CAIB CAIB 2024-07-29 text/html 35096 ca 2024-08-01 ![CDATA[Resolució de la directora gerenta de l’Hospital Universitari Son Espases, del Servei de Salut de les Illes Balears, per la qual s’aprova la convocatòria per proveir, pel procediment de lliure designació, un lloc de cap del Servei d’Assessoria Jurídica ]] ![CDATA[<p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Fets</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">És necessari cobrir el lloc de feina de cap del Servei d'Assessoria Jurídica corresponent a la plantilla orgànica autoritzada de l'Hospital Universitari Son Espases, del Servei de Salut de les Illes Balears.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Fonaments de dret</strong></span></span></p> <ol> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Els articles 29 i 30 de la Llei 55/2003, de 16 de desembre, de l'Estatut marc del personal estatutari dels serveis de salut (BOE núm. 301/2003, de 17 de desembre).</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El Reial decret llei 1/1999, de 8 de gener, sobre selecció de personal estatutari i provisió de places a les institucions sanitàries de la Seguretat Social (BOE núm. 8/1999, de 9 de gener).</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La disposició transitòria segona de la Llei 4/2016, de 6 d'abril, de mesures de capacitació lingüística per a la recuperació de l'ús del català en l'àmbit de la funció pública (BOIB núm. 46/2016, de 12 d'abril).</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">L'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de 13 de maig de 2022 pel qual es regula el sistema de provisió de llocs de treball del personal estatutari de gestió i serveis del Servei de Salut de les Illes Balears, ratificat per l'Acord del Consell de Govern de 22 de maig de 2022 (BOIB núm. 70/2022, de 31 de maig).</span></span></p> </li> </ol> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Per tot això, dict la següent</span></span></p> <p style="text-align:center"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Resolució</strong></span></span></p> <ol> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aprovar la convocatòria per proveir, pel procediment de lliure designació, el lloc de feina de cap del Servei d'Assessoria Jurídica corresponent a la plantilla orgànica autoritzada de l'Hospital Universitari Son Espases, del Servei de Salut de les Illes Balears.</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aprovar les bases que regeixen aquesta convocatòria, que figuren a l'annex 1.</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Designar els membres de la Comissió de Valoració, que figuren a l'annex 2.</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Publicar un model de sol·licitud per accedir al lloc de feina ofert en aquesta convocatòria, que figura a l'annex 3.</span></span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Publicar aquesta Resolució en el <em>Butlletí Oficial de les Illes Balears</em>, i en el web del Servei de Salut de les Illes Balears (<em>www.ibsalut.es</em>).</span></span></p> </li> </ol> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Interposició de recursos</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Contra aquesta Resolució, que exhaureix la via administrativa, es pot interposar un recurs potestatiu de reposició davant l'òrgan que la dicta en el termini d'un mes comptador a partir de l'endemà de la data de la publicació, d'acord amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, i l'article 57 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">També es pot interposar directament un recurs contenciós administratiu davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia de les Illes Balears en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà de la data de la publicació, d'acord amb els articles 8 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, sens perjudici de qualsevol altre recurs que es consideri oportú interposar.</span></span></p> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Palma, <em>(signat electrònicament: 23 de juliol de 2024)</em></span></span></p> <p style="text-align:center"><strong><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La directora gerenta de l'Hospital Universitari Son Espases</span></span></strong><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Cristina Granados Ulecia</span></span></p> <p style="text-align:center"> </p> <p style="text-align:center"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANNEX 1</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Bases de la convocatòria</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Primera</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Lloc de treball per proveir</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Cap del Servei d'Assessoria Jurídica corresponent a la plantilla orgànica autoritzada de l'Hospital Universitari Son Espases, del Servei de Salut de les Illes Balears.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Segona </strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Característiques generals</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El règim jurídic del lloc de treball en qüestió és el que estableix la Llei 55/2003, de 16 de desembre, de l'Estatut marc del personal estatutari dels serveis de salut, i les disposicions que la despleguen. El càrrec s'ha d'ocupar en règim de dedicació exclusiva.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tercera</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Requisits dels aspirants</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Requisits generals</em></span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Tenir la nacionalitat espanyola o la d'un estat membre de la Unió Europea o de l'Espai Econòmic Europeu, o tenir el dret a la lliure circulació de treballadors d'acord amb el Tractat de la Unió Europea o altres tractats ratificats per Espanya, o tenir reconegut aquest dret per una norma legal.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Ostentar un nomenament de personal estatutari fix de gestió i serveis o ser personal funcionari de carrera dels subgrups A1, A2 que en la data de publicació d'aquesta convocatòria estigui en la situació de servei actiu o en la situació de reserva de plaça i presti servei en una institució sanitària del Sistema Nacional de Salut. </span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Pot participar en la convocatòria el personal estatutari temporal que compleixi la resta dels requisits que s'hi preveuen, encara que la seva possible selecció se circumscriu a l'absència de personal fix.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Acreditar el certificat de coneixements de català del nivell B2, d'acord amb la Llei 4/2016, de 6 d'abril, de mesures de capacitació lingüística per a la recuperació de l'ús del català en l'àmbit de la funció pública. </span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">d) Tenir la capacitat funcional necessària per a l'acompliment de les funcions que es derivin del nomenament corresponent.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">e) Haver complert setze anys i no passar de l'edat de jubilació forçosa.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">f) No haver estat separat, mitjançant un expedient disciplinari, de qualsevol servei de salut o administració pública en els sis anys anteriors a la convocatòria, ni estar inhabilitat amb caràcter ferm per a l'exercici de funcions públiques ni, si escau, per a la professió corresponent. </span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">g) En el cas de les persones d'altres estats esmentades en el paràgraf 1, no estar inhabilitat, per sanció o pena, per a l'exercici professional o per a l'accés a funcions o serveis públics al seu Estat, ni haver estat separat, per sanció disciplinària, de cap de les seves administracions o serveis públics en els sis anys anteriors a la convocatòria.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Requisits específics</em></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tenir la titulació que l'habiliti per a l'exercici professional (llicenciatura o grau en dret) o estar en condicions d'obtenir-la durant el termini de presentació de sol·licituds.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Acreditació dels requisits</em></span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Els requisits s'han de complir el darrer dia del termini per presentar les sol·licituds en la forma que determini la convocatòria i s'han de presentar en el moment de formalitzar la sol·licitud.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) En relació amb els requisits generals d'aquesta convocatòria, no és necessària l'acreditació documental per al personal del Servei de Salut de les Illes Balears, excepte del nivell de coneixements de català, perquè la Unitat de Planificació de Recursos Humans farà les comprovacions necessàries d'ofici, llevat que la persona aspirant s'hi oposi manifestament en la sol·licitud.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Els aspirants que no facin feina en el Servei de Salut de les Illes Balears han d'aportar la documentació acreditativa (original o una copia autèntica) de tots els requisits en els termes establerts.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Quarta</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Característiques del lloc de treball i funcions que s'han de dur a terme</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La persona que obtengui el lloc de feina dependrà de la Gerència i orgànicament de la Direcció de Gestió, i ha d'assumir les funcions i complir els objectius propis de cap del Servei d'Assessoria Jurídica de la plantilla orgànica autoritzada de l'Hospital Universitari Son Espases, del Servei de Salut de les Illes Balears. </span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Funcions</em></span></span></p> <ul> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestionar els recursos humans en dependència jeràrquica directa.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Participar i assessorar en la iniciació, la licitació i l'execució dels expedients de contractació corresponents.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Atendre les consultes jurídiques i fer-ne el seguiment.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Assessorar la Gerència i qualsevol altra unitat administrativa o assistencial en matèria de contractació.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Assessorar la Gerència i qualsevol altra unitat administrativa o assistencial en matèria jurídica.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Representar la Gerència i la Direcció de Gestió davant dels òrgans de l'Administració en les matèries que li competeixin, especialment jutjats, ministeri fiscal, cossos i forces de seguretat de l'Estat i cossos i forces de seguretat d'àmbit local.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Gestionar els processos disciplinaris i fer-ne el seguiment.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Instruir els expedients disciplinaris que se li encomanin.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Elaborar i redactar informes jurídics.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Col·laborar amb el servei competent en matèria de responsabilitat patrimonial del Servei de Salut.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Assistir i participar en les comissions, reunions o grups de feina relacionats amb la seva pròpia matèria competencial i dels quals hagi estat designat/ada membre.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Preparar propostes de resolució d'expedients, de reclamacions i de recursos administratius la resolució dels quals correspongui a la persona titular de la Gerència.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Assessorar i controlar l'execució de les resolucions judicials fermes en l'àmbit de la Gerència.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Participar en la instauració progressiva de l'administració electrònica.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tramitar i preparar els convenis signats per la Gerència, i fer-ne el seguiment.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tramitar els procediments de cessió o donació a l'Hospital Universitari Son Espases.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Altres funcions que li encomani l'òrgan unipersonal de Direcció de la Gerència.</span></span></p> </li> </ul> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Objectius del lloc de treball</em></span></span></p> <ul> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Establir vies de comunicació continuada i <em>feedback</em> amb la Gerència.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Comunicar-se amb la resta dels serveis de l'Hospital Universitari Son Espases com a punt de referència d'assessorament jurídic.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Comunicar-se amb els serveis corporatius; en especial, amb el Departament Jurídic, amb plena participació i col·laboració.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Mantenir el treball en equip, amb la informació i la cooperació com a bases.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Mantenir al dia l'actualització normativa autonòmica i estatal, així com de la jurisprudència.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Assessorar i participar en les situacions que puguin demanar suport legal en el dia a dia hospitalari. </span></span></p> </li> </ul> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Cinquena</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Presentació de sol·licituds</strong></span></span></p> <ol> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Per participar en la convocatòria s'ha de presentar una sol·licitud seguint el model que figura a l'annex 3 en el termini de vint dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el <em>Butlletí Oficial de les Illes Balears</em>.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Juntament amb la sol·licitud, s'han de presentar els documents acreditatius dels requisits generals quan els participants no facin feina en el Servei de Salut de les Illes Balears, i dels requisits específics, currículum, mèrits curriculars i competències per valorar prevists a la sisena base, així com el projecte de gestió i organització. La documentació que s'especifiqui ha de ser original o copia autèntica.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La sol·licitud i la resta de la documentació es poden presentar en el registre de l'Hospital Universitari Son Espases o mitjançant qualsevol de les vies que estableix l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La sol·licitud amb la documentació s'ha d'adreçar a la Gerència (Departament de Recursos Humans) de l'Hospital Universitari Son Espases (codi DIR 3: A004003754).</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En haver vençut el termini per presentar les sol·licituds, es publicaran en el web del Servei de Salut (<em>www.ibsalut.es</em>) les llistes provisionals d'admesos i exclosos, especificant la causa de l'exclusió.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Els aspirants disposaran d'un termini de tres dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de la publicació de les llistes provisionals per presentar reclamacions (que no tindran caràcter de recurs) o per esmenar, si escau, el defecte que n'hagi motivat l'exclusió, o corregir errors detectats en la consignació de les dades personals.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Posteriorment es publicaran en el mateix web les llistes definitives de candidats admesos i exclosos.</span></span></p> </li> <li> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Les persones que participin en el procés són personalment responsables de la veracitat de la documentació que aportin i estan obligades a presentar els documents originals en qualsevol moment a requeriment de l'Administració convocant.</span></span></p> </li> </ol> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Sexta </strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Sistema de provisió</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Prèviament a la valoració de la Comissió de Valoració, la Unitat de Planificació de Recursos Humans revisarà cada sol·licitud per comprovar si la persona aspirant compleix els requisits i les especificacions per concórrer en el procés selectiu. </span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. El procediment per proveir aquest lloc de treball és el de lliure designació.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3. A més dels requisits exigits, per fer l'avaluació curricular i de les competències professionals els candidats han de presentar:</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Currículum professional</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es valorarà d'acord amb la naturalesa del lloc que es convoca, bé tenint en compte l'experiència adquirida en llocs de feina semblants, bé la semblança entre el contingut tècnic i l'especialització dels llocs que ja s'han ocupat amb el que s'ofereix.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Experiència professional</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es valorarà l'experiència professional en alguna de les categories, cossos o escales necessaris per ocupar el lloc que es convoca, fent constar les àrees o serveis en què hagi desenvolupat les funcions. Aquesta experiència s'ha d'acreditar amb certificats de serveis prestats.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">L'experiència professional que s'hagi adquirit com a càrrec directiu en institucions sanitàries públiques del Sistema Nacional de Salut es valorarà de la mateixa manera que els serveis prestats en la mateixa categoria que la del lloc al qual s'opta, sempre que es compleixin els requisits que s'exigeixen per participar en el procediment de provisió durant el temps en què s'ha ocupat el lloc directiu.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Grau de carrera professional</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">S'ha d'acreditar mitjançant un certificat expedit per l'administració pública corresponent i, en els casos que sigui obligatori, el resultat de la darrera avaluació 360° en el lloc d'origen.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">d) Estudis acadèmics reglats i formació de postgrau</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aquests estudis han d'estar relacionats amb les funcions del lloc de feina. S'han d'acreditar presentant una copia autèntica del títol per l'anvers i el revers. Si es tracta de títols estrangers, han d'estar degudament homologats.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">e) Coneixements de català d'un nivell superior al que es requereix</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">S'han d'acreditar amb un certificat expedit per l'Escola Balear d'Administració Pública (EBAP) o bé expedit o homologat per la Direcció General de Política Lingüística o reconegut com a equivalent per la normativa autonòmica vigent.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">f) Cursos de formació</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Formació relacionada amb el lloc de feina i que tracti sobre matèries jurídiques, de gestió de personal, de contractació administrativa, de dret sanitari i de gestió econòmica expedida per l'Administració central, autonòmica o local, organitzacions sindicals, patronals, col·legis professionals, universitats públiques i privades i la Creu Roja.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">g) Projecte de gestió i organització</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ha d'estar relacionat amb l'àmbit d'actuació del lloc que es convoca. Aquest projecte s'ha d'ajustar a l'entorn i als recursos humans i materials que hi hagi a la unitat administrativa en la qual s'enquadra el lloc de feina esmentat. Aquest projecte s'ha d'elaborar a partir dels objectius bàsics del lloc de feina que es detallen en la convocatòria. Es pot requerir que s'exposi i es defensi en sessió pública.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4. En el procés de valoració curricular es pot exigir formalment al candidat que aclareixi certs documents que hagi adjuntat o que aporti la documentació addicional que es consideri necessària per comprovar els mèrits que hagi al·legat.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">5. La documentació la valorarà la Comissió de Valoració, els membres de la qual figuren a l'annex 2. </span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">6. Els membres de la Comissió, tots amb veu i vot, tenen la condició de personal estatutari fix o funcionari de carrera en una plaça, una categoria, un cos, un grup o una escala per als quals s'exigeix tenir una titulació d'un nivell acadèmic igual o superior que la que s'exigeix per al lloc de feina que s'ofereix. El fet de pertànyer a la Comissió és sempre a títol individual, de manera que no se'n pot formar part en representació d'una altra persona.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Setena</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Resolució de la convocatòria i efectes</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. D'acord amb el punt 11.4 de l'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de 13 de maig de 2022, la Comissió de Valoració ha d'elevar a l'òrgan competent una relació nominal dels aspirants que reuneixin els requisits i superin les especificacions exigides en la convocatòria. </span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Es pot proposar que es declari deserta, per acord motivat, quan no hi concorrin candidats que reuneixin els requisits exigits en la convocatòria o no hi concorrin candidats idonis per a l'acompliment del càrrec que es convoca.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. L'òrgan competent, oïda la Comissió, ha de nomenar la persona que consideri més adequada per al càrrec o, mitjançant una resolució motivada, declarar deserta la convocatòria perquè no hi concorren candidats idonis per acomplir el càrrec que es convoca.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3. Les persones titulars dels càrrecs proveïts per aquest procediment en poden ser remogudes discrecionalment, mitjançant una resolució motivada, per l'òrgan que les hagi nomenat o pel que el substitueixi en l'exercici de les seves competències.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">4. La resolució de la convocatòria, així com la designació del candidat designat per ocupar el lloc de feina (o bé la declaració que la convocatòria ha quedat deserta, si escau) s'ha de fer pública en el mateix web i també en el <em>Butlletí Oficial de les Illes Balears</em>.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">5. El candidat designat ha de prendre possessió del lloc de feina dins un termini màxim d'un mes comptador a partir de l'endemà de la publicació de la resolució a la qual fa referència el punt anterior. No obstant això, l'òrgan convocant pot prorrogar aquest termini si el candidat designat ho sol·licita i ho justifica degudament.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">6. El candidat designat obtindrà un nomenament per ocupar el lloc de feina convocat i la seva situació serà la següent:</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Si té la condició d'estatutari fix del Servei de Salut de les Illes Balears amb plaça al mateix centre, ocuparà el lloc de feina com a personal estatutari fix de la seva categoria al mateix centre.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Si té la condició d'estatutari fix del Servei de Salut de les Illes Balears amb plaça en un altre centre, ocuparà directament el lloc de feina al centre de destinació i quedarà en situació de reserva respecte de la seva plaça estatutària fixa.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Si té la condició d'estatutari fix d'un altre servei de salut, ocuparà directament el lloc de feina al centre de destinació i quedarà en la situació administrativa que li correspongui segons la legislació aplicable.</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">d) Si té la condició de funcionari de carrera amb plaça fixa en una altra administració pública, ocuparà directament el lloc de feina al centre de destinació i quedarà en la situació administrativa que li correspongui segons la legislació aplicable.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">7. Els efectes econòmics i administratius del nomenament només es produiran una vegada que s'hagi efectuat la presa de possessió del lloc de feina.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">8. El treballador nomenat no podrà participar en els concursos de provisió de llocs de treball durant un termini mínim de dos anys comptadors a partir del dia que hagi pres possessió del lloc. Aquesta previsió no és aplicable en els supòsits de remoció o supressió del lloc de feina, de redistribució d'efectius o altres supòsits de mobilitat forçosa.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">9. En els supòsits de renúncia, de cessament en el lloc de treball per mitjà del sistema de lliure designació o de cessament per no haver superat les avaluacions que corresponguin a aquest lloc, el treballador deixarà d'ocupar el lloc obtingut i ocuparà la plaça bàsica de la seva categoria a partir de la data en què el supòsit sigui efectiu.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Vuitena</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Cessament</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. ón causa de cessament en el lloc de feina obtingut les que preveu el punt 16 de l'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de 13 de maig de 2022.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Així mateix, en cas de renúncia o cessament, és aplicable el que estableix aquest mateix punt de l'Acord i la normativa que sigui aplicable.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Novena</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Avaluació de l'acompliment</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. El treballador nomenat ha de superar l'avaluació de l'acompliment professional i del compliment dels objectius del lloc de treball que ha obtingut. Per tant, la continuïtat en el lloc de treball està vinculada a superar aquesta avaluació.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. La primera avaluació s'ha de fer en complir el primer any des de la data en què hagi pres possessió del lloc de feina, i amb aquest efecte s'ha d'aplicar el procediment d'avaluació establert en el punt 15 de l'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de 13 de maig de 2022.</span></span></p> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANNEX 2</strong></span></span><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Comissió de Valoració</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Titulars</em></span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">President:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Montserrat Martín Barricarte</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Vocal:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Julia Díaz Montolio</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Secretària:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Luisa Nogués Sánchez</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><em>Suplents</em></span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Presidenta:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Elena María Villaverde Bellido</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Vocal:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bartomeu Ramon Nicolau</span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Secretària:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Francisca Cortina Martínez</span></span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p style="text-align:center"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANNEX 3</strong></span></span></p> <p><strong><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Model de sol·licitud</span></span></strong></p> <table border="1" cellspacing="0" class="MsoTableGrid" style="border-collapse:collapse; border:solid gray 1pt; width:100%"> <tbody> <tr> <td style="height:15px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Destinació</span></p> </td> <td style="height:15px; width:302.8pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="line-height:1">Direcció de la Gerència de l'Hospital Universitari Son Espases </span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Codi DIR 3</span></p> </td> <td style="height:15px; width:302.8pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="line-height:1">&nbsp;A004005003</span></span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> </p> <table border="1" cellspacing="0" class="MsoTableGrid" style="border-collapse:collapse; border:none; width:100%"> <tbody> <tr> <td colspan="8"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Dades personals del sol·licitant</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="4" rowspan="1" style="width:355px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Núm. doc. identitat</span></p> </td> <td colspan="4" rowspan="1" style="width:318px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Nom</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="4" rowspan="1" style="width:355px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Llinatge 1</span></p> </td> <td colspan="4" rowspan="1" style="width:318px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Llinatge 2</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="8" style="width:213px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Adreça postal</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" rowspan="1" style="width:213px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Codi postal</span></p> </td> <td colspan="5" rowspan="1" style="width:42px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Localitat</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="5" rowspan="1" style="width:213px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Província</span></p> </td> <td colspan="3" rowspan="1" style="width:223px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Estat</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="5" rowspan="1" style="width:257px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Adreça electrònica</span></p> </td> <td colspan="3" rowspan="1" style="width:223px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Telèfon</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="8" style="width:213px"> <p> </p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> </p> <table border="1" cellspacing="0" class="Tablaconcuadrcula2" style="border-collapse:collapse; border:solid gray 1pt; width:100%"> <tbody> <tr> <td colspan="2"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Dades professionals del sol·licitant</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:165px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Especialitat</span></p> </td> <td style="width:508px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:165px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Categoria</span></p> </td> <td style="width:508px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:165px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Centre on presta serveis</span></p> </td> <td style="width:508px"> <p> </p> </td> </tr> </tbody> </table> <p> </p> <table border="1" cellspacing="0" class="Tablaconcuadrcula2" style="border-collapse:collapse; border:solid gray 1pt; width:100%"> <tbody> <tr> <td colspan="4"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Dades de la convocatòria</span></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:313px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Lloc de treball</span></p> </td> <td colspan="3" style="width:360px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:313px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Gerència</span></p> </td> <td colspan="3" style="width:360px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="2" rowspan="1"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Núm. del BOIB</span></p> </td> <td colspan="2" rowspan="1"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Data del BOIB</span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SOL·LICIT</strong></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ser admès/a com a candidat/a en la convocatòria a la qual fa referència aquesta sol·licitud.</span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">___________, ______ de _________________ de 2024</span></span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span style="color:null"><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">[<em>Rúbrica</em>]</span></span></span></p> <p><span style="line-height:1"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Documentació que s'adjunta a la sol·licitud</span></span></p> <table border="1" cellspacing="0" class="Tablaconcuadrcula2" style="border-collapse:collapse; border:solid gray 1pt; width:100%"> <tbody> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">1</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">2</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">3</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">4</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">5</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">6</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">7</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">8</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">9</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">10</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">11</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">12</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">13</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">14</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">15</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">16</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">17</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">18</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">19</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td style="height:15px; width:38px"> <p style="text-align:center"><span style="font-size:10px">20</span></p> </td> <td style="height:15px; width:635px"> <p> </p> </td> </tr> </tbody> </table> ]] 2024-08-01 ca 35103 CAIB 200 473965 689364