ca 1958 4959 2012-11-01 CAIB 20405 text/html ca CAIB 2012-10-24 40 2012-11-01 ![CDATA[<p> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">El Ple extraordinari del Consell Insular d’Eivissa, sessió de dia 11 d’octubre de 2012, va aprovar la següent proposta:</span></span></p> <p> <strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">“PRIMER.- </span></span></strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">Modificar els següents articles del Pacte de condicions per al personal funcionari i del Conveni Col·lectiu per al personal laboral del Consell Insular d’Eivissa en el sentit següent:</span></span></p> <p> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">a) Del pacte de condicions per al personal funcionari:</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">ARTICLE 37.1.- INCAPACITAT TRANSITÒRIA </span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">1.- Al personal funcionari del Consell Insular acollit al Règim General de la Seguretat Social se li reconeixeran els següents complements en els supòsits d’incapacitat temporal:</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">1a.- Quan la situació d’incapacitat temporal derivi de contingències comunes, fins al tercer dia, se li reconeixerà un complement retributiu del cinquanta per cent de les retribucions que s’estiguessin percebent en el mes anterior en el qual es va causar la incapacitat. Des del dia quart fins al vintè, ambdós inclosos, es reconeixerà un complement que, sumat a la prestació econòmica reconeguda per la Seguretat Social, sigui equivalent al setanta-cinc per cent de les retribucions corresponents al dit personal en el mes anterior en què es va causar la incapacitat. Des del dia vint-i-unè, inclòs, se li reconeixerà una prestació equivalent al cent per cent de les retribucions que estiguessin percebent en el mes anterior en el qual es va causar la incapacitat.</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">El complement retributiu arribarà al cent per cent des del primer dia de la incapacitat temporal en los supòsits degudament justificats d’hospitalització, intervenció quirúrgica, els derivats de malalties oncològiques, els que es produeixin com a conseqüència o motiu d’embaràs i les patologies greus que tengan repercussió sistèmica.</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">2a.- Quan la situació d’incapacitat temporal derivi de contingències professionals, la prestació reconeguda per la Seguretat Social serà complementada durant tot el període de la seua durada, fins al cent per cent de les retribucions que estigués percebent el dit personal en el mes anterior en què es va causar la incapacitat.</span></span></p> <p> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">b) Del </span></span><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">Conveni Col·lectiu per al personal laboral</span></span><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">:</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">ARTICLE 53.1.- INCAPACITAT LABORAL TRANSITÒRIA </span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">1.- Al personal laboral del Consell Insular acollit al Règim General de la Seguretat Social se li reconeixeran els següents complements en els supòsits d’incapacitat temporal:</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">1a.- Quan la situació d’incapacitat temporal derivi de contingències comunes, fins al tercer dia, se li reconeixerà un complement retributiu del cinquanta per cent de les retribucions que s’estiguessin percebent en el mes anterior en el qual es va causar la incapacitat. Des del dia quart fins al vintè, ambdós inclosos, es reconeixerà un complement que, sumat a la prestació econòmica reconeguda per la Seguretat Social, sigui equivalent al setanta-cinc per cent de les retribucions corresponents al dit personal en el mes anterior en què es va causar la incapacitat. Des del dia vint-i-unè, inclòs, se li reconeixerà una prestació equivalent al cent per cent de les retribucions que estiguessin percebent en el mes anterior en el qual es va causar la incapacitat.</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">El complement retributiu arribarà al cent per cent des del primer dia de la incapacitat temporal en els supòsits degudament justificats d’hospitalització, intervenció quirúrgica, els derivats de malalties oncològiques, els que es produeixin com a conseqüència o motiu d’embaràs, i les patologies greus que tengan repercussió sistèmica.</span></span></p> <p style="margin: 0px"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">2a.- Quan la situació d’incapacitat temporal derivi de contingències professionals, la prestació reconeguda per la Seguretat Social serà complementada durant tot el període de la seua durada, fins al cent per cent de les retribucions que estigués percebent el dit personal en el mes anterior en què es va causar la incapacitat.</span></span></p> <p> <strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">SEGON.-</span></span></strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt"> L’acord serà efectiu en els procediments d’incapacitat temporal que s’iniciïn des del 15 d’octubre de 2012.</span></span></p> <p> <strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">TERCER.- </span></span></strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">Publicar el present acord al BOIB.”</span></span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">Eivissa, 11 d’octubre de 2012</span></span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center"> &nbsp;</p> <p style="margin: 0px; text-align: center"> <strong><span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">El secretari tècnic de l’Área de Presidència</span></span></strong></p> <p style="margin: 0px; text-align: center"> <span style="font-family: times new roman, serif"><span style="font-size: 8pt">Vicent Guasch Torres</span></span></p>]] ![CDATA[Modificació de l’article 37.1 del pacte de condicions per al personal funcionari i de l’article 53.1 del conveni col•lectiu per al personal laboral del Consell insular d’Eivissa en relació amb el complement retributiu en la situació d’incapacitat temporal, d’acord amb el reial decret llei 20/2012, de 13 de juliol, de mesures per garantir l’estabilitat pressupostària i del foment de la competivitat ]] CAIB 4959