l'Auditori Municipal, al Casal de Cultura Joan Mascaró i Fornés i a la Sala de damunt de la Rectoria: concerts, obres de teatre, conferències, presentacions de llibres, exposicions. etc. Coordinació de la taquilla, assistència a determinats actes, i si és necessari, presentació dels mateixos.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió de l'agenda de l'Auditori, amb programació setmanal d'octubre a juny. Coordinació i gestió de les diferents peticions d'ús del mateix per part d'associacions, centres educatius i altres departaments de l'Ajuntament.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió i coordinació de diferents festivals, premis i mostres.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió i coordinació de les activitats culturals realitzades en col·laboració amb els centres educatius del municipi.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió del grup de difusió de Whatsapp de l'Àrea de Cultura de Santa Margalida.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió i difusió dels actes i de tot el relacionat amb l'Àrea de Cultura i Patrimoni a través del perfil d'Instagram @santamargalidacultura i del perfil de Facebook "Cultura i Patrimoni Santa Margalida"</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió de les subvencions relacionades amb temes culturals en coordinació amb la persona encarregada de subvencions de l'Ajuntament, redacció dels projectes i de les memòries justificatives.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Coordinació de les publicacions municipals.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Col·laboració amb l'àrea de festes en la programació dels actes culturals que s'hi realitzen.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Organització i gestió del concurs per al cartell i el programa de les festes de la Beata de Santa Margalida.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Assistència en tot el que requereixi la regidoria de Cultura.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ajuda al personal de la Xarxa de Biblioteques de Santa Margalida.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Preparació de contractes menors per tot el que estigui relacionat amb l'àrea de cultura.</span></li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Àrea de Patrimoni:</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió i posada en valor del patrimoni històric, arqueològic, artístic, documental i immaterial de Santa Margalida.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Emissió d'informes patrimonials en relació al catàleg de Patrimoni de Santa Margalida i a la concessió de permisos d'obra i d'altres afers de naturalesa urbanística, de totes les obres que afectin a qualque bé catalogat.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Emissió d'informes tècnics en relació a l'adquisició de béns patrimonials per part de l'Ajuntament</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tasques d'inspecció, i de salvaguarda del patrimoni de Santa Margalida.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Recerca i emissió d'informes relatius a la titularitat, traçat, caràcter, antiguitat, etc, de la xarxa viària urbana i rural del municipi.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió de les subvencions relacionades amb temes patrimonials i redacció dels projectes tècnics i de les memòries justificatives.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió i coordinació de l'ampliació o revisió del catàleg de Patrimoni de Santa Margalida.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Participació en l'elaboració de rutes patrimonials, conjuntament amb l'àrea de turisme.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Reunions periòdiques amb els tècnics de la finca pública de Son Real, ara dins el Parc de Llevant, per assessorar en la conservació i preservació dels bens patrimonials que hi ha al seu interior.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Preparació de contractes menors per tot el que estigui relacionat amb l'àrea de patrimoni.</span></li> </ul> <p><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">Àrea d'arxiu:</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tasques de custòdia de la documentació de l'Arxiu Històric de Santa Margalida. </span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Atenció a les consultes d'investigació històrica.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tasques d'investigació i recerca a l'arxiu municipal.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Emissió d'informes sobre la documentació de l'Arxiu Municipal, o a partir de documentació d'aquest, a petició de particulars, de notaries o del jutjat.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió, organització i coordinació de la digitalització de l'arxiu històric de Santa Margalida. Coordinació amb la Plataforma d'Arxius Històrics de la Universitat de les Illes Balears.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestió de les subvencions per a l'arxiu, redacció dels projectes i memòries justificatives.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ajuda al Jutjat de Pau/Registre Civil en la recerca de documentació antiga.</span></li> </ul> <p><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,Times,serif">Àrea de normalització lingüística</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Correcció de documents de l'Ajuntament a petició dels diferents departaments: programes de festes, cartelleria, etc.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Correccions i traduccions al castellà/català d'altres documents de l'Ajuntament, com per exemple bases de convocatòries de places de personal. </span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Preparació, realització i correcció de les proves de català de les llicències d'Autotaxi (Nivell A1)</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Preparació, realització i correcció d'altres proves de català fins al nivell B2. </span></li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SEGONA. Requisits dels aspirants</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Per prendre part en les esmentades proves selectives serà necessari comptar amb els següents requisits en la data d'expiració del termini assenyalat per a la presentació de les sol·licituds:</span></p> <ol class="lower-alpha" start="1"> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ser espanyol o nacional d'un dels restants estats membres de la Unió Europea o d'aquells estats als que sigui d'aplicació la lliure circulació de treballadors, en els termes prevists en la llei estatal que regula aquesta matèria.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tenir complerts els 16 anys i no excedir, en el seu cas, de l'edat màxima de jubilació forçosa, per a l'accés a <span style="color:black">l'ocupació pública.</span></span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:black">Estar en possessió d'un títol de llicenciatura o grau en Història, Arqueologia, Història de l'Art, Belles Arts o estar en condicions d'obtenir-lo en la data que finalitzi el termini de presentació d'instàncies. </span></span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Estar en possessió del certi<span style="color:black">ficat C2 de llengua catalana o equivalent, segons l'Ordre del conseller d'Educació, Cultura i Universitats de dia 21 de febrer de 2013, de conformitat amb la Llei 4/2016, de 6 d'abril, de modificació de</span> la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears.</span><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">D'acord amb el Reglament municipal de normalització lingüística de l'Ajuntament de Santa Margalida (BOIB núm. 84 de 10/07/1993), les persones que no disposin del nivell requerit, podran realitzar l'exercici del nivell C2.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tenir les capacitats i les aptituds físiques i psíquiques que siguin necessàries per a l'exercici de les funcions corresponents.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, en que hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'ocupació pública.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Abans de prendre possessió de la plaça, la persona interessada haurà de fer constar que no ocupa cap plaça ni realitza cap activitat en el sector públic delimitat per l'art. 1 de la Llei 53/1984, i que no percep cap pensió de jubilació, retir o orfandat. En el cas de realitzar una activitat privada, ho haurà de declarar en el termini de 10 dies des de la presa de possessió, amb la finalitat que la corporació pugui adoptar un acord de compatibilitat o incompatibilitat.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Haver satisfet els drets d'examen dins el termini de presentació d'instàncies.</span></li> </ol> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>TERCERA. PRESENTACIÓ DE SOL·LICITUDS I DRETS D'EXAMEN</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1.- Les sol·licituds per prendre part en aquesta convocatòria s'han de presentar obligatòriament mitjançant el tràmit telemàtic habilitat a l'efecte a la seu electrònica de l'Ajuntament de Santa Margalida</span><em> https://ajsantamargalida.sedelectronica.es/info.0</em></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En aquest tràmit telemàtic s'adjuntarà la documentació requerida en aquesta base.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La sol·licitud a presentar conté la declaració responsable indispensable de la persona interessada per la qual declara que en la data de finalització de presentació de sol·licituds per participar en el procés selectiu, compleix tots els requisits exposats a la base segona.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2.- A la sol·licitud s'ha d'adjuntar la documentació següent:</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) DNI/NIE.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Titulació exigida indicades a la base segona punt c.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Documentació acreditativa d'estar en possessió de coneixements de llengua catalana indicat a la base segona punt d o bé l'opció de realitzar la prova de català de nivell C2.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">d) Documentació acreditativa dels mèrits que s'al·leguin. Els mèrits insuficientment acreditats no seran valorats. En el supòsit en que es presenti més d'un document en cada un dels apartats de justificació de mèrits s'han de presentar agrupats en un únic pdf o comprimits en un arxiu tipus rar o zip.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">e) Resguard del pagament de la taxa per drets d'examen.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3.- L'import de la taxa pels drets de participar en el present procès selectiu és de 20 euros i cal realitzar el pagament per transferència als comptes detallats seguidament, fent constar de forma imprescindible en el concepte de la transferència «Taxa REPOS 22 PATRIMONI + nom complet de l'aspirant»:</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">ES37 0061 0098 6100 2286 0187 BCA.MARCH (BIC BMARES2MXXX)</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">ES38 2100 0107 1402 0000 1164 CAIXABANK (BIC CAIXESBBXXX)</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">ES91 0049 3186 5819 1000 2890 BANC SANTANDER (BIC BSCHESMM)</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4.- El termini de presentació de sol·licituds serà <strong>de (20) vint dies hàbils</strong> comptadors a partir de l'endemà de la publicació de l'anunci de la convocatòria en el Butlletí Oficial de l'Estat (BOE).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>QUARTA. Admissió d'aspirants</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1.- Un cop finalitzat el termini de presentació de sol·licituds, la presidència de la Corporació, o autoritat delegada, dictarà resolució aprovant la relació provisional d'aspirants admesos i exclosos. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En dita resolució, compareixeran com aspirants no admesos de forma provisional, totes aquelles persones que hagin marcat (en el tràmit telemàtic de presentació de la instància de participació) l'opció de realitzar la prova de nivell C2 de català; així com la data, hora i lloc per a la seva realització.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2.- Les persones aspirants disposaran d'un termini de (3) tres dies, comptadors a partir de l'endemà de la publicació de la resolució esmentada, per formular davant l'alcaldia les reclamacions o esmenes que considerin oportunes, adreçades a esmenar els defectes que s'hagin pogut produir. Les reclamacions o esmenes es presentaran telemàticament per la seu electrònica de l'Ajuntament de Santa Margalida dins el termini indicat.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3.- Realitzades les proves de nivell de català, es publicaran els resultats amb la valoració APTE i NO APTE de les persones que hagin realitzat la prova de nivell de català, atorgant un termini de tres dies hàbils per presentar al·legacions.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4.- Finalitzat el termini de presentació d'al·legacions als resultats de la prova de català, es dictarà la resolució de batlia dels aspirants definitivament admesos i exclosos, on s'hi resoldran les al·legacions o esmenes indicades a la resolució provisional.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>CINQUENA. El tribunal qualificador</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1.- El Tribunal qualificador estarà format per un president, tres vocals i un secretari. Així mateix, es nomenarà un suplent per cada un dels membres del Tribunal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2.- Els membres del Tribunal hauran de comptar amb una titulació superior o igual a la requerida per aspirar a la plaça del procés selectiu.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3.- Podran nomenar-se assessors del Tribunal, els quals actuaran amb veu però sense vot.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4.- El Tribunal no podrà actuar sense l'assistència de la meitat dels seus membres, siguin titulars o suplents, entre els quals figurarà el secretari i el president o qui legalment els substitueixi. Tots els membres del tribunal tindran veu i vot, i les seves decisions hauran d'adoptar-se per majoria.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">5.- L'abstenció i recusació dels membres del Tribunal s'ajustarà al previst en els articles 23 i 24 de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SISENA. PROCEDIMENT DE SELECCIÓ</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El procediment de selecció serà el de concurs-oposició d'acord amb l'Oferta d'Ocupació Pública de l'exercici 2022 de l'Ajuntament de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La fase d'oposició consisteix en la realització d'un examen amb part teòrica i amb part pràctica per tal de determinar la capacitat i l'aptitud de les persones aspirants.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La fase d'oposició té caràcter eliminatori.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Dita fase suposa un seixanta per cent (60%) de tot el procès.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La fase de concurs consisteix en la valoració dels mèrits que al·leguin les persones aspirants.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Dita fase suposa un quaranta per cent (40%) de tot el procès.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La puntuació global del concurs oposició ha de resultar de les puntuacions obtingudes en les fases d'oposició i de concurs, i és d'un 60 % per a la fase d'oposició i d'un 40 % per a la fase de concurs, amb una puntuació final d'entre 0 i 60 punts per a la fase d'oposició i d'entre 0 i 40 punts per a la fase de concurs.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SETENA. FASE D'OPOSICIÓ: EXERCICI I QUALIFICACIÓ</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La fase d'oposició consta d'un examen amb una part teòrica que es valorarà amb un màxim de 30 punts i una part pràctica que es valorarà amb un màxim de 30 punts. Per tant, la valoració total de l'examen serà de 60 punts, requerint un mínim de 30 punts globals (d'ambdues parts) per superar la fase d'oposició.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El temps per realitzar l'examen serà de dues hores i mitja.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La part teòrica de l'examen tendrà una valoració de 30 punts i consistirà en respondre 50 preguntes tipus test amb quatre possibles respostes cada una, de les quals només una serà la correcta.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les preguntes encertades es valoren en 0,6 punts; les contestades erròniament descompten 0,2 punts i les preguntes no contestades no es valoren ni descompten.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La part pràctica de l'examen tendrà una valoració de 30 punts i consistirà en un o varis supòsits pràctics. Podrà emprar-se normativa o codis legals no comentats. Podrà consistir en l'emissió d'informes o actes que responguin a una sèrie de preguntes referents a uns determinats antecedents de fet, relacionades amb les funcions del lloc de feina de tècnic/a de Patrimoni i Cultura, i el temari previst en aquestes bases.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En aquest exercici es valorarà la sistemàtica en el plantejament i la formulació de conclusions, la capacitat d'anàlisi i l'aplicació raonada dels coneixements teòrics a la resolució dels problemes pràctics plantejats. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ambdues parts versaran sobre matèries del te<span style="color:black">mari de l'annex 1 i les funcions pr</span>òpies de la plaça objecte de dita convocatòria.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants s'han de convocar per a l'exercici en crida única, encara que hagi de dividir-se en diversos torns. Les persones aspirants han d'assistir al torn al qual hagin estat convocats. Queden exclosos de les proves selectives els qui no hi compareguin, excepte en els supòsits de força major degudament acreditats per l'aspirant. En aquests casos el tribunal haurà d'adoptar un acord motivat a aquest efecte.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Si alguna de les persones aspirants no pot fer l'exercici en la data fixada a causa d'un embaràs de risc o de part o una altra causa de força major, degudament acreditats, la seva situació quedarà condicionada a la finalització del procés i a la superació de l'exercici que hagi quedat ajornat, el qual no es podrà demorar de manera que es menys tengui el dret de la resta de les persones aspirants a una resolució del procés ajustada a temps raonables, la qual cosa haurà de valorar el tribunal; en tot cas, l'exercici haurà de dur-se a terme abans de la publicació de la llista definitiva de valoració dels mèrits dels aspirants.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En qualsevol moment el tribunal pot requerir a les persones que participen en les proves que acreditin la seva identitat.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La consideració, verificació i apreciació de les incidències que puguin sorgir en el desenvolupament dels exercicis, així com l'adopció de les decisions que es considerin pertinents, corresponen al tribunal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El tribunal publicarà en els taulers d'anuncis i a la pàgina web, les qualificacions provisionals dels aspirants amb nom, llinatges i quatre xifres numèriques aleatòries del DNI, i amb indicació de la puntuació obtinguda, desglossada per torns d'accés.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Per efectuar una reclamació o sol·licitar la revisió de l'exercici, les persones interessades disposen d'un termini de (3) tres dies hàbils des de que es publiquin les qualificacions provisionals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El tribunal resoldrà les reclamacions i es publicaran les qualificacions definitives dels aspirants.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>VUITENA.- FASE DE CONCURS</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants han d'adjuntar amb la sol·licitud de participació la documentació acreditativa dels mèrits al·legats.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants han d'al·legar, sota la seva responsabilitat, quins són els mèrits dels quals disposen d'entre els prevists<span style="color:black"> a l'annex 2.</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Els mèrits s'han d'al·legar i acreditar, en referència a la data que finalitzi el termini de presentació d'instàncies. La falsedat en les dades consignades en l'al·legació de mèrits determina l'exclusió del procés i la consideració de no haver-hi participat, a més de les actuacions legals que es derivin per la falsedat en les dades.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants queden vinculades pels mèrits que al·leguen dins el tràmit telemàtic.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El tribunal conformaran una relació amb les valoracions provisionals dels mèrits al·legats només referent als aspirants que hagin superat la fase oposició. Les valoracions provisionals es publicaran en el tauler d'anuncis i portal de transparència.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Una vegada conclòs el procediment de revisió i baremació, el tribunal aprovarà les valoracions provisionals amb les puntuacions obtingudes pels aspirants, les quals es publicaran per ordre descendent.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants disposaran d'un termini de (3) tres dies hàbils, comptadors a partir de l'endemà de la publicació de les valoracions provisionals per al·legar les rectificacions que considerin pertinents sobre la valoració provisional de mèrits del concurs.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Un cop resoltes les al·legacions pel Tribunal, es publicaran les valoracions definitives de la fase concurs i de la fase oposició, de forma descendent.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>NOVENA. RELACIÓ DE PERSONES APROVADES I ORDRE DE CLASSIFICACIÓ DEFINITIVA</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Publicats els resultats definitius, en supòsits d'empat es situarà en primer lloc l'aspirant amb major puntuació en el mèrit de l'experiència professional.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En el cas de persistir l'empat, es tindrà en compte la major puntuació obtinguda en la valoració de la formació acadèmica.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En cas de persistir l'empat es resoldrà per sorteig.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Finalitzada la selecció, el Tribunal elevarà a la Presidència la seva proposta definitiva de nomenament de l'aspirant que hagi obtingut major qualificació.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">A la mateixa acta, el Tribunal també elevarà a la Presidència la seva proposta definitiva de relació de candidats que formaran part de la borsa de treball per ordre descendent de puntuació d'acord amb les qualificacions atorgades en la valoració dels mèrits, amb la finalitat de que la batlia dicti la corresponent resolució de constitució de la borsa de treball.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Abans de procedir a dictar la resolució de nomenament de funcionari de carrera del candidat proposat pel Tribunal, mitjançant resolució de batlia, es requerirà al mateix per tal que en el termini de (3) tres dies hàbils a comptar des del dia següent a la publicació de la indicada Resolució de Batlia, presenti la següent documentac<span style="color:black">ió relacionada amb els requisits de la base segona:</span></span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Certificat mèdic que acrediti que el candidat tengui les capacitats i les aptituds físiques i psíquiques que siguin necessàries per a l'exercici de les funcions corresponents.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Declaració responsable de no haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, en que hagués estat separat o inhabilitat.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'ocupació pública.</span></li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les resolucions que es dictin es publicaran al tauler d'anuncis electrònic de l'Ajuntament i en el Portal de Transparència, al marge de la seva publicació en el BOIB quan sigui preceptiva.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DESENA. FUNCIONAMENT I VIGÈNCIA DE LA BORSA DE TREBALL</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La borsa de treball que es formi resultant d'aquest procés, estarà vigent fins que l'Ajuntament constitueixi una altra de la mateixa categoria professional, s'hagi esgotat o hagin transcorregut més de tres anys des de la seva constitució.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Quan es produeixi la necessitat de contractar personal, les persones aspirants seran requerits segons l'ordre de puntuació mitjançant contacte telefònic durant dos dies seguits amb un màxim de tres intents totals o a per una sola vegada a través de correu electrònic del qual es requerirà resposta<span style="color:black"> dins les vint-i-quatre hores posteriors independentment del caràcter hàbil o inhàbil del dia següent de l'enviament del correu. </span>A través de diligencia quedarà constància a l'expedient de que l'aspirant ha rebut la comunicació, o dels requeriments efectuats.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">A la persona aspirant se li comunicarà el lloc i el termini en el que sigui precís que es presenti. Si l'aspirant no manifesta la seva conformitat amb el nomenament interí i la seva disposició a incorporar-se en el termini indicat, s'entendrà que renuncia.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants que renunciïn de forma expressa o tàcita (conforme al paràgraf anterior) passaran a l'últim lloc de la borsa de treball, excepte en el cas de la concurrència d'alguna de les circumstàncies següents, les quals han de justificar-se documentalment dins del termini de tres (3) dies hàbils:</span></p> <ol> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Estar en període d'embaràs, maternitat o paternitat, d'adopció o acolliment permanent o preadoptiu, incloent el període en que sigui procedent la concessió de l'excedència pel cuidat de fills per qualsevol dels supòsits anteriors.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Trobar-se en servei actiu en un lloc de treball de qualsevol administració pública.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Malaltia o incapacitat temporal.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Estar exercint funcions sindicals.</span></li> </ol> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants que, malgrat haver renunciat, al·leguin i justifiquin alguna de les circumstàncies previstes anteriorment conservaran la posició obtinguda a la borsa. No obstant això, quedaran en la situació de no disponible i no rebran cap oferta més mentre es mantingui la circumstància al·legada. Així mateix, hauran de comunicar per escrit la finalització de la circumstància al·legada, amb la corresponent justificació, en un termini no superior a deu dies hàbils des de la seva finalització per a poder passar a disponible i poder ocupar el lloc ofert en cas de ser seleccionats. La falta de comunicació en el termini determinarà perdre el seu ordre de prelació a la borsa.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:black">L'ordre de cridada als aspirants s'alterarà per donar preferència als qui tinguin un nomenament vigent amb l'Ajuntament, quan es tracti d'un nomenament a temps parcial i sempre que els correspongui per major posició en la llista, i que el nou nomenament millori el vigent.</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Quan es produeixi el cessament de la persona seleccionada en el seu lloc de treball, es reincorporarà a la borsa de treball ocupant el mateix ordre de prelació, tret que sigui per renúncia voluntària.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">L'incompliment del deure d'incorporar-se al lloc de treball prèviament acceptat o una vegada ocupat, la posterior renúncia voluntària, suposarà l'exclusió de la borsa de treball, excepte que aquestes circumstàncies es produïssin per causa de força major.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ONZENA.- NOMENAMENTS INTERINS PER ÚS DE LA BORSA I PRESENTACIÓ DE DOCUMENTS</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En el moment de fer ús borsa de treball, l'aspirant al qui es dirigeixi una oferta de treball haurà de presentar al registre de la seu electrònica de l'Ajuntament, dins dels tres (3) dies hàbils següents a l'oferiment del lloc de feina, la documentació següent:</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Certificat mèdic que acrediti que el candidat té les capacitats i les aptituds físiques i psíquiques que siguin necessàries per a l'exercici de les funcions corresponents.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Declaració responsable de no haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, en que hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'ocupació pública.</span></li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">L'aspirant que en el termini fitxat no presenti la documentació, exceptuant en els casos de força major o si es comprova que no compleix els requisits est<span style="color:black">ablerts a la base segona, </span>no podrà ser anomenat i seran anul·lades les seves actuacions, sense perjudici de la responsabilitat en que hagi recaigut per falsedat a la seva instància. En el seu lloc es contractarà a la persona que ocupi el lloc següent de la borsa.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DOTZENA.- INCIDÈNCIES</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El Tribunal queda autoritzat per resoldre els dubtes que es presentin i prendre els acords necessaris pel bon ordre del procés selectiu en tot el que no estigui previst en aquestes bases.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tots els actes d'aquesta convocatòria que estiguin sotmesos a informació pública es publicaran al tauler d'anuncis de la seu electrònica de l'Ajuntament i al Portal de Transparència, al marge de la seva publicació en el BOIB quan sigui preceptiva.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La convocatòria, les bases i els actes administratius que derivin d'aquesta i de les actuacions del Tribunal, podran ser impugnats pels interessats en els casos i en la forma establerta per la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques i la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciós-administrativa.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>TRETZENA.- PREVISIONS EN ORDRE A LA PROTECCIÓ DE DADES DE CARÀCTER PERSONAL</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones aspirants donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d'acord amb la normativa vigent i, especialment la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Contra les presents bases, que posen fi a la via administrativa, es pot interposar alternativament o recurs de reposició potestatiu, en el termini d'un mes a comptar des de l'endemà a la publicació del present anunci, davant el Batle d'aquest Ajuntament, de conformitat amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions públiques, o recurs contenciós-administratiu, davant el Jutjat del Contenciós-Administratiu de Palma en el termini de dos mesos a comptar des de l'endemà a la publicació del present anuncio, de conformitat amb l'article 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, de la Jurisdicció</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Contenciós-Administrativa. Si s'optàs per interposar el recurs de reposició potestatiu, no podrà interposar recurs contenciós-administratiu fins que aquell sigui resolt expressament o s'hagi produït la seva desestimació per silenci.</span></p> <p> </p> <p style="text-align:center"><em><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">(Signat electrònicament: 3 de febrer de 2025</span></em></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em><strong>El batle</strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Joan Monjo Estelrich)</em></span></p> <p style="text-align:center"> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANNEX I<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>TEMARI </strong></span></p> <p><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Matèries comunes: </span></strong></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1.- La Constitució espanyola de 1978: estructura i contingut essencial. Principis generals. La reforma constitucional. Els drets i deures fonamentals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2.- La Constitució espanyola de 1978: L'organització territorial de l'Estat a la Constitució. Els estatuts d'autonomia: la seva significació. L'administració Local. L'administració institucional.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3.- El règim local espanyol a la Constitució. La Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local: disposicions generals. L'autonomia local.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4.- La Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local: Concepte i elements del municipi. El terme municipal. La població: especial referència a l'empadronament. L'organització: la batlia, els regidors, els tinents de batlia, el ple, la junta de govern local. Les competències municipals. Altres entitats locals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">5.- La Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local: el règim de funcionament de les entitats locals. La informació i participació ciutadanes.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">6.- La Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local: l'Estatut dels membres de les Corporacions locals. Béns, activitats i serveis i contractació.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">7.- La Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local: el personal al servei de les entitats locals: disposicions generals; disposicions comuns als funcionaris de carrera; selecció de funcionaris i regles de provisió; del personal laboral i eventual.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">8.- La potestat reglamentaria a l'esfera local: ordenances, reglaments i bans. Procediment d'elaboració i aprovació.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">9.- Llei 39/2015, d'1 d'octubre, reguladora del procediment administratiu comú de les Administracions Públiques: Disposicions generals. Dels interessats en el procediment: la capacitat d'obrar i el concepte d'interessat. Identificació i signatura dels interessats en el procediment administratiu.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">10.- Llei 39/2015 LPACAP: De l'activitat de les administracions públiques. Normes generals d'actuació: drets de les persones en les relacions amb les Administracions públiques, dret i obligacions de relacionar-se electrònicament amb les Administracions públiques, registres.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">11.- Llei 39/2015 LPACAP: obligació de resoldre, suspensió del termini per resoldre, ampliació del termini màxim per resoldre i notificar, silenci administratiu en procediments iniciats a sol·licitud d'interessat, falta de resolució expressa en procediments iniciats d'ofici.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">12.- Llei 39/2015 LPACAP: emissió de documents per les Administracions públiques; validesa i eficàcia de les còpies realitzades per les Administracions públiques; documents aportats pels interessats al procediment administratiu.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">13.- Llei 39/2015 LPACAP: Termes i terminis: la seva obligatorietat, còmput, còmput en els registres, ampliació i tramitació d'urgència.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">14.- Llei 39/2015 LPACAP: Dels actes administratius. Requisits dels actes administratius: producció i contingut, motivació i forma. Eficàcia dels actes: inderogabilitat singular, executivitat, efectes, notificació, condiciones generals per a la pràctica de les notificacions, notificacions en paper, notificacions a través de medis electrònics, notificació infructuosa, publicació.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">15.- Llei 39/2015 LPACAP. De les disposicions sobre el procediment administratiu comú: Garanties del procediment. Drets dels interessats en el procediment administratiu. Fases: iniciació del procediment. Classes d'iniciació, informació actuacions prèvies, mesures provisionals i acumulació. Inici del procediment d'ofici per l'administració. Inici del procediment a sol·licitud de l'interessat. Ordenació del procediment. Instrucció del procediment. Finalització del procediment. Disposicions generals. Resolució. Desistiment i renúncia. Caducitat.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">16.- Llei 39/2015 LPACAP. Recursos administratius: principis generals. De la iniciativa legislativa i de la potestat per dictar reglaments i altres disposicions. Llei 40/2015 LRJSP: Capítol V funcionament electrònic del sector públic.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">17.- La responsabilitat de l' administració pública: caràcters. Els pressupostos de la responsabilitat.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Procediment general i procediment abreujat. La responsabilitat patrimonial de les autoritats i personal al servei de les administracions públiques.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">18.- Especialitats del procediment administratiu local. El registre d'entrada i sortida de documents. Funcionament dels òrgans col·legiats locals. Convocatòria i ordre del dia; règim de sessions i acords. Actes i certificats d'acords. Les resolucions del president de la Corporació.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">19.- El pressupost municipal: definició, àmbit temporal, contingut, procediment d'elaboració i aprovació inicial, publicitat, aprovació definitiva i entrada en vigor (secció I, capítol I títol VI del RDLeg 2/2004, de 5 de març).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">20.- Tributs locals: principis, les ordenances fiscals, les taxes i els imposts (capítol III, títol I del RDLeg 2/2004, de 5 de març).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">21.- La iniciativa econòmica de les entitats locals i la reserva de serveis a favor de les entitats locals. El servei públic en les entitats locals. Conceptes. Formes de gestió de serveis públics locals. Les autoritzacions administratives: les seves classes. El règim de llicències. La comunicació prèvia i la declaració responsable.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">22.- La llei 9/2017, de 8 de novembre, de Contractes del Sector Públic: objecte i àmbit de la llei. Tipus de contractes del sector públic. Contractes subjectes a regulació harmonitzada. Règim jurídic dels contractes administratius i de drets privats: els actes separables.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">23.- Els principis generals de la contractació del sector públic: racionalitat i tipus de procediments. El procediment obert. Tècnic de racionalització de la contractació: acord marc i centrals de contractació. Els efectes, extinció i complement de contractes administratius. La modificació dels contractes administratius.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">24.- Les parts dels contractes del sector públic. Els òrgans de contractació. La capacitat i solvència de l'empresari. La successió en la persona del contractista. Objecte, pressupost de base de licitació, valor estimat, preu del contracte i revisió de preus.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">25.- Els contractes de les administracions públiques. Preparació dels contractes: expedient i plecs, tramitació d'urgència i emergència. De l'adjudicació dels contractes: Normes generals i tipus de procediments. El procediment obert. Tècniques de racionalització de la contractació: acord marc i centrals de contractació. Els efectes i extinció i compliment dels contractes administratius. La modificació dels contractes administratius.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">26.- Dels diferents tipus de contractes de les administracions públiques. El contracte d'obres. El contracte de concessió de serveis. El contracte de subministrament. El contracte de serveis.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">27.- El patrimoni de les entitats locals: béns i drets que ho conformen. Classes. Béns de domini públic. Béns patrimonials. Prerrogatives i potestats de les entitats locals en relació als seus béns. Els béns comunals. L'inventari.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">28.- L'activitat subvencional de l'Administració local. Procediment de concessió i gestió de subvencions. Reintegrament de subvencions. Control financer. Infraccions i sancions administratives en matèria de subvencions.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">29.- Personal al servei de les administracions públiques: classes i règim jurídics, segons el text refós de l'Estatut Bàsic de l'Empleat públic i altra normativa vigent en l'àmbit de les Entitats Locals de les Illes Balears. Plantilla i Relació de Llocs de treball.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">30.- Selecció de personal. Provisió de llocs de treball. Drets i deures del personal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">31.- Règim disciplinari del personal al servei de les administracions públiques.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">32.- La Llei 19/2013, de 9 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern, publicitat activa i dret d'accés a la informació pública.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">33.- Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per la igualtat efectiva de dones i homes. Objecte i àmbit d'aplicació. El principi d'igualtat i tutela contra la discriminació. La Llei 11/2016, de 28 de juliol d'igualtat entre dones i homes de les illes Balears, mesures per a la integració de la perspectiva de gènere en l'actuació de les administracions públiques de les illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">34.- La Llei 31/1995, de 8 de novembre, de prevenció de riscos laborals: àmbit d'aplicació. Drets i deures. Principis d'acció preventiva. Avaluació de riscos. Obligacions dels treballadors i treballadores en matèria de prevenció de riscos. Comitè de Seguretat i Salut.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">35.- El reglament general de protecció de dades: principis. Drets dels interessats. Responsable del tractament. Encarregat del tractament. Recursos, responsabilitat i sancions. Disposicions relatives a situacions específiques de tractament.</span></p> <p><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:black">Matèries específiques:</span></span></strong></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. La cultura en el marc de la Constitució Espanyola.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Les competències en matèria de cultura a l'Estatut d'Autonomia de les Illes Balears. Competències del Govern de les Illes Balears i del Consell Insular de Mallorca.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3. Disseny, planificació, organització, desenvolupament i avaluació d'activitats culturals. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4. La posada en valor del patrimoni cultural. La interpretació del patrimoni, rutes culturals&nbsp; i el disseny d'elements interpretatius.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">5. Les xarxes socials a l'administració local. Eines per a una òptima comunicació de les accions culturals i estratègies de difusió per a projectes culturals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">6. La Llei 16/1985, de 25 de juny, de patrimoni històric espanyol.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">7. Llei 10/2015, de 26 de maig, per a la salvaguarda del Patrimoni Cultural Immaterial (BOE núm. 126, de 27 de maig de 2015).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">8. Llei 23/2011, de 29 de juliol, de dipòsit legal: disposicions generals. i administració del dipòsit legal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">9. La Llei 12/1998, de 21 de desembre, de patrimoni històric de les Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">10. Llei 18/2019, de 8 d'abril, de salvaguarda del patrimoni cultural immaterial de les Illes Balears (BOIB núm. 43, de 13 de abril)</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">11. Llei 1/2002, de 19 de març, de cultura popular i tradicional de les Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">12. Llei 4/2003 de 26 de març, de museus de les Illes Balears (BOIB núm. 44, de 3 d'abril de 2003) </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">13. Llei 2/2018, de 13 de abril, de memòria i reconeixements democràtics de les Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">14. El Decret 14/2011, de 25 de febrer, pel qual s'aprova el Reglament d'intervencions arqueològiques i paleontològiques de les Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">15. La Subvenció per al desenvolupament d'activitats del catàleg d'activitats culturals del Consell de Mallorca (CACIM).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">16. La Subvenció d'inversions municipals per a equipaments culturals del Consell de Mallorca.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">17. La Subvenció per al desenvolupament d'activitats culturals de les entitats locals del Consell de Mallorca.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">18. Llei 13/2018, de 28 de desembre, de camins públics i rutes senderistes de Mallorca i Menorca.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">19. El patrimoni artístic. Principals característiques d'aquest tipus de patrimoni a les Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">20. La Llei 6/2022, de 5 d'agost, d'arxius i gestió documental de les Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">21. Subvencions per al desenvolupament d'activitats culturals de les entitats locals del Consell de Mallorca: l'organització d'arxius municipals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">22. La digitalització d'arxius. Problemàtiques i avantatges.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">23. La Llei 3/1986, de 29 d'abril, de normalització lingüística: Títol preliminar i de l'ús oficial. de la funció normalitzadora dels poders públics.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">24. La Llei 3/1986, de 29 d'abril, de normalització lingüística: de la funció normalitzadora dels poders públics.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">25. Decret 49/2018, de 21 de desembre, sobre l'ús de les llengües oficials en l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. (BOIB núm. 6, de 12 de gener de 2019).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">26. Criteris de la Universitat de les Illes Balears per a la retolació dels carrers.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">27. Les proves de català de l'Institut d'Estudis Baleàrics. Nivells i models de prova.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">28. La realitat sociodemogràfica i econòmica de Santa Margalida com base per a la programació i gestió cultural.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">29. La infraestructura cultural de Santa Margalida. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">30. La programació cultural al municipi de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">31. Calendari festiu de Santa Margalida: La Vila, Can Picafort i Son Serra</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">32. La Beata: història, processó i actes festius relacionats.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">33. La Beata: bases del concurs per al cartell i el programa de les festes de la Beata. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">34. La història de Santa Margalida. Orígens i evolució històrica</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">35. Patrimoni immaterial de Santa Margalida. Llegendes, tradicions.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">36. Les associacions culturals de Santa Margalida. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">37. Els Fills Il·lustres i personalitats destacades de Santa Margalida</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">38. Joan Mascaró i Fornés. Un vilero universal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">39. Les publicacions de temàtica local. Les publicacions de l'Ajuntament de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">40. Les xarxes socials de l'Ajuntament de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">41. El Festival Joan Ordinas Tous de Música Clàssica de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">42. El Catàleg de Patrimoni de Santa Margalida: elements catalogats i normativa d'aplicació.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">43. La fitxa JA173 del catàleg de centre històric de la Vila-Jaciment</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">44. La fitxa BA9 del catàleg de protecció ambiental del centre històric de la Vila.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">45. El patrimoni religiós de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">46. Els agermanaments de Santa Margalida amb altres localitats</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">47. El catàleg de camins de Santa Margalida elaborat per FODESMA (Consell Insular de Mallorca)</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">48. La Finca Pública de Son Real. Béns patrimonials i infraestructures. El BIC de Son Real.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">49. La necròpolis de Son Real i els altres jaciments i elements patrimonials del litoral de Santa Margalida: gestió, conservació, problemàtica i promoció. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">50. Elements patrimonials de propietat municipal: el Pou d'Hero, el Dolmen de Son Bauló i el Jaciment Arqueològic de sa Cova de sa Nineta.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">51. Projecte d'intervenció arqueològica al jaciment prehistòric de sa Cova de sa Nineta.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">52. El procés d'evolució urbana de Santa Margalida i de Can Picafort.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">53. Les subvencions per a la reforma de façanes de l'Ajuntament de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">54. El visor SITMUN del Consell de Mallorca del terme municipal de Santa Margalida. Visor del Catàleg de Patrimoni.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">55. L'Arxiu Històric de Santa Margalida. Fons municipals.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">56. L'Arxiu parroquial de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">57. La Plataforma d'Arxius Històrics de les Illes Balears. Els fons digitalitzats de l'arxiu de Santa Margalida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">58. Reglament Municipal de Normalització Lingüística de l'Ajuntament de Santa Margalida. Aprovat pel Ple de 27 de maig de 1993. Boib núm 84, de 10 de juliol de 1993.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">59. El parlar de Santa Margalida</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">60. Toponímia i nomenclatura viària del terme municipal de Santa Margalida.</span></p> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANNEX II<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>FASE DE CONCURS. </strong>Puntuació màxima: 40 punts.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Experiència professional: (màxim 18 punts)</strong></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Serveis prestats a l'Administració pública convocant com a personal funcionari o com a personal laboral, desplegant funcions pròpies de tècnic/a de Patrimoni i/o Cultura del grup A2 o dins un grup de cotització 02: 0,35 punts per cada mes de serveis prestats. </span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Serveis prestats a l'Administració pública diferent a la convocant, com a funcionari o com a personal laboral, desplegant funcions pròpies de tècnic/a de Patrimoni i/o Cultura pertanyent al grup A2 o dins un grup de cotització 02: 0,245 punts per cada mes de serveis prestats.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3. Serveis prestats a l'empresa privada contractat dins un grup de cotització 02 desplegant funcions en matèria tècnica de patrimoni i cultura: 0,1 punts per cada mes de treballat a jornada completa.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La forma d'acreditació d'aquest mèrit haurà d'adequar-se a les següents indicacions:</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">els serveis prestats a l'Administració pública → vida laboral i un certificat dels serveis prestats expedit per l'entitat corresponent amb la indicació de les dates d'alta i baixa, grup i subgrup o grup de cotització per personal laboral a més d'una relació de funcions desplegades per l'empleat públic.</span></li> </ul> <p style="margin-left:40px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Si NO s'aporta la vida laboral o el certificat NO preveu tots els continguts exposats al paràgraf anterior, NO es computarà el mèrit.</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">els serveis prestats a les empreses privades → vida laboral i un certificat de l'empresa acreditant les funcions realitzades.</span></li> </ul> <p style="margin-left:40px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Si NO s'aporta la vida laboral o el certificat de funcions, NO es computarà el mèrit.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El còmput del temps d'alta a la TGSS que apareix a la vida laboral es farà en mesos complets i no en dies.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En relació als aspirants que treballin a l'Administració convocant en el moment de finalització del termini de presentació d'instàncies, la presentació de la sol·licitud per participar en aquest procès implicarà, sempre que sigui possible, autorització a l'administració per consultar la indicada informació referida únicament a l'Ajuntament de Santa Margalida (certificat de funcions, certificat de serveis prestats i vida laboral), excepte que expressament s' indiqui el contrari</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Superació d'exercicis en convocatòries anteriors: (10 punts)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Haver superat la fase d'oposició de qualsevol procés selectiu convocat anteriorment per l'Ajuntament de Santa Margalida, de la mateixa categoria (tècnic/a en matèria de patrimoni i/o cultura), es puntuaran en 10 punts.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Formació acadèmica: (màxim 5 punts)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Diplomatura: 3 punts</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Llicenciatura o grau: 5 punts</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Títols propis o màsters en matèria de cultura i patrimoni: 2,5 punt</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En els supòsits en que la titulació presentada com a requisit per participar en el present procés selectiu, siguin les titulacions que es poder valorar com a mèrit, no es valoraran.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La forma d'acreditació d'aquest mèrit haurà d'adequar-se a les següents indicacions:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Presentació del títol o certificació expedida per les institucions públiques oficials corresponents (anvers i el revers) del corresponent títol expedit pel centre o institució oficial.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Coneixements de llengua catalana (màxim 3 punts)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Llenguatge administratiu: 3 punts</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La forma d'acreditació d'aquest mèrit haurà d'adequar-se a les següents indicacions:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Presentació del títol o certificació expedida per les institucions públiques oficials corresponents</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Cursos de formació i perfeccionament, jornades, seminaris o pràctiques de becari relacionats amb la plaça convocada: (màxim 4 punts)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es valoraran els cursos, jornades o seminaris relacionats directament amb les funcions de la plaça convocada i els relacionats transversalment com són els de contingut informàtic, ofimàtic, els d'igualtat i prevenció de riscs.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es valoraran també les pràctiques cursades en matèria turística com a becari/ària cursades en una institució pública.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es valoraran els cursos de formació rebuts o impartits, certificats amb aprofitament o assistència, en el marc de l'Acord de Formació per a l'ocupació o dels Plans per a la Formació Continua del Personal de les Administracions Públiques.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es valoraran tots els cursos de formació certificats amb aprofitament o assistència, impartits o promoguts per qualsevol administració, organisme o entitat que formi part del sector públic d'acord amb l'article 2 de la Llei 39/2015 i Llei 40/2015.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">També es valoraran en aquest apartat els cursos de formació homologats per les escoles d'administració pública, els cursos impartits per les organitzacions sindicals en el marc dels acords de formació contínua amb l'Administració.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No es valorarà la formació impartida per una entitat, empresa o universitat privada.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Els cursos amb aprofitament o impartits es valoraran a raó de 0,005 punts per hora.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Els cursos amb assistència es valoraran a raó de 0,0025 punts per hora.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les pràctiques cursades com a becari/ària en una institució pública es valoraran a raó de 0,005 punts/hora.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No es valoraran en aquest apartat els certificats que no indiquin les hores de durada o crèdits de l'acció formativa, els que corresponguin a una carrera universitària, els de doctorat, la superació d'assignatures d'un estudi acadèmic, ni els derivats de processos selectius.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Si el certificat acreditatiu del curs indica crèdits, es valorarà a raó de 25 hores per cada crèdit ECTS.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Si no s'indica el tipus de crèdit, s'entendrà que són crèdits de l'anterior ordenació universitària (CFC o LRU) i, per tant, es valoraran a raó de 10 hores per crèdit.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Quan hi hagi discrepància entre les hores i els crèdits en els certificats d'una acció formativa, prevaldran les hores.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En tots els casos, es valoraran una sola vegada les accions formatives relatives a una mateixa qüestió o a un mateix programa, encara que se n'hagi repetit la participació. Només es valorarà el certificat de nivell superior o el certificat que acrediti un nombre superior d'hores d'entre els referits a una mateixa aplicació d'ofimàtica a nivell d'usuari.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La forma d'acreditació d'aquests mèrits haurà d'adequar-se a les següents indicacions:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">L'acreditació de les formacions no reglades es farà mitjançant certificacions, diplomes o documents oficials emesos per les administracions o els organismes competents, i hauran d'incloure les hores de duració o els crèdits dels cursos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Si no consten les hores, no es valorarà. Si no consta si un determinat curs és d'assistència o d'aprofitament, es considerarà com a d'assistència.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les pràctiques cursades com a becari/ària en una institució pública s'acreditarà mitjançant certificació emesa per la institució pública on s'hi hagi cursat, on han de constar les hores i el període de les pràctiques, a més de la matèria de les pràctiques realitzades.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El Tribunal podrà demanar a les persones interessades els aclariments o, en el seu cas, la documentació addicional que estimi oportuna, amb l'única finalitat de comprovar la veracitat dels mèrits aportats.</span></p> ]] 69908 ![CDATA[Resolució d’Alcaldia núm. 2025-0162 de data 27/01/2025 i Resolució d’Alcaldia núm. 2025-0185 de data 29/01/25 de l'Ajuntament de Santa Margalida per la qual s'aproven les bases que regiran la convocatòria per cobrir una (1) plaça de tècnic/a de cultura i patrimoni, d’Administració especial, funcionari de carrera de l’Ajuntament de Santa Margalida, pel sistema de concurs oposició, la qual consta dins l’Oferta d’Ocupació Pública 2022 per taxa de reposició; i la constitució d’una borsa de treball]] ca 520 2025-02-03 CAIB 5786