6988 ca text/html ![CDATA[Departament de Personal. Acord d'aprovació de les retribucions dels membres de la Corporació i dels òrgans directius ]] 2019-07-13 CAIB CAIB ![CDATA[<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:150%"><span style="color:#000000"><span style="line-height:150%">El Ple de l'Ajuntament de Palma en sessió de 4 de juliol de 2019 va adoptar el següent Acord:</span></span></span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">&nbsp;</span></strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">EXPOSICIÓ DE FETS</span></strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">&nbsp;</span></strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Com a conseqüència de la Constitució del nou Consistori, en data 15 de juny de 2019, i en compliment del que preveu l'article 73 i ss. i 122.1.n) de la Llei 7/1985, de 2 d'abril de bases de règim local, s'ha d'aprovar el règim de retribucions i d'assignacions dels membres que formen aquesta Corporació així com els òrgans directius de la mateixa </span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">NORMATIVA APLICABLE</span></strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <ul> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Article 75 &nbsp;de la Llei 7/85, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local, regula les retribucions dels membres de la Corporació i després de referir-se en el seu apartat primer al règim de dedicació exclusiva, en el segon apartat preveu el règim de dedicació parcial i, en el tercer, la percepció d'assistències per a la concurrència efectiva a les dels òrgans col·legiats de la Corporació dels que formin part.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Per altra banda, el mateix precepte preveu que les Corporacions locals consignaran en els seus pressupostos les retribucions, indemnitzacions i assistències, dintre dels límits que en el caràcter general s'estableixin. Els acords plenaris referents a les retribucions dels membres de la Corporació, així com els que determinin el corresponent règim de dedicació, s'hauran de publicar íntegrament en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i en el tauler d'anuncis virtuals.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Art. 75. bis de la llei 7/1985, LRBRL, que estableix que els membres de les Corporacions locals seran retribuïts per l'exercici del seu càrrec en els termes establers a l'art. 75. Els Pressupostos generals de l'Estat determinaran, anualment, el límit màxim total que poden percebre els membres de les Corporacions locals per tots els complements retributius i assistències, exclosos els triennis als que en el seu cas tenguin dret aquells funcionaris de carrera que es trobin en situació de serveis especials, atenent entre altres criteris a la natura de la Corporació local, segons una taula que, respecte als municipis d'entre 300.001 a 500.000 habitants, estableix com a referència la retribució del Secretari d'Estat menys un 10%</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:black">De conformitat amb dita previsió, la disposició addicional nonagèsima de la Llei 22/2013, de 23 de desembre, de Pressupostos Generals de l'Estat, introduïda mitjançant Reial Decret-Llei 1/2014, de 24 de gener, de reforma en matèria d'infraestructures i transport i altres mesures econòmiques, ha establert que el límit màxim total de la retribució dels Regidors dels municipis </span><span style="color:#000000">d'entre 300.001 a 500.000 habitants</span><span style="color:black"> serà de 90.000 euros.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Art. 13 del reglament d'organització, funcionament i règim jurídic de les entitats locals, aprovat per Reial Decret 2568/1986, de 28 de novembre, que estableix que correspon al Ple, a proposta del President, determinar el règim de dedicació dels membres de la Corporació, així com fixar les retribucions dels mateixos atenent a la responsabilitat assumida , dintre de la consignació global destinada a tal fi pel pressupost. Per la qual cosa i d'acord amb l'esmentat, tant per a la determinació del número de membres amb dedicació exclusiva, com per a la fixació de les corresponents retribucions, existeix el límit determinat per la consignació global pressupostària.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Art. 123.1.n) de la Llei 7/85, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local on es determina la competència del Ple establir el règim retributiu dels membres del Ple i dels òrgans directius municipals.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">De conformitat amb l'exposat, i atès allò disposat a l'article 123.1.n) de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de bases de Règim Local, el batle proposa al Ple, l'adopció del següent:</span></span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">ACORD</span></strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">Primer.</span></strong><span style="color:#000000"> Fixar, amb efectes a partir de dia 15 de juny de 2019, les assignacions per retribucions i assignacions als membres de la Corporació Municipal en la forma que a continuació es detalla:</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <table border="1" cellspacing="0" style="border-collapse:collapse; border-image:none; border:1pt solid windowtext"> <tbody> <tr> <td style="vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:#000000">CARREC</span></strong></span></p> </td> <td style="border-color:windowtext windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:#000000">MENSUAL</span></strong></span></p> </td> <td style="border-color:windowtext windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:#000000">ANUAL </span></strong></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">BATLE </span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">4.285,90€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">60.002,66€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">TINENT/A DE BATLE</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">3.755,43€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">52.575,96€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">REGIDORS/RES DELEGATS/DES</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">3.755,43€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">52.575,96€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">PORTAVEUS DE CADASCUN DELS GRUPS MUNICIPALS</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">3.755,43€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">52.575,96€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">REGIDOR/A GRUPS POLITICS DE L'OPOSICIÓ</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">2.846,92€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">39.856,84€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:left"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">REGIDOR/A PERCEPCIÓ D'ASSISTÈNCIES</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:99pt"> <p style="text-align:right"> </p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; vertical-align:top; width:102.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">18.869,18€</span></span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">En el règim de dedicació parcial, la retribució serà la corresponent a l'aplicació del percentatge de dedicació a la retribució corresponent al càrrec.</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Pel que fa a la percepció d'assistències s'estableix un mínim de 50 assistències anuals per a la percepció del total establert. Els regidors que s'acullin al règim de percepció d'assistències ho faran per la concurrència efectiva a les sessions dels òrgans col·legiats dels quals formin part.</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">Segon.</span></strong><span style="color:#000000"> Fixar,&nbsp; amb efectes a partir de dia 15 de juny de 2019, les retribucions corresponents als òrgans directius municipals, que seran les següents:</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;<span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></span></p> <table border="1" cellspacing="0" style="border-collapse:collapse; border-image:none; border:1pt solid windowtext"> <tbody> <tr> <td style="height:10.75pt; vertical-align:top; width:230.4pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:#000000">CÀRREC</span></strong></span></p> </td> <td style="border-color:windowtext windowtext windowtext #000000; height:10.75pt; vertical-align:top; width:81pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:#000000">MENSUAL</span></strong></span></p> </td> <td style="border-color:windowtext windowtext windowtext #000000; height:10.75pt; vertical-align:top; width:120.8pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:#000000">ANUAL </span></strong></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; height:30.75pt; width:230.4pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">GERENT/A COORDINADOR/A D'URBANISME&nbsp;</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:30.75pt; width:81pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">3.733,93€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:30.75pt; width:120.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">52.275,04€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; height:30.75pt; width:230.4pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">SUBGERENT/A DIRECTOR/A GENERAL D'URBANISME&nbsp;</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:30.75pt; width:81pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">3.557,70€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:30.75pt; width:120.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">49.807,85€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; height:29.25pt; width:230.4pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">COORDINADORS/RES GENERALS&nbsp;</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:29.25pt; width:81pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">3.557,70€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:29.25pt; width:120.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">49.807,85€</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext; height:30.75pt; width:230.4pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">DIRECTORS/RES GENERALS&nbsp;</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:30.75pt; width:81pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">2.922,59€</span></span></p> </td> <td style="border-color:#000000 windowtext windowtext #000000; height:30.75pt; width:120.8pt"> <p style="text-align:right"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:#000000">40.916,22€</span></span></p> </td> </tr> </tbody> </table> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Totes les retribucions a les que s'ha fet referència, tant de membres de la Corporació com de directors/res generals i coordinadors/res generals es percebrà en catorze pagues anuals. </span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">El règim de dietes es percebrà en dotze mensualitats.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">&nbsp;</span></strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">Tercer.</span></strong><span style="color:#000000"> les retribucions i les indemnitzacions a què fa referència aquest acord s'incrementaran anualment d'acord amb el&nbsp; disposa la Llei de pressupost generals de l'Estat per al personal de l'Administració Pública. </span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000"><strong>Quart.</strong> Les persones que ocupin alguns dels llocs d'òrgans directius municipals que siguin personal funcionari del subgrup A1 de qualsevol Administració Pública i que percebin unes retribucions superiors a la quantia fixada en aquest acord per als òrgans directius municipals, la veuran incrementada fins a arribar a l'import de les retribucions esmentades. </span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">En el cas que sigui personal, de qualsevol categoria, dels organismes públics o societats mercantils dependents de l'Ajuntament de Palma, la veuran incrementada fins a arribar a l'import de les retribucions que percebien en aquests organismes, establint-se com a màxim, per aquests supòsits, 55.000 €/any.</span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000"><strong>Cinquè.</strong> Publicar aquest Acord al Butlletí Oficial de les Illes Balears.</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">&nbsp;&nbsp;</span></span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Palma, 9 de juliol de 2019</span></span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:#000000">El cap de departament de Personal<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span></span></strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">(Decret de batllia núm. 3000, de 26 de febrer de 2014,<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span></span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">publicat al BOIB núm. 30, de 4 de març de 2014)<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span></span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="color:#000000">Antoni Pol Coll</span></span></p> ]] 2019-07-13 ca 31867 410 2019-07-11 31868 CAIB 624307