<rdf:RDF
    xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
    xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"
    xmlns:env="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/enviament/1.0/"
    xmlns:eli="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/eli/1.0/"
    xmlns:rann="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/relAnnexe/1.0/" > 
  <rdf:Description rdf:about="https://intranet.caib.es/eboibfront/ca/2013/8161/519970/creacio-d-un-bolsi-per-cobrir-les-vacants-d-auxili/xml">
    <env:html rdf:resource="https://intranet.caib.es/eboibfront/ca/2013/8161/519970/creacio-d-un-bolsi-per-cobrir-les-vacants-d-auxili/"/>
    <env:lang>ca</env:lang>
    <dc:publisher>CAIB</dc:publisher>
    <env:seccio rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/seccio/482"/>
    <env:organisme rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/organisme/1229"/>
    <env:contingut rdf:parseType="Literal">![CDATA[&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per part de la Junta de Govern Local. En sessió celebrada el dia 24 de Juny de 20113, es varen aprovar les següents&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;BASES QUE REGIRAN EL CONCURS PER &lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;LA CREACIÓ D&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;’UNA BORSA D’ASPIRANTS PER A COBRIR AMB CARÀCTER INTERÍ&amp;nbsp; PLACES VACANTS&amp;nbsp; DE AUXILIAR DE&amp;nbsp; POLICIA LOCAL DE L&amp;apos;AJUNTAMENT DE PUIGPUNYENT &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;PRIMERA.&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Objecte de la convocatòria&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;L’objecte d’aquesta convocatòria és la creació d’un borsí per cobrir places de d’auxiliar de policia local de l’Ajuntament Puigpunyent,&amp;nbsp; pel procediment de concurs.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Les places s’inclouen en la plantilla com a auxiliar de policia local, personal funcionari de caràcter interí.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Aquesta convocatòria tindrà validesa fins a la publicació d’una nova. Els nomenaments resultants tindran validesa màxima de 2 anys.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;SEGONA. NORMATIVA APLICABLE&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;S’aplicaran a aquestes proves selectives la Llei 6/2005, de 3 de juny, de coordinació de les policies locals de les Illes Balears i el Decret 67/2007, de 7 de juny de 2007, del Reglament Marc de Mesures Urgents de les Policies Locals de les Illes Balears.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Supletòriament, hi serà aplicable la normativa de règim local, funció pública i de Forces i Cossos de Seguretat vigent.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;TERCERA. CARACTERÍSTIQUES DE LES PLAÇES&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Funcionaris interins&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Escala: Administració especial&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Subescala: serveis especials&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Classe: Auxiliar de policia local&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Denominació: Auxiliar de policia local&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Grup: C2&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;QUARTA. REQUISITS&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. La present convocatòria es publicarà al tauler d’anuncis d’aquest Ajuntament (Sa Travessia, 37), a la pàgina web municipal www.puigpunyent.es i en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB), i serà la data de publicació al BOIB la que servirà per al còmput del termini de presentació d’instàncies.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;QUINTA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Requisits i condicions de les persones aspirants&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. Per participar en aquesta convocatòria, les persones interessades han de complir en la data d’acabament del termini per presentar sol·licituds i durant tot el procés selectiu, els requisits següents:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;a) Estar en possessió del diploma d’aptitud del curs de formació bàsica de policia local, expedit per l&amp;apos;Escola Balear d&amp;apos;Administració Pública, que ha d’estar actualitzat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;b) Tenir la nacionalitat espanyola.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;c) Tenir 18 complerts i no haver complert els 33 anys. Cas d’excés d’edat i a aquest únic efecte, es compensaran els serveis prestats tant en les categories de policia local com en la d’auxiliar de policia local o en qualsevol altra categoria dels cossos i forces de seguretat pública.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;d) Tenir el títol acadèmic exigit en la normativa bàsica sobre funció pública per al grup de titulació de la categoria a la qual s’opta: graduat escolar o equivalent,&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;e) No tenir cap malaltia o defecte físic que impedeixi totalment o parcialment el desenvolupament correcte de les funcions.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;f) No haver estat separat del servei de les administracions local, autonòmica o estatal, ni estar inhabilitat per a l’exercici de la funció pública.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;g) No tenir antecedents penals per delictes dolosos, ni estar sotmès a un expedient disciplinari o al compliment d’una sanció disciplinària.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;h) Estar en possessió dels permisos de conducció de les classes A, B i BTP.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;i) Compromís de portar armes de foc , si és procedent, i a utilitzar -les (es prestarà mitjançant declaració jurada).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;j) Tenir acreditat el Nivell de Català B2 mitjançant certificat expedit per la Junta Avaluadora de català, o superar la prova objectiva d’examen d’aquest nivell efectuada pel Tribunal qualificar , segons acord adoptat per l’Ajuntament Plenari en data 27 de Setembre de 2011&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;SEXTA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&amp;nbsp;Sol·licituds i documentació&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. La sol·licitud per participar en la convocatòria s’haurà de presentar al Registre General d’aquest Ajuntament, o en la forma establerta en l’article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, omplint l&amp;apos;imprès establert, &lt;strong&gt;dins del termini de 10 dies naturals, comptats a partir de l’endemà de la publicació d’aquesta convocatòria en el BOIB.&lt;/strong&gt; Les sol·licituds que es registrin fora del termini establert seran excloses i s’arxivaran. Si l’últim dia de presentació recaigués en diumenge o festiu, el termini s’entendrà ampliat fins al dia següent hàbil. Els restants i successius anuncis es faran públics únicament al tauler d’anuncis i a la pàgina web de l&amp;apos;Ajuntament.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. Les sol·licituds presentades en la forma prevista en l’article 38.4 Llei 30/1992, no seran admeses encara que consti que es lliuraren abans de la finalització del termini de presentació de sol·licituds.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. El model normalitzat de sol·licitud es troba a disposició de les persones interessades en el Registre General i a la pàgina web de l&amp;apos;Ajuntament.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;4. Les persones aspirants han d’adjuntar a la sol·licitud correctament emplenada l’original o una fotocòpia compulsada de la documentació que s’indica a continuació (excepte si aquesta estigués ja en poder de l&amp;apos;Ajuntament, segons regulen els articles 35. F de la Llei 30/1992 i el 119.2. * i de la Llei 20/2006, de 15 de desembre, municipal i de règim local de les Illes Balears, per la qual cosa haurà de declarar en la sol·licitud, aportant suficient informació perquè aquests puguin ser localitzada):&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;a) DNI. El document haurà d’estar en vigor&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;b) Documentació acreditativa de la titulació exigida, d’acord amb el punt 2.1.d) d’aquestes bases.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;c) Permisos de conducció A, B i &amp;nbsp;BTP en vigor o amb el resguard de la sol·licitud de renovació.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;d) Document acreditatiu d’haver superat el nivell corresponent de coneixements de llengua catalana, en els termes que preveu la base 2.1.j).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;e) Declaració jurada de no haver estat separat del servei mitjançant un expedient disciplinari de cap administració pública, i de no trobar-se inhabilitat per sentència ferma per al compliment de les funcions públiques, i de no trobar-se en alguna de les causes legals d’incapacitat i incompatibilitat previstes en la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d’incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;f) Declaració jurada de no tenir antecedents penals en vigor ni estar sotmès a un expedient disciplinari o al compliment d’una sanció disciplinària. En cas de comprovar-se d’ofici l’existència d’antecedents penals o expedients disciplinaris, la persona aspirant quedaria exclosa del procés selectiu.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;g) Declaració jurada del compromís de dur, i utilitzar si és procedent, armes de foc, d’acord amb la base 2.1.y).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px 0px 0px 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;h) Relació dels mèrits de què disposin i que vulguin que se&amp;apos;ls tinguin en compte en la fase de concurs. Així mateix, els aspirants hauran de confeccionar un índex on es recullin ordenadament els mèrits al·legats. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;L&amp;apos;acreditació dels mèrits al·legats s&amp;apos;ha de fer en la forma i ordre que estableix l&amp;apos;annex I (Barem de mèrits).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;5. La data de referència per complir els requisits exigits i la possessió dels mèrits al·legats és el dia que finalitzi el termini per presentar sol·licituds.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;6. Amb la formalització i presentació de la sol·licitud l&amp;apos;aspirant dóna el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d&amp;apos;acord amb la normativa vigent.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;7. Els aspirants quedaran vinculats a les dades que facin constar a la seva sol·licitud. El domicili i telèfon que figuri en la mateixa es consideraran vàlids a l&amp;apos;efecte de notificacions, i serà responsabilitat exclusiva dels candidats tant els errors descriptius, com la no comunicació durant el procés de selecció de qualsevol canvi en les dades de la sol·licitud.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;SETENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;Resolució de la convocatòria&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Finalitzat el termini de presentació de sol·licituds, l&amp;apos;Alcaldia dictarà resolució en el termini màxim de 10 dies naturals per la qual es declararà aprovada la llista provisional d&amp;apos;admesos i exclosos, així com la designació dels membres del Tribunal qualificador i el lloc, dia i hora d&amp;apos;inici del procés selectiu, que serà publicada al tauler d&amp;apos;anuncis ia la pàgina web de l&amp;apos;Ajuntament.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. Els aspirants disposaran d&amp;apos;un termini de 5 dies hàbils, a partir de l&amp;apos;endemà de la publicació de la resolució indicada, per formular les reclamacions que creguin oportunes, adreçades a esmenar els defectes que s&amp;apos;hagin pogut produir, o per adjuntar la documentació que es requereix a la convocatòria. Se&amp;apos;ls adverteix que, en cas que no esmenin dins d&amp;apos;aquest termini el defecte a ells imputable que hagi motivat la seva exclusió, es considera que desisteixen de la seva petició.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. En el supòsit que no es presentin a al·legacions contra la llista provisional d&amp;apos;admesos i exclosos, la llista s&amp;apos;entendrà definitiva a partir del dia següent de la finalització del termini de reclamacions. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Les reclamacions que es presentin seran acceptades o rebutjades mitjançant resolució d&amp;apos;Ajuntament en el termini màxim de deu dies, la qual es publicarà en la mateixa forma que la llista provisional. Transcorregut aquest termini sense que s&amp;apos;hagi dictat resolució, les al·legacions o reclamacions s&amp;apos;entendran desestimades.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;4. En el supòsit que, per circumstàncies excepcionals, s&amp;apos;hagués de modificar el lloc, data o hora de celebració dels exercicis, aquesta modificació es publicarà al tauler d&amp;apos;anuncis ia la pàgina web de l&amp;apos;Ajuntament.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;5. Els errors de fet podran esmenar-se en qualsevol moment, d&amp;apos;ofici o a petició de l&amp;apos;interessat, complint els terminis establerts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;6. Als efectes d&amp;apos;admissió dels aspirants es tindran en compte les dades que aquests facin constar a la sol·licitud i serà responsabilitat seva la veracitat de les dades. El Tribunal qualificador podrà requerir, als efectes escaients, l’acreditació dels aspectes necessaris quan cregui que hi ha inexactituds o falsedats en les quals hagin pogut incórrer els aspirants, els quals podran ser exclosos motivadament de la convocatòria en qualsevol moment si no compleixen els requisits .&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;VUITENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Tribunal Qualificador&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. En la mateixa resolució que declari aprovada la llista provisional d&amp;apos;aspirants admesos i exclosos s&amp;apos;efectuarà el nomenament dels membres del tribunal qualificador, com a òrgan encarregat de valorar els mèrits del concurs per confeccionar la borsa d&amp;apos;aspirants, i fer la proposta oportuna a l&amp;apos;òrgan competent .&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. El tribunal qualificador quedarà constituït en la forma que determina l&amp;apos;article 6 del Decret 146/2001, de 21 de desembre, abans esmentat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Estarà compost de la manera següent:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;President:.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Titular.- Gabriel Ferrà Martorell Batle President&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Suplent .- Toni Marí Ginard primer Tinent de Batle&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;Per &lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;la Direcció General&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt; d&amp;apos;Interior&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Titular.- Eusebio Crespo Mesquida&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Suplent .- Rafael Jesús de León Clar&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;Per l’EBAB&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Titular.- Ramón Mulet Pacis&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Suplent.- José Manuel Moyá Marco&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;Per l’Ajuntament&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Titular.-Antonio Rueda Jordá Auxiliar de Policia Local&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Suplent.-&amp;nbsp; Juan Company Juan Auxiliar de Policia Local&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Titular.- Josep Ramon Marquès en representació dels funcionaris&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Suplent.- Lina Ripoll en representació dels treballadors laborals&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;Secretari.- &lt;/strong&gt;Amb vou i sense vot:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Titular.- Margalida Mulet Cañellas, Secretària-Interventora de la&amp;nbsp; Corporació&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Suplent.- Caterina Riera Jaume funcionari&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. El Tribunal qualificador serà col·legiat i la seva composició haurà d&amp;apos;ajustar als principis d&amp;apos;imparcialitat i professionalitat dels seus membres, i es tendirà a la paritat entre dona i home.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;4. El Tribunal qualificador estarà format per un nombre imparell de membres, no inferior a cinc, havent de designar el mateix nombre de membres suplents, entre els quals haurà de figurar un president, un secretari i tres vocals, havent de posseir tots ells un nivell de titulació igual o superior a l&amp;apos;exigit per a l&amp;apos;accés a les places convocades.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;5. El Tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense la presència, com a mínim, del president i secretari o de qui els substitueixin, i de la meitat, almenys, de la resta dels seus membres amb dret a vot, titulars o suplents, indistintament. En cas d&amp;apos;absència del president titular o del suplent, el primer designarà d&amp;apos;entre els vocals amb dret a vot un substitut que el suplirà. En el supòsit en què el president titular no designi ningú, la seva substitució es farà amb el vocal de més edat amb dret a vot.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;6.- Els membres del tribunal hauran d&amp;apos;abstenir-se, i caldrà que ho notifiquin a l&amp;apos;òrgan convocant, quan es trobin en alguna de les circumstàncies previstes a l&amp;apos;article 28.2 de la Llei 30/1992, o quan hagin impartit cursos o treballs per a la preparació d&amp;apos;aspirants a proves selectives els dos anys anteriors a la publicació de la convocatòria. Igualment, els aspirants podran recusar els membres del tribunal quan concorrin les circumstàncies previstes.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;7.- El Tribunal podrà disposar la incorporació d&amp;apos;assessors o especialistes per a tots o alguns dels exercicis assenyalats.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;8.- Els membres del Tribunal són personalment responsables de l&amp;apos;estricte compliment de les bases de la convocatòria, de la subjecció als terminis establerts per a la valoració del mèrits a al·legats i, si escau, realització i valoració de les proves, i per a la publicació dels resultats . Els dubtes o reclamacions que puguin originar-se amb la interpretació de l&amp;apos;aplicació de les bases de la present convocatòria, així com el que s&amp;apos;hagi de fer en els casos no previstos, seran resoltes pel tribunal, per majoria. En cas d&amp;apos;empat es repetirà la votació fins a una tercera vegada en la qual, si persisteix l&amp;apos;empat, aquest el dirimirà el president amb el seu vot.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;NOVENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Desenvolupament del procés selectiu&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. El sistema de selecció serà el de concurs, i es desenvoluparà segons Annex I.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. Els aspirants hauran d&amp;apos;acudir a la celebració de les proves objectives proveïts del seu Document Nacional d&amp;apos;Identitat o document equivalent, i el Tribunal requerir en qualsevol moment perquè acrediten la identitat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Així mateix, si en tingués coneixement que algun dels aspirants no compleix qualsevol dels requisits exigits en la convocatòria, prèvia audiència a l&amp;apos;interessat, haurà de proposar la seva exclusió a l&amp;apos;autoritat convocant.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. El Tribunal adoptarà les mesures oportunes per garantir que totes les proves objectives siguin corregides sense que es conegui la identitat de les persones que participin en el procés.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;DESENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Resolució de la convocatòria i proposta de nomenament&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. Acabada la valoració del concurs, el Tribunal publicarà la llista provisional de les puntuacions dels aspirants que hagin de formar part de la borsa a tauler d&amp;apos;anuncis i a la pàgina web de l&amp;apos;Ajuntament, que passaran a constituir la borsa d&amp;apos;interins que la corporació farà servir per cobrir les vacants o baixes temporals que es produeixin en llocs de treballs de Auxiliar de Policia Local, la qual serà utilitzada per rigorós ordre de puntuació globalment obtinguda.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. Tots els aspirants disposaran d&amp;apos;un termini de 3 dies hàbils, comptadors des de l&amp;apos;endemà de la data de publicació de la llista provisional, per efectuar les reclamacions oportunes o sol·licitar la revisió de la seva valoració davant el Tribunal.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. El tribunal tindrà un termini de 5 dies hàbils per resoldre les reclamacions presentades i, a continuació, farà pública la llista definitiva de les puntuacions dels aspirants. Així mateix, la llista definitiva pot incloure l&amp;apos;esmena d&amp;apos;ofici dels errors detectats. En cas de no existir cap reclamació, la llista provisional s&amp;apos;elevarà automàticament a definitiva.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;ONZENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Nomenament i presentació de documents&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. L&amp;apos;aspirant proposat per a nomenament haurà de presentar a l&amp;apos;Ajuntament, en el termini màxim de 5 dies naturals, a partir de l&amp;apos;endemà de la data de comunicació de la necessitat d&amp;apos;incorporació per cobrir una vacant, sense requeriment previ, els documents següents:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;a) Certificat mèdic oficial, vigent, que acrediti que no pateix cap malaltia o defecte físic que impedeixi totalment o parcialment el desenvolupament correcte de les funcions del lloc de treball.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;b) Targeta d&amp;apos;afiliació a la Seguretat Social, si en disposa.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. L&amp;apos;aspirant que, dins del termini fixat, excepte en cas de força major, no presenti la documentació requerida o bé que, un colp examinada, es comprovi que no compleix algun dels requisits assenyalats en la base segona, no podrà ser nomenat i es anul·lessin les seves actuacions. En aquest cas, es proposarà el següent aspirant que hagi obtingut la major puntuació, per ordre estricte de puntuació.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. Els candidats que refusin una oferta, quedaran exclosos de la borsa, llevat que al·leguin i justifiquin en un termini de tres dies hàbils la concurrència d&amp;apos;alguna de les situacions següents: estar en període d&amp;apos;embaràs, maternitat, paternitat, adopció o acolliment; prestar serveis com a personal funcionari o laboral a un altra administració; patir malaltia o incapacitat temporal, o estar exercint funcions sindicals.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;4. La resolució de nomenament com a funcionari interí serà notificada a l&amp;apos;interessat que haurà de signar la corresponent presa de possessió en el termini de 3 dies hàbils a comptar a partir de la recepció de la notificació.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;DOTZENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&amp;nbsp;Funcionament intern del borsí constituït&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. Els aspirants proposats passaran a constituir una borsa de treball en aquest Ajuntament i podran ser requerits, per estricte ordre de puntuació, per a cobrir temporalment les vacants, substitucions i altres incidències que puguin sorgir en lloc de treball d&amp;apos;igual categoria i similars característiques.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. S&amp;apos;estableixen els següents criteris pel funcionament del borsí d&amp;apos;interins:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;a) La cobertura de llocs de treball vacants, en el moment d&amp;apos;anar-se&amp;apos;n produint, i els nomenaments es realitzaran per estricte ordre de puntuació, de major a menor&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;b) En el supòsit que es produeixi una vacant de plantilla aquesta passarà a cobrir-se per l&amp;apos;aspirant del borsí que tingués la major puntuació i no gaudís ja d&amp;apos;una vacant, independentment de si tenia o no en el mateix moment un contracte temporal per substitució dels previstos a la lletra b).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3. El borsí d&amp;apos;interins creat mantindrà la seva vigència fins que es faci una nova convocatòria, amb el límit màxim de quatre anys, d&amp;apos;acord amb l&amp;apos;establert a l&amp;apos;article 34 de la Llei 6/2005, de 3 de juny, de coordinació de les policies locals de les Illes Balears, a comptar de l&amp;apos;endemà de la data de publicació de les qualificacions definitives del procés selectiu convocat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;4. L&amp;apos;Ajuntament podrà deixar sense efecte el nomenament, prèvia motivació, si durant els dos primers mesos de la presa de possessió es produeix una manifesta idoneïtat de l&amp;apos;aspirant per al desenvolupament de les funcions pròpies del lloc de treball. Aquest període formarà part del procés selectiu i es considerarà com a període de pràctiques.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;TRETZENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&amp;nbsp;Incidències&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. El Tribunal queda facultat per interpretar aquestes bases, resoldre els dubtes i incidències que es plantegin i per prendre els acords necessaris per assegurar el correcte desenvolupament de la convocatòria aprovada, en tot allò no previst en les bases. Abans de la constitució del Tribunal s&amp;apos;atribueix a l&amp;apos;Alcaldia la facultat d&amp;apos;interpretar aquestes bases i de resoldre les incidències i recursos.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. Dins aquestes facultats s&amp;apos;inclouen les de desqualificar als aspirants i en conseqüència, no puntuar les seves proves, quan aquells vulnerin les lleis o les bases de la convocatòria o el seu comportament suposi un abús o frau.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;CATORZENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Impugnació&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Les presents Bases, i tots els actes administratius que es derivin d&amp;apos;aquestes i de les actuacions del tribunal qualificador, podran ser impugnats conforme al que estableix la Llei 30/1992.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;QUINZENA.-&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Vigència&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Aquesta borsa tindrà una vigència de dos anys.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;div style="page-break-after: always"&gt; 
 &lt;span style="display: none"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;
&lt;/div&gt; 
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center"&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;ANNEX I&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin: 0px; text-align: center"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;BAREM DE MÈRITS&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. Qüestions generals&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.1 El concurs començarà amb les proves objectives dels mèrits de lliure determinació de l&amp;apos;Ajuntament de Puigpunyent. Es realitzaran tres proves objectives: &lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Una de coneixement del terme de Puigpunyent, una sobre la Llei de Coordinació de les Policies Locals de les Illes Balears, i el Decret 67/2007 de 7 de juny, del Reglament marc de mesures urgents de les policies locals de les Illes Balears i una prova objectiva de coneixements de la normativa municipal d’ordenances, bans i reglaments&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;El dia, hora i lloc de celebració es publicarà en la mateixa resolució que declari aprovada la llista provisional d&amp;apos;aspirants admesos i exclosos.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.2 La data de referència dels mèrits és la d&amp;apos;acabament del termini per presentar la sol·licitud establert a la base 3.1. i s&amp;apos;han d&amp;apos;acreditar mitjançant certificats expedits per l&amp;apos;administració corresponent.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.3 Només es valoraran els mèrits que hagin estat acreditats durant el termini de presentació de sol·licituds.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.4 Els serveis prestats i l&amp;apos;antiguitat, si escau, s&amp;apos;acreditaran mitjançant un certificat emès per l&amp;apos;administració corresponent que especificarà la data d&amp;apos;inici i la data de fi dels serveis, així com la categoria o cos als quals corresponen i si es van prestar com a personal funcionari interí o com a personal funcionari de carrera.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.5 Els títols acadèmics s&amp;apos;acreditaran mitjançant l&amp;apos;aportació d&amp;apos;una còpia compulsada del títol o del justificant del pagament de les taxes d&amp;apos;expedició, sempre que aquest document acrediti el dret.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.6 Els cursos de formació s&amp;apos;acreditaran mitjançant una còpia compulsada dels certificats que han d&amp;apos;indicar l&amp;apos;assistència o l&amp;apos;aprofitament, el nombre d&amp;apos;hores i ser expedits o validats per l&amp;apos;entitat pública promotora del curs.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. Fase de concurs&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Puntuació màxima assolible: 54 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.1 Valoració del curs bàsic de capacitació (Puntuació màxima: 10 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.1.1 Només es valoraran els cursos expedits o homologats per l&amp;apos;EBAP, per les universitats, escoles universitàries i entitats promotores de formació contínua, com també els impartits en altres centres de formació oficials de seguretat pública o qualsevol administració pública, sempre que estiguin degudament documentats i expedits per l&amp;apos;entitat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;La valoració per la possessió del Curs bàsic de capacitació serà el resultat de multiplicar la nota per un determinat coeficient, d&amp;apos;acord amb els criteris que s&amp;apos;indiquen a continuació:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;a. Per haver prestat serveis com a policia local interí, policia auxiliar interí, policia turístic o auxiliar de policia turístic durant un període mínim de 5 mesos de manera continuada dins una temporada completa a l&amp;apos;Ajuntament de Puigpunyent el coeficient multiplicador serà 1.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Aquest apartat s&amp;apos;ha d&amp;apos;acreditar mitjançant un certificat d&amp;apos;aquest Ajuntament.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;b. Per als aspirants que no han renunciat a cap nomenament anterior com a policia local o turístic en un altre municipi, i així ho acreditin mitjançant un certificat de la Direcció General d&amp;apos;Interior, el coeficient multiplicador serà 0,75.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;c. Per als aspirants que hagin renunciat a un nomenament anterior com a auxiliar de&amp;nbsp; policia local o turístic en un altre municipi, el coeficient multiplicador serà 0,50.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Aquest apartat s&amp;apos;ha d&amp;apos;acreditar mitjançant un certificat de l&amp;apos;ajuntament del municipi que correspongui.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.2 Valoració dels serveis prestats (Puntuació màxima: 12 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada mes complet de serveis prestats i reconeguts com a auxiliar de policia local o tutor a les Illes Balears: 0,07 punts per mes, fins a un màxim de 8 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada mes complet de serveis prestats i reconeguts en altres categories de cossos o forces de la seguretat pública de l&amp;apos;Estat espanyol: 0,035 punts per mes, fins a un màxim de 4 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;La data de referència per a la valoració serà la de la finalització del termini per presentar la sol·licitud de participació, i s&amp;apos;haurà d&amp;apos;acreditar mitjançant un certificat expedit pels corresponents ajuntaments.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.3 Antiguitat. (Puntuació màxima: 4 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada mes complet de serveis prestats i reconeguts en qualsevol altra categoria de funcionari de carrera: 0,2 punts per any.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;La data de referència per a la valoració serà la de la finalització del termini per presentar la sol·licitud de participació, i s&amp;apos;haurà d&amp;apos;acreditar mitjançant un certificat expedit pels corresponents ajuntaments.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.4 Estudis acadèmics oficials. (Puntuació màxima: 3 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada titulació de tècnic superior de formació professional (sempre que no sigui la que es presenta com a requisit de titulació): 0,25 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada titulació acadèmica de diplomatura universitària, arquitectura tècnica, enginyeria tècnica o equivalent: 1,75 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada titulació acadèmica de llicenciatura universitària, arquitectura, enginyeria o equivalent: 2,5 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada títol de doctor: 0,50 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Només es valorarà la possessió dels títols de nivell superior a l&amp;apos;exigit per a l&amp;apos;accés a la categoria a la qual s&amp;apos;accedeix.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;La valoració com a mèrit d&amp;apos;un títol implica que no es valori el de nivell inferior, llevat del cas que les titulacions corresponguin a branques acadèmiques distintes. No obstant això, les puntuacions dels apartats a) i b) s&amp;apos;han d&amp;apos;acumular, com també les puntuacions dels apartats c) i d) .&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;En cap cas no es valorarà una diplomatura si aquesta forma part del primer cicle d&amp;apos;una llicenciatura que s&amp;apos;hagi exigit per a l&amp;apos;accés a la categoria a la qual s&amp;apos;accedeixi.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.5 Valoració dels coneixements de llengües. (Puntuació màxima: 6 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.5.1 Coneixements orals i escrits de la llengua catalana (Puntuació màxima: 2 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Es valoraran els certificats expedits per l&amp;apos;EBAP, els expedits o homologats per la Direcció General de Política Lingüística, els expedits per l&amp;apos;Escola Oficial d&amp;apos;Idiomes, i també els certificats reconeguts d&amp;apos;acord amb la normativa autonòmica aplicable.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: left; margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Coneixements mitjans (certificat C): 1,50 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: left; margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Coneixements superiors (certificat D): 1,75 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: left; margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Coneixements de llenguatge administratiu (certificat E): 0,25 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Es valorarà només un certificat, excepte en el cas del certificat de coneixements de llenguatge administratiu, en què la puntuació s&amp;apos;acumularà al del nivell C o D. En tot cas, només es valoraran els certificats de nivell superior a l&amp;apos;exigit com a requisit d&amp;apos;ocupació de la plaça a què s&amp;apos;accedeix.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.5.2Coneixements de l’anglès o l’alemany&amp;nbsp; (Puntuació màxima 4 punts) d&amp;apos;acord amb els criteris següents:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Certificats de l&amp;apos;Escola Oficial d&amp;apos;Idiomes o homologats:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;- Primer curs del nivell bàsic o equivalent: 0,50 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;- Segon curs del nivell bàsic o equivalent: 1 punt&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;- Primer curs del nivell intermedi o equivalent: 1,25 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;- Segon curs del nivell intermedi o equivalent: 1,5 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;- Primer curs del nivell avançat o equivalent: 1,75 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;- Segon curs del nivell avançat o equivalent, 2 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Certificats de l&amp;apos;EBAP&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;-Primer curs del nivell inicial: 0,50 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;-Segon curs del nivell inicial: 1 punt&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;-Primer curs del nivell elemental: 1,15 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;-Segon curs del nivell elemental: 1,25 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;-Primer curs del nivell mitjà: 1,35 punt&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;-Segon curs del nivell mitjà: 1,50 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.6 Valoració dels cursos de formació . A criteri del Tribunal Qualificador, amb una puntuació màxima de 6,5 punts&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Només es valoraran els cursos expedits o homologats per l&amp;apos;EBAP, per les universitats, escoles universitàries i entitats promotores de formació contínua, com també els impartits en altres centres de formació oficials de seguretat pública o qualsevol administració pública, sempre que estiguin degudament documentats i expedits per l&amp;apos;entitat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;En el supòsit que es presentin dubtes sobre la puntuació que s&amp;apos;ha d&amp;apos;atorgar a algun certificat o sobre la validesa, es podrà sol·licitar un informe a l&amp;apos;organisme, entitat o centre corresponent.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.6.1 Formació relacionada amb l&amp;apos;àrea professional (Puntuació màxima: 4,5 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Es valoraran, per a cada lloc de treball, les accions formatives sempre que estiguin directament relacionades amb les funcions pròpies del lloc a què s&amp;apos;accedeix. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;En concret, només es valoraran els cursos referits a les àrees professionals de policia, seguretat, emergències i salvament, d&amp;apos;acord amb els criteris que s&amp;apos;indiquen a continuació:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada certificat d&amp;apos;aprofitament: 0,005 punts per hora.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada certificat d&amp;apos;assistència: 0,0025 punts per hora.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada certificat d&amp;apos;impartició de cursos d&amp;apos;accions formatives relacionades amb les funcions pròpies del lloc al qual s&amp;apos;accedeixi: 0,0075 punts per hora.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.6.2 Formació no relacionada amb l&amp;apos;àrea professional (Puntuació màxima: 2 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada certificat d&amp;apos;aprofitament: 0,005 punts per hora.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada certificat d&amp;apos;assistència: 0,0025 punts per hora.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.7 Valoració dels reconeixements honorífics (Puntuació màxima: 3,5 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada medalla al mèrit policial prevista per la normativa:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2 punts per cada medalla amb distintiu blau.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1 punt si el distintiu és blanc.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;0,5 punts si el distintiu és verd.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada felicitació lliurada pel Ple o la Junta de Govern de l&amp;apos;Ajuntament: 0,35 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="margin-left: 40px"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per cada felicitació lliurada per la Batlia: 0,25 punts.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Les felicitacions dels apartats b) i c) seran, exclusivament, les atorgades a l&amp;apos;empara de l&amp;apos;article 91.4 del Decret 67/2007, de 7 de juny.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;S&amp;apos;ha d&amp;apos;acreditar mitjançant un certificat expedit per l&amp;apos;ajuntament corresponent.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.8 Altres mèrits que ha de determinar la Corporació (Puntuació màxima: 9 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.8.1 Prova objectiva, coneixement del terme de Puigpunyent. (Puntuació màxima: 4 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.8.2 Prova objectiva, sobre la Llei 6/2005 de 3 de Juny de Coordinació de les Policies Locals de les Illes Balears, i el Decret 67/2007 de 7 de juny, del Reglament marc de mesures urgents de les policies locals de les Illes Balears. (Puntuació màxima: 2 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.8.3 Prova objectiva, sobre coneixements de la normativa municipal d&amp;apos;ordenances, bans ... (Puntuació màxima: 3 punts)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;div style="page-break-after: always"&gt; 
 &lt;span style="display: none"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;
&lt;/div&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: center"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;ANNEX II&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;El / La &amp;nbsp;Sr. / Sra. ____________________________________, Major d&amp;apos;edat, amb DNI núm. _______________ I domicili al carrer _________________________ de _________________ i a l&amp;apos;efecte de notificacions i comunicacions el telèfon núm.__________________,&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;EXPOSA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1. - Que ha tingut coneixement de la convocatòria de concurs per proveir, una plaça de policia local interí en aquest ajuntament.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2. - Que està en possessió de totes i cadascuna de les condicions exigides a la base segona de la convocatòria.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Per tot l&amp;apos;exposat,&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;SOL·LICITA&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Ser admès / a al corresponent procés selectiu.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;div style="page-break-after: always"&gt; 
 &lt;span style="display: none"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;
&lt;/div&gt; 
&lt;p style="text-align: center"&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: center"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;ANNEX III&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;El / La Sr. / Sra. ____________________________________, Major d&amp;apos;edat, amb DNI núm. _______________ I domicili al carrer _________________________ de _______________________ i a l&amp;apos;efecte de notificacions i comunicacions el telèfon núm.__________________,&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;&lt;strong&gt;DECLARA SOTA JURAMENT / PROMESA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;1.-Que no ha estat separat / a mitjançant expedient disciplinari, de cap administració pública, ni trobar-se inhabilitat/ada per a l&amp;apos;exercici de les funcions públiques.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;2.-Que no estar exercint cap lloc o activitat en el sector públic o privat delimitat per l&amp;apos;article 1 de la Llei 53/1984, ni rep pensió de jubilació, retir o orfandat, i no realitza cap activitat privada incompatible o subjecta a reconeixement de compatibilitat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;3.-No es troba sotmès a cap causa d&amp;apos;incapacitat específica d&amp;apos;acord amb la normativa vigent, que ho impedeixi exercir al lloc de treball corresponent a les places que es convoquen a aquesta convocatòria.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;4.-Que no té antecedents penals en vigor ni estar sotmès a un expedient disciplinari o al compliment d&amp;apos;una sanció disciplinària.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;5.-Que es compromet de portar, i utilitzar si escau, armes de foc, d&amp;apos;acord amb la base 2.1.y de la convocatòria.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;________________, ____ D __________________ de 2013.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;(Signatura de l&amp;apos;interessat)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Lo que es fa públic per general coneixement ui en compliment de la legislació vigent&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p&gt; &amp;nbsp;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: center"&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Puigpunyent a 2 de Juliol de 2013&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; 
&lt;p style="text-align: center"&gt; &lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;El Batle President&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt; &lt;span style="font-family: times new roman, times, serif; font-size: 12px"&gt;Gabriel Ferrà Martorell&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;]]</env:contingut>
    <dc:language>ca</dc:language>
    <env:tipusPublicacio rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/tipus-publicacio/107"/>
    <dc:description>CAIB</dc:description>
    <dc:date>2013-07-06</dc:date>
    <env:dataPublicacio>2013-07-06</env:dataPublicacio>
    <env:ordre rdf:parseType="Literal">310</env:ordre>
    <env:idEnviament>519970</env:idEnviament>
    <dc:creator>CAIB</dc:creator>
    <env:numPaginaFinal rdf:parseType="Literal">32905</env:numPaginaFinal>
    <env:numeroRegistre>13054</env:numeroRegistre>
    <env:numPaginaInicial rdf:parseType="Literal">32894</env:numPaginaInicial>
    <rdf:type rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/rdf/schema/enviament/1.0/"/>
    <env:enviatTo rdf:resource="https://www.caib.es/eboibfront/ca/2013/8161"/>
    <dc:format>text/html</dc:format>
    <env:sumariEnviament rdf:parseType="Literal">![CDATA[Creació d'un bolsí per cobrir les vacants d'auxiliar de policia local]]</env:sumariEnviament>
    <env:dataRegistre>2013-07-05</env:dataRegistre>
  </rdf:Description>
</rdf:RDF>