CAIB 2014-04-07 text/html 6126 ca CAIB 14972 ca 2014-04-10 CAIB 2014-04-10 14967 ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Havent-se aprovat, per la Junta de Govern Local, en sessió ordinària de dia 20 de març de 2014, les Bases que han de regir la convocatòria per a cobertura d’una plaça de cap de brigada d’obres municipal de l’Ajuntament des Castell mitjançant contracte laboral interí; es publiquen les mateixes a continuació, als efectes oportuns.</span></p> <p style="text-align: center;"> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Es Castell, 31 de març de 2014. </span></p> <p style="text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">L’Alcalde</span></strong><br /> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">José Luis Camps Pons</span></p> <p> </p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>BASES DE LA CONVOCATÒRIA PER A COBERTURA D'UNA PLAÇA DE CAP DE LA BRIGADA D’OBRES MUNICIPAL DE L’AJUNTAMENT DES CASTELL MITJANÇANT CONTRACTE LABORAL INTERÍ. CONCURS-OPOSICIÓ</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>PRIMERA.- Objecte de la convocatòria</strong>:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Cobrir, amb caràcter urgent, mitjançant contracte de treball laboral en la modalitat d’interí, la plaça de “Cap de la Brigada d’Obres Municipal” de l’Ajuntament des Castell. L’esmentada plaça té assignat el grup de classificació C.1 i el seu desenvolupament s’efectuarà a jornada complerta i continua a la Brigada Municipal d’Obres d’aquest Ajuntament.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En el present procés, que es portarà a terme mitjançant <strong>concurs - oposició</strong>, s’aplicarà la tramitació d’urgència regulada a l’article 50 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Per a la contractació es seguirà l’ordre de puntuació, excepte en cas de renúncia o situació excepcional de l’aspirant, prèviament informada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Aquesta oferta es publicarà al Butlletí Oficial de les Illes Balears, al tauler d’edictes de l’Ajuntament i a la web municipal.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>SEGONA.- Condicions laborals:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Les condicions laborals es desenvoluparan d’acord amb el conveni del Personal Laboral i demés normativa administrativa que afecta a l’Administració Local.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Veure annex. Funcions genèriques del lloc.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>TERCERA.- Requisits dels aspirants:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Per a prendre part en el procés selectiu és necessari que els/les aspirants reuneixin, en la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds, els requisits següents:</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Ser ciutadà espanyol, o, ser nacional d’algun dels altres estats membres de la Unió Europea o dels estats als quals, en virtut de tractats internacionals subscrits per la Unió Europea i ratificats per Espanya, els sigui aplicable la lliure circulació de treballadors.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">També podran ser admesos el cònjuge, els descendents i els descendents del cònjuge, tant dels ciutadans espanyols com dels nacionals dels altres estats membres de la Unió Europea o dels estats al quals&nbsp; en virtut de tractats internacionals subscrits per la Unió Europea i ratificats per Espanya, els sigui aplicable la lliure circulació de treballadors, qualsevol que sigui la seva nacionalitat, sempre que els cònjuges no estiguin separats de dret i, pel que fa als descendents, siguin menors de vint-i-un anys o majors d’aquesta edat, però visquin a càrrec dels seus progenitors.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Titulació equivalent a la pròpia del grup de classificació C-1 del personal laboral, o equivalent (Batxillerat, cicles formatius de grau superior o equivalent).</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Coneixements d’informàtica a nivell d’usuari. La demostració d'aquests coneixements i el domini a nivell d’usuari de l’Office, a través de programes WORD i EXCEL, així com de navegació per Internet, es practicarà a la fase de mèrits.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Posseir la capacitat física i psíquica necessària per a l’exercici de les funcions pròpies de la plaça convocada i no patir cap malaltia o defecte físic que impedeixin l’exercici de les funcions pròpies de la plaça que s’ha de proveir.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· No estar inhabilitat per a l’exercici de les funcions públiques ni separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol Administració Pública.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">· Disposar del carnet de conduir tipus B.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els requisits indicats anteriorment s’han de complir el darrer dia del termini de presentació de sol·licituds i s’han de continuar complint fins a la subscripció del corresponent contracte de treball.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>QUARTA.- Instàncies:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Les instàncies per sol·licitar prendre part al procés selectiu, en las que els aspirants hauran <strong>de manifestar que reuneixen totes i cadascuna de les condicions</strong> que s’exigeixen a la Tercera Base s’han de presentar al registre d’aquest Ajuntament (horari: De dilluns a divendres, de 09:00 a 14:00 hores), identificant-hi amb claredat la referència de la convocatòria, han d'anar dirigides al President de la Corporació i en el termini de 15 dies hàbils comptats des del dia següent al de la publicació de l’anunci de la convocatòria en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Les sol·licituds que es presentin a través de les oficines de correus, es lliuraran en aquestes, abans del termini de presentació d’instàncies, en sobre obert, per ser datades i segellades pel personal funcionari de correus abans de la seva certificació. Només així s’entendrà que van tenir la seva entrada el dia de la seva presentació en correus.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Igualment les sol·licituds han d’acompanyar-se de la documentació següent:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Un currículum vitae.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp; Fotocopia del DNI</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Titulació exigida pel lloc de treball.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Mèrits al·legats, (d'experiència laboral mitjançant certificat de vida laboral, de formació, d'informàtica, de coneixement de la llengua catalana i d'altra titulació a valorar).</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Declaració responsable de posseir la capacitat física i psíquica necessària per a l’exercici de les funcions pròpies de la plaça convocada i no patir cap malaltia o defecte físic que impedeixin l’exercici de les funcions pròpies de la plaça que s’ha de proveir.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Carnet de conduir.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp; Declaració jurada de compatibilitat amb l'Administració.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Tots els documents relacionats en aquest punt s’hauran de presentar durant el període de presentació d’instàncies i s’hauran d’acreditar mitjançant documents originals o fotocopia compulsada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els serveis prestats a les Administracions Públiques i a l’empresa privada s’hauran de presentar mitjançant certificació de l’òrgan competent, amb indicació de l’escala i subescala o categoria professional i període de temps. Si és possible també s’indicaran les funcions desenvolupades així com el règim de dedicació i certificació de vida laboral.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els cursos de formació i coneixements s’hauran de presentar mitjançant original o copia compulsada de la certificació o títol, amb especificació de l’entitat organitzadora, denominació del curs i duració del curs en hores. En el supòsit que no s’especifiqui la duració en hores del curs, es valorarà amb la puntuació mínima.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els mèrits insuficientment justificats no seran valorats. Es podran sol·licitar altres documents que el Tribunal Qualificador consideri necessaris per a la correcta valoració dels mèrits al·legats.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els aspirants que tinguin la condició legal de discapacitats, per ser admesos, hauran d’adjuntar a la instància el certificat de l’Equip oficial de valoració de disminucions del (“Departament de Benestar i Família del Govern Balear”), o altre centre oficial que acrediti la condició legal de disminuït/a i el grau, la compatibilitat per a l’exercici de les tasques i funcions corresponents al lloc de treball a cobrir, de manera suficient i autònoma i les adaptacions funcionals per a la realització dels exercicis i/o proves, així com les que es considerin imprescindibles per a la realització del treball en cas d’obtenir la plaça convocada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Les persones amb discapacitat podran demanar en la sol·licitud de participació l’adaptació del lloc de treball, sempre que aquesta no impliqui una modificació exorbitant en el context de l’organització o sigui incompatible amb el contingut del lloc i el servei públic que s’ha de prestar. Aquests documents acreditatius i les adaptacions necessàries només es podran presentar durant el període de presentació d’instàncies.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>CINQUENA.- Admissió dels aspirants:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Finalitzat el termini de presentació d’instàncies, la Junta de Govern Local aprovarà la <strong>Llista provisional dels aspirants admesos i exclosos</strong>, que es farà pública al tauler d’anuncis i a la pàgina web de l’Ajuntament. Es concedirà un termini de 5 dies naturals per a l’esmena de deficiències, transcorregut el qual s’aprovarà la <strong>llista definitiva</strong> d’admesos i d’exclosos. Juntament amb la llista provisional, es farà pública <strong>la composició del Tribunal qualificador, el lloc, el dia i l’hora de realització de les proves.</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>SISENA.- Protecció de dades de caràcter personal:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Amb la formalització i presentació de la sol·licitud, els aspirants donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que son necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els aspirants, en base a la Llei de Protecció de Dades, en tots els tràmits del procés de selecció, seran nomenats pel nom, cognom i número de registre de la seva sol·licitud.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>SETENA.- Composició del Tribunal Qualificador</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal Qualificador del procés selectiu, serà un òrgan col·legiat i estarà constituït per un nombre de membres no inferior a tres. La seva composició s’haurà d’ajustar als principis d’imparcialitat i professionalitat dels seus membres segons l’establert a la Llei 7/2007, de 12 d’abril, de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic, i es constituirà de la manera següent:</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Presidència: Un funcionari de carrera, fix, de la Corporació municipal i un suplent.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- <strong>2 Vocals:</strong> Seran designats amb idoneïtat tècnica per a la selecció encomanada 2 empleats i suplents, funcionaris o laborals, <strong>1 </strong>de l'Ajuntament i<strong> 1</strong> del Consell Insular de Menorca, que pertanyin a un àmbit relacionat amb l’objecte d’aquesta convocatòria.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp; <strong>Secretari/a: </strong>Es nomenarà un secretari del Tribunal, entre el personal funcionari o laboral d’aquest Ajuntament, amb veu i sense vot.</span></p> <p style="margin-left: 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Igualment assistirà com a membre del Tribunal un representant dels Delegats de personal laboral de l'Ajuntament des Castell, amb veu i sense vot.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els membres del Tribunal Qualificador hauran de tenir una titulació igual o superior a l’exigida per a la plaça o lloc de treball objecte de la convocatòria. Les decisions s’han d’adoptar per majoria dels seus membres.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">L’abstenció i recusació dels membres del Tribunal Qualificador s’ha d’ajustar al que preveuen els articles 28 i 29 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal Qualificador pot disposar la incorporació d’assessors especialistes perquè col·laborin en totes o algunes de les proves o exercicis d’acord amb les respectives especialitats tècniques. Aquests assessors actuaran amb veu però sense vot, per debatre les qüestions que se’ls sotmeti relatives a les matèries de la seva competència. Aquests assessors limitaran la seva actuació a prestar la seva col·laboració en les respectives especialitats tècniques sota la direcció de l’òrgan de selecció.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Als efectes previstos en el Reial Decret 462/2002, de 24 de maig, sobre indemnització per raó del servei, el Tribunal Qualificador es classifica en la categoria tercera.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els membres de l’òrgan de selecció han d’observar la confidencialitat en tot el que faci referència als temes tractats a les reunions, sense que puguin utilitzar fora d’aquest àmbit la informació que posseeixen en funció de la seva condició. La mateixa reserva s’estén als assessors/es i al personal auxiliar de l’òrgan de selecció.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>VUITENA.- Incidències:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal Qualificador actuarà amb plena autonomia funcional, garantint la legalitat del procés i l’objectivitat de la decisió selectiva, resoldrà els dubtes que puguin sorgir en l’aplicació d’aquestes Bases i de la seva convocatòria i prendrà els acords necessaris per al bon funcionament del procés selectiu en tot allò no previst a les bases.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>NOVENA.- Començament i desenvolupament del procés selectiu:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El procés selectiu s’iniciarà després de la publicació del Llistat d’admesos i exclosos per la Junta de Govern Local.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En qualsevol moment del procés selectiu els aspirants podran ser requerits pels membres de del Tribunal Qualificador amb la finalitat de que acreditin la seva personalitat o l’acompliment dels requisits exigits a la convocatòria. La negativa a identificar-se o la manca d’acreditació dels aspectes necessaris per a participar en el procés selectiu, serà motiu perquè l’òrgan de selecció, prèvia audiència de l’interessat, en proposi l’exclusió a l’autoritat convocant amb trasllat de l’expedient i indicació de les causes, inexactituds o falsedats formulades.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Igualment, el Tribunal Qualificador, sota el seu criteri, proposarà a la Junta de Govern local l’exclusió d’aquells aspirants que alterin el bon ordre del procés selectiu o que adoptin conductes que pretenguin falsejar el resultat de la decisió selectiva.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els aspirants seran convocats per a cada exercici en crida única i qui no comparegui serà exclòs del procediment selectiu. Tot i això, per raons de força major justificades i apreciades aquestes pel Tribunal Qualificador, aquest valorarà la possibilitat de realitzar l’exercici en altra data.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els aspirants hauran de comparèixer a les diferents proves o exercicis amb el D.N.I o N.I.E o document acreditatiu oficial. La manca de presentació d’aquest document determinarà l’exclusió automàtica dels aspirants en el procediment selectiu.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Si el Tribunal Qualificador té coneixement que algun dels aspirants no reuneix íntegrament els requisits per a participar en la convocatòria, en qualsevol moment del procés selectiu, podrà proposar, amb audiència prèvia de l’interessat/a, la seva exclusió i, si és el cas, es posaran en coneixement de les autoritats pertinents les inexactituds o falsedats comprovades als efectes pertinents.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>DESENA.-&nbsp; PROCÈS SELECTIU:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El procés constarà de les fases següents:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>A)</strong>.- <strong>Primera fase</strong>:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Exercicis&nbsp; de prova pràctica:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El Tribunal plantejarà als aspirants 2 exercicis o proves pràctiques relacionades respecte les <strong>Funcions Claus referides a l'Annex</strong> d'aquests Bases, a desenvolupar cada prova en una hora de temps, consistents en supòsits relacionats amb les tasques de la plaça convocada.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Aquestes proves seran valorades, <strong>cadascuna, </strong>de 1 a 10 punts i serà necessari la puntuació de 5 punts en cadascuna com a mínim per a prosseguir les demés proves d'aquesta Convocatòria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>B)</strong>.- <strong>Segona fase:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Valoració de mèrits; experiència laboral i formació</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En la fase de valoració de mèrits, el Tribunal valorarà els mèrits al·legats i justificats pels opositors d’acord amb el barem següent.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">No es valora com a mèrit el que s'exigeix com a requisit.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>1.- Experiència laboral:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>a)</strong>.- Pels serveis prestats a qualsevol <strong>Administració Pública</strong> ocupant llocs de treball, o plaça, de funcions i continguts iguals o similars a la plaça objecte de la convocatòria (conducció d’equips humans de treball, coneixements generals de les especialitats o oficis que integren una brigada d’obres i manteniment, etc.).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>b)</strong>.- Per l’experiència professional treballant, o havent treballat, com a professional a l’<strong>àmbit privat</strong> en tasques relacionades amb el lloc de treball a cobrir (conducció d’equips humans de treball, coneixements generals de les especialitats o oficis que integren una brigada d’obres i manteniment, etc.).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>c).</strong>- Per l’experiència professional treballant, o havent treballat, com a <strong>professional autònom</strong> fent tasques relacionades amb el lloc de treball a cobrir (conducció d’equips humans de treball, coneixements generals de les especialitats o oficis que integren la brigada d’obres i manteniment, etc.).</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els serveis prestats o tasques desenvolupades a que es refereixen els apartats <strong>a) i b)</strong>, s’han d’acreditar, com s'ha dit abans, amb document original o degudament compulsat, certificacions i vida laboral respecte el temps exacte de prestació del servei, l’Administració o empresa privada on es va prestar.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els serveis prestats a que es refereix l’apartat <strong>c)</strong> s’han d’acreditar amb un document original o un certificat emès per l’empresa posant de manifest les tasques desenvolupades durant aquest període i vida laboral. respecte el temps exacte de prestació del servei.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La puntuació d’aquesta experiència laboral s’estableix amb <strong>0,15 punt per mes treballat</strong> i la puntuació màxima de tot aquest apartat 1 serà de fins a <strong>5 punts</strong>.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>2.- Formació i titulacions</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>A.</strong>- Cursos de<strong> formació</strong> que es relacionin amb tasques a desenvolupar com a Cap de Brigada, amb certificació d’assistència.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Cursos de menys de 15 h. <strong>a 0,05 punts per curs</strong>.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Cursos entre 16 h. i 30 h. <strong>a 0,10 punts per curs</strong>.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">- Cursos entre 31 h. i 50 h. <strong>a 0,15 punts per curs</strong>.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp; Cursos de més de 50 h. <strong>a 0,20 punts per curs</strong>.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La puntuació màxima de tot aquest l’<strong>apartat 2. A)</strong> serà de&nbsp; <strong>1 punts.</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>B)</strong>.-&nbsp; El Tribunal Qualificador valorarà, a més a més, la <strong>titulació</strong> de:</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Llicenciatura en matèria relacionada&nbsp; amb el lloc de treball......................................... <strong>2'25 punts</strong>.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Altres llicenciatures: ..................................................&nbsp; <strong>1</strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>&nbsp;punt</strong>.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Certificació de nivell B&nbsp; o superior de la llengua catalana:.......<strong>1 punt</strong>.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Permís de conducció classe C:....................................&nbsp; <strong>0,25 punts</strong>.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La puntuació màxima de tot aquest l’<strong>apartat 2. B) </strong>serà de&nbsp; 4'50<strong> punts.</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En aquesta fase d’experiència laboral es portarà a terme la practica dels exercicis de <strong>coneixement d’usuari d’informàtica</strong> que s’ha establert com a requisit, prova aquesta que serà qualificada pel Tribunal com a apte o no apte i, en aquest darrer cas, el candidat serà exclòs de la Convocatòria.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>D).- Quarta Fase: Entrevista personal.</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Pel Tribunal Qualificador es realitzarà una entrevista personal als aspirants que hagin superat la&nbsp; prova pràctica, que es farà en català o castellà a lliure elecció de l’aspirant, i que servirà per a avaluar l’experiència professional i la formació aportades, aspectes curriculars, coneixements del funcionament de l’Administració, aptitud específica pel lloc de treball i coneixement del municipi i del territori, així com la situació laboral.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Aquest exercici es puntuarà <strong>de 0 a 2 punts</strong>.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>ONZENA.-</strong> <strong>Puntuació total del procés selectiu:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La puntuació total obtinguda serà la suma dels diferents exercicis del procés.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La suma de les qualificacions obtingudes, per cada aspirant en les diferents fases determinarà la inclusió i l’ordre de prelació dels aspirants en la <strong>proposta de nomenament</strong> pel lloc de treball que formularà el Tribunal Qualificador a la Junta de Govern Local i Llista d'aprovats segons l'ordre de qualificació.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Nomenament i signatura del contracte</strong>:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Conclòs el procés selectiu, l’Alcaldia procedirà al nomenament de Cap de Brigada d'obres municipal en règim de contracte laboral interí favor del aspirant <strong>proposat com a primer</strong> de la Llista d'aprovats i segons un ordre de qualificacions definitives i s'haurà de formalitzar el corresponent contracte dintre del termini de 48 hores, a comptar des del dia següent a la recepció de la notificació del nomenament. Si, sense causa justificada, no formalitzés aquest contracte dintre de l’esmentat termini, s’entendrà que renúncia a la plaça i al nomenament efectuat.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Període de prova en el lloc de treball:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">El candidat proposat pel Tribunal Qualificador restarà sotmès a un període de prova de 2 mesos, segons allò establert a l’article 14 del Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març, pel que s’aprova el text refós de la Llei de l’Estatut dels Treballadors.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>DONZENA.- Incompatibilitats:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">En l’exercici de les tasques de la plaça, serà aplicable al treballador la normativa vigent sobre el règim d’incompatibilitats en el sector públic.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>TRETZENA.- Constitució d'una Borsa de treball: </strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Els participants en aquesta Convocatòria i per ordre en la Llista de qualificacions definitives del Tribunal restaran dins d'una Borsa de treball per a la cobertura de vacants en la plaça de Cap de Brigada, que tindrà vigència fins a la convocatòria d'una nova Borsa de Treball, i seran cridats per a una contractació laboral interina si és el cas&nbsp; i segons l'esmentat ordre.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Normes finals</strong>:</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Les presents bases vinculen a l’Administració, al Tribunal Qualificador i a qui participi en el concurs oposició, i tant la present convocatòria amb les seves bases i quants actes administratius se’n derivin de la mateixa i de les actuacions del Tribunal Qualificador podran ser impugnats pels interessats en els casos i formes que determina la Llei 30/19912, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del procediment Administratiu Comú, així com en el seu cas, en la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciosa - Administrativa.</span></p> <p> </p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>- ANNEX -</strong></span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>PROCEDIMENT. CONVOCATORIA DE PROVES PER A LA CONTRACTACIÓ DE CAP DE BRIGADA D'OBRES MUNICIPALS:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>A).- Identificació:</strong></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ÀREA/DEPARTAMENT: Obres i vies públiques.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; DENOMINACIÓ DEL LLOC: Cap de Brigada d’Obres Municipal.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; TIPOLOGIA: Lloc de comandament.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>B).- FUNCIONS GENÈRIQUES DEL LLOC.</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>1.- Funcions generals:</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Responsabilitzar-se del funcionament de la Brigada municipal de manteniment, dirigint i supervisant als treballadors de la brigada i organitzar els treballs diaris; supervisar les obres d’empreses contractistes, així com gestionar una part del pressupost i realitzar les compres del material de les obres que es realitzin.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>2.- Funcions claus:</strong></span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Controlar la senyalització de les avaries.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Atendre les necessitats del personal de la Brigada.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Col·laborar en l’organització d’esdeveniments.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Controlar les despeses que es realitzin.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Supervisar els vehicles assignats a la brigada.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Assessorar en les tasques que desenvolupa el personal al seu càrrec.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Planificar el manteniment preventiu.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Coordinar els treballs amb empreses externes.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Atendre les sol·licituds d’altres departaments municipals.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Mantenir reunions amb els càrrecs polítics de l’Ajuntament i altres caps de departaments.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Supervisar les tasques desenvolupades pel personal de la brigada municipal.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Realitzar totes aquelles tasques inherents al lloc de treball i adients a la categoria professional que siguin encomanades pel/s superior/s jeràrquic/s.</span></p> <p style="margin: 0px 0px 0px 40px;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">·&nbsp; Qualsevol altre funció de caràcter similar que li sigui atribuïda.</span></p> ]] ![CDATA[Convocatòria per a cobertura d’una plaça de cap de la brigada d’obres municipal de l’Ajuntament des Castell mitjançant contracte laboral interí. Concurs – oposició]] 537300 150