<rdf:RDF
    xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
    xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"
    xmlns:env="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/enviament/1.0/"
    xmlns:eli="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/eli/1.0/"
    xmlns:rann="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/relAnnexe/1.0/" > 
  <rdf:Description rdf:about="https://intranet.caib.es/eboibfront/ca/2016/10447/575990/resolucio-del-director-general-del-servei-de-salut/xml">
    <env:numPaginaFinal rdf:parseType="Literal">3526</env:numPaginaFinal>
    <dc:language>ca</dc:language>
    <dc:description>CAIB</dc:description>
    <rdf:type rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/enviament/1.0/"/>
    <dc:date>2016-02-09</dc:date>
    <dc:format>text/html</dc:format>
    <env:dataRegistre>2016-02-05</env:dataRegistre>
    <env:ordre rdf:parseType="Literal">150</env:ordre>
    <env:contingut rdf:parseType="Literal">![CDATA[&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;Antecedents&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;1. L’article 6 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears estableix les competències que té atribuïdes el conseller competent en matèria de funció pública. El punt 4 d’aquest article disposa que també li corresponen les competències que li atribueix la normativa vigent en matèria de personal i, en general, les que no estiguin atribuïdes expressament a altres òrgans. Per tant, cal tenir en compte la resta de normes vigents per saber a qui corresponen certes competències no esmentades en els punts 2 i 3 d’aquest article.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;2. Així mateix, l’article 7.2 disposa que el conseller competent en matèria de funció pública pot delegar —en els termes que estableixi la normativa vigent— les competències que li atribueix aquesta Llei en els consellers i en els presidents de les entitats autònomes que depenen de l’Administració de la Comunitat Autònoma. Igualment permet que els òrgans que exerceixen aquestes competències per delegació puguin delegar-les en òrgans que en depenguin jeràrquicament i en òrgans de les entitats autònomes que en depenen.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;3. Per una altra banda, l’article 25.1 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix que per mitjà d’un acte motivat els òrgans administratius poden delegar l’exercici de les seves competències —conservant-ne la titu­laritat— en altres òrgans de l’Administració de la Comunitat Autònoma de rang igual o inferior, encara que no en siguin dependents jeràrquicament.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;4. Arran d’aquesta possibilitat de delegació, la consellera d’Hisenda i Administracions Públiques va dictar la Resolució de 4 de setembre de 2015 per la qual es deleguen competències en matèria de gestió de personal en els titulars de les conselleries i en els titulars dels òrgans que tenguin atribuïdes les funcions en matèria de personal dels ens del sector públic de la Comunitat Autònoma (BOIB núm. 148/2015, de 8 d’octubre).&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;5. D’acord amb els apartats &lt;em&gt;c&lt;/em&gt; i &lt;em&gt;w&lt;/em&gt; de l’article 12 del &lt;span style="color: black;"&gt;Decret 39/2006, de 21 d’abril, pel qual s’aproven els Estatuts de l’ens públic Servei de Salut de les Illes Balears &lt;/span&gt;(BOIB núm. 62/2006, de 29 abril), l’òrgan que té atribuïdes les funcions en matèria de personal del Servei de Salut és el director general d’aquest ens. Per tant, entre d’altres li corresponen les funcions següents: &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;em&gt;c)&lt;/em&gt;&amp;nbsp; Dirigir, administrar i gestionar el personal del Servei de Salut, sense perjudici de les competències que en aquesta matèria puguin tenir atribuïdes altres òrgans de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;[…]&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;em&gt;w)&lt;/em&gt; Qualsevol altra no atribuïda expressament a altres òrgans del Servei de Salut o que li pugui correspondre per precepte legal o reglamentari.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;6. A banda d’això, cal tenir en compte que —d’acord amb els articles 9 i 10 del Decret 135/2005, de 28 de desembre, pel qual es regula la concessió de vacances del &lt;span style="color: black;"&gt;personal&lt;/span&gt; al servei de l’Administració de la Comunitat Autònoma— els òrgans competents per aprovar els plans de vacances i per acordar-ne la modificació una vegada concedides, són les secretaries generals de cada conselleria i els òrgans equivalents de les entitats autònomes, que en el cas del Servei de Salut correspon al director general, d’acord amb els seus Estatuts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;7. A més a més, els articles 3, 6.&lt;em&gt;c&lt;/em&gt; i 13 del &lt;span style="color: black;"&gt;Decret 81/2015, de 25 de setembre, pel qual s’estableix l’estructura orgànica bàsica del Servei de Salut de les Illes Balears &lt;/span&gt;(BOIB núm. 141/2015, de 26 de setembre), disposen que la Direcció de Recursos Humans i Relacions Laborals és un òrgan unipersonal de direcció que està sota la dependència directa de la Direcció General del Servei de Salut. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;Fonaments jurídics&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;1. L’article 13 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, pel que fa a les delegacions de competències.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;2. Els articles 25 i 42.&lt;em&gt;c &lt;/em&gt;de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, pel que fa a la delegació interorgànica de l’Administració autonòmica, i també els articles 11 i 14 de la mateixa Llei pel que fa als titulars de les conselleries. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;3. Els articles 6 i 7 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, pel que fa a les competències del conseller competent en matèria de funció pública i l’alteració de les competències.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;4. El &lt;/span&gt;Decret 135/2005, de 28 de desembre, pel qual es regula la concessió de vacances &lt;span style="color: black;"&gt;del&lt;/span&gt; personal al servei de l’Administració de la Comunitat Autònoma.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;5. L’article 18.2.&lt;em&gt;b&lt;/em&gt; del Decret 45/1995, de 4 de maig, pel qual s’aprova el &lt;span style="color: black;"&gt;Reglament&lt;/span&gt; disciplinari de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;6. El Decret 39/2006, de 21 d’abril, pel qual s’aproven els Estatuts de l’ens públic Servei de Salut de les Illes Balears.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;7. El Decret 24/2015, de 7 d’agost, de la presidenta de les Illes Balears, pel qual es determina la composició del Govern i s’estableix l’estructura de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;8. El Decret 81/2015, de 25 de setembre, pel qual s’estableix l’estructura orgànica bàsica del Servei de Salut de les Illes Balears.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;9. El punt 6 de la &lt;span style="color: black;"&gt;Resolució de la consellera d’Hisenda i Administracions Públiques de 4 de setembre de 2015.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;Per tot el que s’ha exposat i per raons d’operativitat, eficàcia i racionalitat es considera oportú delegar en la directora de Recursos Humans i Relacions Laborals determinades competències en matèria de gestió del personal funcionari i laboral adscrit al Servei de Salut de les Illes Balears que té atribuïdes el director general, ja sigui directament o les que exerceix per delegació.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;Per tot això, &lt;span style="color: black;"&gt;dict la següent&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="text-align: center;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;RESOLUCIÓ&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;1. Delegar en l&lt;/span&gt;a persona titular de la Direcció de Recursos Humans i Relacions Laborals &lt;span style="color: black;"&gt;l’exercici de les competències administratives, inclosa la signatura dels actes administratius i de les resolucions derivades dels expedients administratius en matèria de gestió de personal funcionari i laboral que s’enumeren a continuació:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;a. Iniciar els procediments disciplinaris del personal funcionari i laboral i resoldre els procediments disciplinaris del personal laboral quan els fets puguin constituir faltes lleus.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;b. Tramitar i resoldre els permisos, les llicències, els drets de reducció de jornada i flexibilització horària i en general tots els drets derivats de les mesures de conciliació de la vida laboral i la familiar vigents, a més de les llicències per maternitat i/o paternitat en els supòsits d’embaràs i part, adopció o acolliment.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;c. Tramitar i resoldre els permisos i els drets per raó de violència de gènere.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;d. Tramitar i resoldre els drets a què fa referència l’article 85.2 de la Llei 3/2007 pel que fa al personal declarat judicialment víctima de qualsevol tipus de violència.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;e. Formalitzar les diligències de presa de possessió, d’incorporació i de cessament en el càrrec del seu personal.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;f. Convocar les comissions de serveis de caràcter voluntari dels llocs de feina vacants i dotats que tengui adscrits.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;g. Aprovar els plans de vacances i acordar-ne la modificació una vegada concedides.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;2. Disposar que la delegació de facultats a què es refereix aquesta resolució no altera la competència de l’òrgan delegant i s’entén sens perjudici de les potestats de revocació i d’avocació de la consellera d’Hisenda i Administracions Públiques, pel que fa al coneixement o a la resolució dels assumptes o procediments en què ho consideri oportú, sempre d’acord amb allò que preveuen els articles 25 i 28 de la Llei 3/2003.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;3. Disposar que la delegació implica la transmissió global de l’exercici de la competència; per tant, inclou la resolució dels recursos de reposició i qualsevol altre tràmit que se’n derivi.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;4. Disposar que les resolucions adoptades en virtut de qualsevol de les delegacions de competències a les quals es refereix aquesta resolució han d’indicar expressament aquesta circumstància, juntament amb l’especificació de l’òrgan que delega i de la publicació oficial d’aquesta delegació.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;5. Ordenar l’aplicació d’aquesta resolució a tots els actes que s’hagin de dictar a partir de la data en què entri en vigor, per la qual cosa també s’hi inclouen els que resolguin expedients ja iniciats.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;6. Determinar que queden convalidats els actes administratius dictats fins a la data de publicació d’aquesta resolució per la persona&lt;/span&gt; titular de la Direcció de Recursos Humans i Relacions Laborals &lt;span style="color: black;"&gt;en l’execució de competències l’exercici de les quals correspongui al director general del Servei de Salut.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;7. Publicar aquesta Resolució en el &lt;em&gt;Butlletí Oficial de les Illes Balears&lt;/em&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;8. Establir que aquesta resolució té efecte a partir de l’endemà d’haver estat publicada en el &lt;em&gt;Butlletí Oficial de les Illes Balears&lt;/em&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span style="color: black;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;Palma, 13 de gener de 2016&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;&lt;strong&gt;El director general&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center;"&gt;
	&lt;span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"&gt;Julio Miguel Fuster Culebras&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
]]</env:contingut>
    <env:html rdf:resource="https://intranet.caib.es/eboibfront/ca/2016/10447/575990/resolucio-del-director-general-del-servei-de-salut/"/>
    <env:numeroRegistre>1290</env:numeroRegistre>
    <dc:publisher>CAIB</dc:publisher>
    <env:tipusPublicacio rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/tipus-publicacio/154"/>
    <env:numPaginaInicial rdf:parseType="Literal">3524</env:numPaginaInicial>
    <env:enviatTo rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/2016/10447"/>
    <dc:creator>CAIB</dc:creator>
    <env:seccio rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/seccio/472"/>
    <env:organisme rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/organisme/1140"/>
    <env:idEnviament>575990</env:idEnviament>
    <env:dataPublicacio>2016-02-09</env:dataPublicacio>
    <env:sumariEnviament rdf:parseType="Literal">![CDATA[Resolució del director general del Servei de Salut de les Illes Balears de 13 de gener de 2016 per la qual es delega en la persona titular de la Direcció de Recursos Humans i Relacions Laborals l’exercici de les competències administratives en matèria de gestió del personal funcionari i laboral adscrit al Servei  de Salut]]</env:sumariEnviament>
    <env:lang>ca</env:lang>
  </rdf:Description>
</rdf:RDF>