2022-11-22
CAIB
ca
CAIB
ca
2022-11-24
CAIB
666912
text/html
![CDATA[<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Havent-se aprovat per Resolució de Presidència de data 22 de novembre de 2022 les bases i la convocatòria per cobrir una plaça de tècnic: agent de desenvolupament local, personal laboral fix de l'empresa municipal FITA 2020 S.L.U., pel sistema de concurs, que consta dins l'Oferta d'Ocupació Pública 2022 per l'estabilització de personal temporal; s'acorda la seva publicació al Butlletí Oficial de les Illes Balears pel coneixement públic. El termini de presentació de sol·licituds, serà de vint dies hàbils, a comptar des de l'endemà de la publicació d'aquest anunci en el Butlletí Oficial de l'Estat. Així mateix, s'informa que de conformitat amb l'article 2.2 de la Llei 20/2021 de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública, la resolució dels processos selectius haurà de finalitzar abans del 31 de desembre de 2024.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">S'adjunten les bases reguladores que regiran la convocatòria</span></p>
<p> </p>
<p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Vilafranca de Bonany, a la data de la signatura electrònica<em> (22 de novembre de 2022)</em></span></span></p>
<p style="text-align:center"><strong><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">El president<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Montserrat Rosselló Nicolau</span></p>
<p> </p>
<p> </p>
<p style="text-align:center"><strong><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATÒRIA DEL PROCÉS SELECTIU PER COBRIR UNA PLAÇA D'AGENT DE DESENVOLUPAMENT LOCAL, PERSONAL LABORAL FIX DE L'EMPRESA MUNICIPAL FITA 2020 S.L.U., PEL SISTEMA DE CONCURS, TORN LLIURE, QUE FIGURA DINS L'OFERTA D'OCUPACIÓ PÚBLICA 2022 PER L'ESTABILITZACIÓ DE PERSONAL TEMPORAL.</span></strong></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a"><strong>PRIMERA.- OBJECTE DE LA CONVOCATÒRIA, CARACTERÍSTIQUES DE LA PLAÇA I SISTEMA DE SELECCIÓ</strong></span></span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">És objecte d'aquesta convocatòria la cobertura definitiva, pel sistema de concurs de mèrits, de la plaça de tècnic: agent de desenvolupament local, personal laboral fix de l'empresa municipal FITA 2020 S.L.U., la qual consta a l'Oferta d'Ocupació Pública de l'exercici 2022 per l'estabilització del personal temporal aprovada i publicada en el BOIB núm. 64 de 17 de maig de 2022.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">El sistema de concurs de mèrits aplicat a dita convocatòria es sustenta en la Disposició addicional sisena de la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat a l'ocupació pública.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La plaça d'agent de desenvolupament local de l'empresa municipal FITA 2020 S.L.U. està dotada amb les retribucions bàsiques, triennis, pagues extraordinàries i la resta de retribucions complementàries que li corresponguin d'acord amb la legislació, el pressupost vigent i el conveni que li sigui aplicable, i el grup professional és equiparable al A2.</span></p>
<p><strong><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">SEGONA.- NORMATIVA APLICABLE</span></strong></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">La present convocatòria es regirà pel que disposen les presents bases específiques i en especial per la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat a l'ocupació pública. En defecte, i respecte al que no contradigui la Llei esmentada, serà d'aplicació el Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de l'Estatut bàsic de l'empleat públic i la normativa vigent com el Reial Decret 896/1991, de 7 de juny, així com el Reglament general d'ingrés del personal al serveis de l'Administració general de l'Estat i de provisió de llocs de feina i promoció professional dels funcionaris civils de l'AGE aprovat pel Reial Decret 364/1995, de 10 de març.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">També serà d'aplicació la Llei 7/1985, de 2 de abril, reguladora de les bases de règim local i la Llei 20/2006, de 15 de desembre, municipal i de règim local de les Illes Balears.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">La convocatòria i les presents bases es publicaran en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB).</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">L'anunci de la convocatòria es publicarà al Butlletí Oficial de l'Estat (BOE) fent referència a la publicació efectuada al BOIB. El termini per a la presentació d'instàncies i sol·licituds per participar en aquest procés, serà de vint dies hàbils i s'iniciarà des del dia següent a la publicació de l'anunci de la convocatòria en el BOE.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Posteriorment, qualsevol anunci al respecte es publicarà al tauler d'anuncis, a la seu electrònica de l'Ajuntament de Vilafranca de Bonany i al Portal de Transparència de la pàgina web de l'Ajuntament.</span></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:115%"><span style="line-height:115%">L'import i la forma de pagament dels drets d'examen de les proves selectives es regulen a l'Ordenança Fiscal reguladora de la Taxa per accedir a les proves de selecció de personal. La taxa per a participar en el procés selectiu serà de 25,00 euros.</span></span></span></p>
<p><strong><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">TERCERA.- REQUISITS DE LES PERSONES ASPIRANTS</span></strong></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Per prendre part en el procés de selecció, les persones aspirants han de reunir en la data de finalització del termini de presentació de les sol·licituds, les condicions fixades a l'article 56 del Text refós de l'Estatut bàsic de l'empleat públic, amb les següents especificacions:</span></p>
<ol class="upper-alpha" start="1">
<li>Tenir la nacionalitat espanyola (DNI) o alguna altra de les que permeten l'accés a l'ocupació pública, segons l'article 57 del Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2015.</li>
<li>Haver complert l'edat mínima exigida per accedir a l'ocupació pública, 16 anys, i no excedir de l'edat de jubilació forçosa.</li>
<li>Estar en possessió de la llicenciatura en Administració i Direcció d'empreses.</li>
</ol>
<p style="margin-left:40px">En el cas de titulacions expedides a l'estranger, cal aportar l'homologació corresponent del Ministeri d'Educació, Cultura i Esports. Si el títol procedeix d'un estat membre de la Unió Europea, s'ha de presentar el certificat acreditatiu del reconeixement o de l' homologació del títol equivalent, de conformitat amb la Directiva 89/48/CEE, de 21 de desembre de 1988, el Reial decret 1837/2008 i altres normes de transposició i desplegament.</p>
<ol class="upper-alpha" start="4">
<li>Tenir les capacitats i les aptituds físiques i psíquiques que siguin necessàries per a l'exercici de les funcions corresponents.</li>
<li>No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions o Empreses Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, en que hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'ocupació pública.</li>
<li>No tenir la condició de personal funcionari de carrera o laboral fix, en el mateix cos, sub/escala o categoria.</li>
<li>Estar en posses<span style="display:none"> </span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">sió del certificat de coneixements oficials de català, nivell B2. En aquest apartat serà d'aplicació la Disposició Addicional tretzena del Decret Llei 6/2022 d'exempcions d'acreditació del nivell de coneixement de la llengua catalana.</span></span></li>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Haver abonat la taxa per drets d'examen.</span></span></li>
</ol>
<p> </p>
<p><strong><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">QUARTA.- PRESENTACIÓ DE SOL·LICITUDS I DRETS D'EXAMEN</span></strong></p>
<p>1. Les sol·licituds per prendre part en el procés selectiu s'han d'ajustar al model normalitzat de sol·licitud (Annex 1) i es presentaran al Registre General de l'empresa municipal FITA 2020 (situat al 1r pis de l'Ajuntament de Vilafranca de Bonany).</p>
<p>Les sol·licituds també es podran presentar en qualsevol altra de les formes que estableix l'article 16.4 de la Llei 39/2015. En aquest darrer cas, necessàriament s'haurà de trametre, mitjançant fax o correu electrònic, còpia de la sol·licitud registrada per tal de tenir coneixement de la presentació (Fax núm.: 971 83 21 08; correu electrònic fita2020@ajvilafrancadebonany.net)</p>
<p>El model normalitzat de sol·licituds es trobarà a disposició de les persones interessades al Registre de l'Empresa municipal Fita 2020 s.l.u., i a la pàgina web www.ajvilafrancadebonany.net, a partir de l'obertura del termini per a la seva presentació.</p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">2. El termini general de presentació de sol·licituds és de vint dies hàbils a partir de l'endemà del dia en què es publiqui la convocatòria en el BOE, prèvia publicació íntegra de les Bases en el BOIB. Quan el darrer dia del termini sigui inhàbil, s'entén prorrogat al primer dia hàbil següent.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">3. Juntament amb la sol·licitud emplenada adequadament (Annex I), les persones aspirants han d'adjuntar:</span></p>
<ol class="lower-alpha" start="1">
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">L´acreditació <strong>d´haver abonat la taxa per drets d´examen, la qual s´estableix en 25</strong> <strong>Euros </strong>(La Caixa: </span></span>ES53 2100 0184 6102 0000 1725. La manca de justificació del pagament de la taxa indicada determina l'exclusió de l'aspirant. Aque<span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a"><span style="color:black">st pagament no substitueix, en cap cas, el tràmit de presentar la sol·licitud en el termini i en la forma prevista.</span></span></span></li>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Documentació acreditativa dels mèrits que s´al·leguin. Els mèrits insuficientment acreditats o no acreditats no seran valorats.</span></span></li>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Document d'autobaremació de mèrits (Annex II), d'obligat emplenament. (El resultat de l'autobaremació no serà vinculant per a l´Empresa, quedant-li reservat el dret per rectificar-lo en funció de la revisió i l´adequació dels mèrits aportats).</span></span></li>
</ol>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">L'Empresa pot requerir de la persona sol·licitant l'aportació formal de la documentació substituïda per la declaració responsable en qualsevol fase del procediment selectiu. En cas que s'acrediti, en qualsevol fase del procediment selectiu, que un/una aspirant no compleix els requisits de la declaració responsable presentada, suposarà la seva exclusió del procés selectiu.</span></span></p>
<p>Les persones aspirants, personal de l'empresa municipal podran fer remissió al seus expedients personals.</p>
<p>4. Amb la formalització i presentació de la sol·licitud, la persona aspirant dona el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d'acord amb la normativa vigent en matèria de protecció de Dades de Caràcter Personal.</p>
<p>5. Els/les aspirants quedaran vinculats a les dades que es facin constar en la seva sol·licitud. El domicili i telèfon que figurin en la mateixa es consideraran vàlids a l'efecte de notificacions, i serà responsabilitat exclusiva dels candidats tant els errors descriptius, com la no comunicació durant el procés de selecció de qualsevol canvi en les dades de la sol·licitud.</p>
<p><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">CINQUENA.- ADMISSIÓ DE LES PERSONES ASPIRANTS</span></span></strong></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">1.- Un cop finalitzat el termini de presentació de sol·licituds, la presidència de Fita 2020, o persona delegada, dictarà resolució aprovant la relació provisional de persones aspirants admeses i excloses. A la resolució es nomenaran els membres titulars i suplents del tribunal qualificador.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">2.- Els/les aspirants disposaran d'un termini de cinc dies hàbils, comptadors a partir de l'endemà de la publicació de la resolució esmentada, per formular davant la Presidència les reclamacions o esmenes que considerin oportunes, adreçades a esmenar els defectes que s'hagin pogut produir.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Les reclamacions o esmenes es presentaran presencialment al Registre de l'empresa Fita 2020 s.l.u dins del termini indicat.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Les reclamacions o esmenes de deficiències presentades, seran resoltes en una nova resolució d'aprovació de la relació definitiva de les persones aspirants admeses i excloses.</span></p>
<p><strong>SISENA.- TRIBUNAL QUALIFICADOR</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">1.- El Tribunal qualificador estarà format per tres membres: un/a president/ta, un vocal i un/a secretari/a. Així mateix, es nomenarà un suplent per cada un dels membres del Tribunal.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">2.- Els membres del Tribunal hauran de comptar amb una titulació superior o igual a la requerida per aspirar a la plaça del procés selectiu.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">3.- El Tribunal no podrà actuar sense l'assistència dels tres membres, siguin titulars o suplents, entre els quals figurarà el secretari i el president o qui legalment els substitueixi. Tots els membres del tribunal tindran veu i vot, i les seves decisions hauran d'adoptar-se per majoria.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">4.- L'abstenció i recusació dels membres del Tribunal s'ajustarà al previst en els articles 23 i 24 de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.</span></p>
<p><strong>SETENA.- PROCEDIMENT DE SELECCIÓ</strong></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">El procediment de selecció serà el de concurs de mèrits d'acord amb l'Oferta d'Ocupació Pública de l'exercici 2022 de l'Ajuntament de Vilafranca de Bonany i de l'empresa municipal Fita 2020 s.l.u per a l'estabilització de l'ocupació temporal; i d'acord amb la Disposició addicional sisena de la Llei 20/2021, de 28 de desembre.</span></p>
<p><strong>Desenvolupament del Concurs de mèrits</strong></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">El sistema consisteix en qualificar els mèrits al·legats i acreditats per les persones aspirants, d'acord amb el barem inclòs en aquestes bases.</span></span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Només es valoraran els mèrits obtinguts fins a la data de finalització de presentació d'instàncies en aquest procés selectiu.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La puntuació màxima a obtenir en aquesta fase és de 100 punts.</span></p>
<ul>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Mèrits professionals<strong>: fins a un màxim de 45 punts (45%)</strong></span></span></li>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Altres mèrits: <strong>fins a un màxim de 55 punts (55%)</strong></span></span></li>
</ul>
<p><strong>Mèrits professionals (màxim 45 punts)</strong></p>
<p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">- Per cada mes de serveis prestats i reconeguts a l'administració convocant, com a personal funcionari o laboral, en la mateixa escala, subescala, classe o categoria, amb funcions anàlogues a la plaça i a l´àrea, a la qual s'opta: 0,25 punts per mes de serveis prestats.</span></p>
<p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">- Per cada mes de serveis prestats i reconeguts a l'administració pública diferent a la local, com a personal funcionari o laboral, en la mateixa escala, subescala, classe o categoria, amb funcions anàlogues a la plaça i a l´àrea, a la qual s'opta: 0,10 punts per mes de serveis prestats.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La forma d'acreditació d'aquest mèrits haurà d'adequar-se a les següents indicacions:</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Serveis prestats a l'Administració pública: mitjançant una certificació acreditativa dels serveis prestats expedida per l'entitat corresponent amb la indicació de la categoria professional i les dates d'alta i baixa de la mateixa.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Junt amb aquest certificat s'haurà d'aportar també un informe de vida laboral ACTUALITZAT expedit per la TGSS.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">De no aportar-se tota la documentació, encara que sigui parcialment, no es valorarà aquest mèrit.</span></p>
<p><strong>Altres mèrits (màxim 55 punts)</strong></p>
<p><strong>1- CONEIXEMENTS DE LLENGUA CATALANA (MÀXIM 15 PUNTS)</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Pel que fa als coneixements de llengua catalana, només es valorarà el certificat de nivell més alt que s'acredita, a més del certificat de llenguatge administratiu, la puntuació del qual s'ha d'acumular a la de l'altre certificat que s'acrediti. En tots els casos només es valoren els certificats de nivell superior a l'exigit com a requisit d'accés.</span></p>
<ul>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Per al nivell C1: 11 punts</span></span></li>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Per al nivell C2: 12 punts</span></span></li>
<li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Per al llenguatge administratiu: 3 punts</span></span></li>
</ul>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La forma d'acreditació d'aquest mèrit serà la presentació del títol o certificació expedida per les institucions públiques oficials corresponents.</span></p>
<p><strong>2- CURSOS DE FORMACIÓ (MÀXIM 28 PUNTS)</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Quant a la formació, ha d'estar directament relacionada amb les funcions i àrea de la plaça a la qual s'opta.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Es valoraran els cursos de formació rebuts o impartits, certificats amb aprofitament o assistència, en el marc de l'Acord de Formació per a l'ocupació o dels Plans per a la Formació Continua del Personal de les Administracions Públiques.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Es valoraran tots els cursos de formació certificats amb aprofitament o assistència, impartits o promoguts per qualsevol administració pública de base Territorial i escoles d'administració pública.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">També es valoraran en aquest apartat els cursos de formació homologats per les escoles d'administració pública, els cursos impartits per les organitzacions sindicals en el marc dels acords de formació contínua amb l'Administració.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Els cursos amb aprofitament o impartits es valoraran a raó de 0,10 punts per hora.</span></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Els cursos amb assistència es valoraran a raó de 0,06666 punts per hora.</span></span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">No es valoraran en aquest apartat els certificats que no indiquin les hores de durada o crèdits de l'acció formativa, els que corresponguin a una carrera universitària, els de doctorat, la superació d'assignatures d'un estudi acadèmic, ni els derivats de processos selectius.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Si el certificat acreditatiu del curs indica crèdits, es valorarà a raó de 25 hores per cada crèdit ECTS.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Si no s'indica el tipus de crèdit, s'entendrà que són crèdits de l'anterior ordenació universitària (CFC o LRU) i, per tant, es valoraran a raó de 10 hores per crèdit.</span></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">Quan hi hagi discrepància entre les hores i els crèdits en els certificats d'una acció formativa, prevaldran les hores.</span></span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">En tots els casos, es valoraran una sola vegada les accions formatives relatives a una mateixa qüestió o a un mateix programa, encara que se n'hagi repetit la participació.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Només es valorarà el certificat de nivell superior o el certificat que acrediti un nombre superior d'hores d'entre els referits a una mateixa aplicació d'ofimàtica com a usuari.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La forma d'acreditació d'aquests mèrits haurà d'adequar-se a les següents indicacions: l'acreditació de les formacions no reglades es farà mitjançant certificacions, diplomes o documents oficials emesos per les administracions o els organismes competents i hauran d'incloure les hores de duració o els crèdits dels cursos. Si no consten les hores, no es valorarà. Si no consta si un determinat curs és d'assistència o d'aprofitament, es considerarà com a d'assistència.</span></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#00000a">No seran valorats ni en cap cas puntuaran els mèrits al·legats i que no siguin justificats documentalment.</span></span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">El Tribunal podrà demanar a les persones interessades els aclariments o, en el seu cas, la documentació addicional que estimi oportuna, amb l'única finalitat de comprovar la veracitat dels mèrits aportats.</span></p>
<p><strong>3- TRIENNIS RECONEGUTS: FINS A UN MÀXIM DE 12 PUNTS.</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Es valorarà cada trienni reconegut com a personal funcionari o com a personal laboral amb 3 punts per trienni, fins a un màxim de 12 punts.</span></p>
<p><strong>VUITENA. RELACIÓ D'APROVATS I ORDRE DE CLASSIFICACIÓ DEFINITIVA</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La valoració dels mèrits amb les corresponents puntuacions provisionals i definitives de les aspirants per ordre descendent, es faran públiques al tauler d'anuncis i a la seu electrònica de l'Ajuntament.</span></p>
<p><strong>Llista qualificacions provisionals del concurs</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Finalitzada per part del Tribunal la valoració dels mèrits aportats, es farà pública en el tauler d'anuncis i a la seu electrònica de l'ajuntament, la llista provisional de puntuacions obtingudes en la fase de concurs, així com la persona aspirant provisionalment seleccionada. Les persones aspirants disposaran de cinc dies hàbils per fer reclamacions, comptadors des del dia següent a la publicació de les llistes provisionals. En cas d'empat, per establir l'ordre dels aspirants es tindrà en compte en primer lloc la major puntuació obtinguda en la valoració dels mèrits professionals. En el cas de persistir l'empat, es tindrà en compte la major puntuació obtinguda en la valoració de la formació acadèmica. En cas de persistir l'empat es resoldrà per sorteig.</span></p>
<p><strong>Relacions definitives de les puntuacions de la fase de concurs i relació definitiva de les persones aspirants que han superat el procés selectiu.</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Resoltes les reclamacions, el Tribunal ha d'aprovar la relació definitiva de les puntuacions de la fase de concurs i la relació definitiva de les persones aspirants que han superat el procés selectiu i la publicarà al tauler d'anuncis i a la seu electrònica de l'ajuntament. En cas que no s'hagi presentat cap reclamació, la llista provisional esdevindrà definitiva sense més tràmit.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">En cap cas no pot ser un nombre de persones aspirants superior al de places convocades.</span></p>
<p><strong>Presentació de documentació</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La persona aspirant seleccionada disposa d'un termini de deu dies hàbils, des de la data de publicació de la publicació de la llista definitiva, per presentar els documents que acrediten que compleix els requisits que exigeix la convocatòria a la base tercera.</span></p>
<p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">a) Una fotocòpia compulsada del document nacional d'identitat en vigor o el resguard de la sol·licitud de renovació.</span></p>
<p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:10.0pt"><span style="color:#00000a">b) Una fotocòpia compulsada de la titulació exigida.</span></span></span></p>
<p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:10.0pt"><span style="color:#00000a">c) Acreditar el coneixement de la llengua catalana, mitjançant l'aportació de fotocòpia compulsada del certificat del títol oficial de nivell de coneixements de català exigit a la convocatòria.</span></span></span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">L'incompliment d'aquest termini o si de l'examen de la documentació presentada se'n dedueix que els/les aspirants no compleixen els requisits que s'exigeixen en la convocatòria, suposarà la pèrdua del dret a ser nomenats personal laboral fix, quedaran sense efecte totes les actuacions anteriors relatives al seu nomenament i es proposarà el nomenament de la següent persona aspirant que, en el seu cas, hagi superat el procès selectiu.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Comprovada la correcta aportació dels documents per part de la persona seleccionada, el Tribunal Qualificador donarà per finalitzada la selecció i elevarà a la Presidència la seva proposta definitiva de nomenament.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La persona aspirant que hagi superat el procés selectiu, serà nomenat com a personal laboral fix, i es publicarà en el BOIB i en la seu electrònica de l'ajuntament.</span></p>
<p><strong>NOVENA.- INCIDÈNCIES I RECURSOS</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">El Tribunal queda autoritzat per resoldre els dubtes que es presentin i prendre els acords necessaris pel bon ordre del procés selectiu en tot el que no estigui previst en aquestes bases.</span></p>
<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:10.0pt"><span style="color:#00000a">Tots els actes d'aquesta convocatòria que estiguin sotmesos a informació pública es publicaran al tauler d'anuncis i a la seu electrònica de l'Ajuntament, al marge de la seva publicació en el BOIB quan sigui preceptiva.</span></span></span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La convocatòria, les bases i els actes administratius que derivin d'aquesta i de les actuacions del Tribunal, podran ser impugnats pels interessats en els casos i en la forma establerta per la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques i la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciós-administrativa.</span></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Per al que no preveuen aquestes Bases serà aplicable la legislació vigent en aquesta matèria.</span></p>
<p><strong>DESENA.- PREVISIONS EN ORDRE A LA PROTECCIÓ DE DADES DE CARÀCTER PERSONAL</strong></p>
<p><span style="color:#00000a; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Les persones aspirants donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d'acord amb la normativa vigent i, especialment la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digital.</span></p>
]]
![CDATA[Convocatòria per cobrir una plaça de tècnic, agent de desenvolupament local com personal laboral fix de l'empresa municipal FITA 2020 S.L.U., pel sistema de concurs, que consta dins l'Oferta d'Ocupació Pública 2022 per l'estabilització de personal temporal]]
47631
2022-11-24
47622
691917
320
220162
CAIB
text/html
2022-11-24
ca
CAIB
ca
CAIB
ca
CAIB
2022-11-24
text/html
ca
CAIB
220163
CAIB